【行业动态】＂OPC伙伴计划＂共筑锡东AI新生态,OPC创业政策十条官宣!

3月13日，“共筑锡东AI新生态——OPC伙伴计划发布会暨OpenClaw生态市集”在长三角（无锡）国际人才港圆满举行。活动由江苏省无锡翠屏山旅游度假区管理办公室主办，长三角（无锡）国际人才港承办，并得到上海交通大学计算机学院、江南大学人工智能与计算机学院支持。

本次活动聚焦AI Agent技术趋势、OPC（One Person Company）创业模式、场景开放、政策支持与生态共建，汇聚政府部门、高校院所、金融机构、算力服务商、生态伙伴及创业项目代表，共同探讨AI时代个人创业的新路径。活动现场正式发布锡东新城《关于进一步支持OPC发展 加快建设人工智能创新高地的若干措施》，同步启动OPC伙伴计划，推动区域人工智能创新创业生态加快成型。

活动现场，锡山区人民政府副区长陆晓波在致辞中表示，人工智能正深刻改变生产方式和创业逻辑，也为区域产业升级与创新生态建设带来新的机遇。当前，锡山区正积极拥抱AI浪潮，持续完善人工智能产业布局、基金支持、平台建设和场景开放体系，加快构建更适合新技术、新模式、新主体成长的创新创业环境。本次活动愿为AI创业者搭建更高效的交流平台、成果展示平台和需求对接平台，吸引更多创新项目、优秀人才和生态伙伴在锡东集聚发展。

活动中，上海交通大学计算机学院长聘副教授王烁带来主题分享，围绕大模型正经历的阶段变化展开分析：从“对话式问答”到“副驾驶辅助”，再到“主动式智能体”，AI产品正在进入一个新的演进阶段。以OpenClaw为代表的新一代AI Agent，正在打破传统AI产品仅停留于对话框和文本交互的局限，具备更强的任务规划、工具调用、长期记忆与系统执行能力。

正如王烁所说：“OpenClaw定义了未来或者下一步AI产品：它不再只是回答问题，而是能够持续完成任务、整合工具、连接流程。”在他看来，AI产品未来不再只是一个聊天窗口，而更可能是一套真正能够持续完成任务、嵌入工作流程、连接数字系统乃至物理设备的智能体系统。

与此同时，AI Agent在带来巨大效率提升的同时，也伴随着权限调用、数据泄露、误执行等安全风险。如何在“可用”之外做到“可控”“可信”，也将成为下一阶段技术落地的重要议题。

江南大学人工智能与计算机学院教师王哲旭围绕OpenClaw的应用与实践进行了专题分享。他结合实际部署与使用场景，进一步介绍了OpenClaw在本地执行、多渠道接入、任务处理和办公协同等方面的特点，也提醒大家在使用过程中关注部署环境、权限管理与数据安全等问题。正如他所说：“它可以把我们原来的生产力工具，真正变成生产力。”这场分享也让现场嘉宾对AI Agent从“概念认知”走向“实际应用”有了更具体的理解。

除了主题分享，现场还特别设置了“养龙虾服务区”，专门解答大家关于OpenClaw的使用与部署问题。具备实操经验的人才港OPC创业者限时“营业”，围绕大家最关心的实际问题进行交流与答疑，也让现场互动更加生动、接地气。

所谓OPC，并不只是字面意义上的“一人公司”，更代表一种以个人为核心、以AI为杠杆、以生态为支撑的轻组织创业模式。它强调以更小团队、更高效率、更快迭代和更强创造力，推动技术、产品与场景快速闭环。

随着AI Agent、低代码工具、智能开发工具链等不断成熟，越来越多个人创业者、跨界创新者和小型团队，具备了过去只有成熟公司才拥有的产品开发与交付能力。也正因如此，如何围绕这一新型创业群体，构建真正适配其成长需求的空间、政策、服务与场景体系，成为当下值得重视的新课题。

本次活动上，来自人才港不同领域的三位创业者代表，分享了他们对AI时代创业的观察与实践。

淇临智能科技创始人陈燕青聚焦长期目标型AI Agent。在他看来，“作为一个创业者，我们提供的价值是什么？我认为是对于问题的洞察和决策，这是AI目前很难替代的。”活动中，他分享了自己开发的“合拍实验室”——一个长期陪伴式婚恋AI匹配平台，尝试通过系统性的目标拆解、响应式决策与结构化长期记忆，帮助用户更容易完成婚恋、减肥、求职、留学等长期目标任务。

享享源文化科技创始人华湘君则围绕数字人应用展开分享。她提到：“我们希望用AIGC，让数字人从「皮囊」进化为「数字员工」。”在电商直播、文旅导览、园区服务、养老陪伴等场景中，数字人正在逐渐从形象展示走向实际工作能力。正如她所说：“未来的数字人，不仅仅只是一个形象载体，而是真正能够走进企业、懂业务、能够自主工作的数字员工。我相信未来数字人会从「形象艺人」转向「能力艺人」。”

海客智能科技创始人王舒超则依托高校实验室资源，探索智能终端、人机交互、具身智能应用与知识产权转化，以轻组织方式链接人才、设备与产业需求。她表示：“我们一直想做的一件事情，就是希望把设计能力与工程技术能力真正结合起来。我们会为企业提供产品及服务体系设计咨询，同时也会对高校产出的知识产权进行转化。”

活动现场，新一批10个OPC项目正式入驻人才港EAST+ OPC创新社区。锡山区数据局局长张迪秋与度假区管理办副主任徐君健为人才港OPC项目创始人分别颁发入驻礼包与企业门牌。

2026年，社区计划重点招募30个高质量OPC项目。在本次活动上，已有10个项目率先入驻，后续还将持续筛选和引入更多具备技术潜力、产品意识和市场洞察力的创业者。

除了入驻空间外，现场还同步推出一系列社区支持机制，包括创业者指南、CTO轮值制、AI进修场、成长白皮书、年度项目评选以及创业者生活支持等，进一步完善从“项目落地”到“持续成长”的服务闭环。

活动现场，“锡东AI新生态OPC创业政策10条”正式发布。围绕当前AI创业项目最核心的现实需求，政策从算力、模型、数据、场景、空间、人才、金融、赛事、安全等多个维度，形成了一套较为完整的支持体系，进一步回应AI创业者在起步期、验证期、成长初期的关键需求，陪伴AI创业项目走好“从0到1、从1到N”的成长路径。

人才港人工智能OPC能力应用清单与首批开放场景清单也在本次活动上正式发布。人才港目前已集聚一批人工智能方向的创业项目，并梳理形成多个应用方向的能力图谱，涵盖数字人、智能交互、园区服务、内容生成、智能硬件等多个领域。后续，这些能力清单将进一步面向政府部门、园区平台、企业主体开放，帮助供需双方更高效匹配。

与此同时，人才港也围绕实际需求梳理形成了33个可对接、可共创、可落地的合作场景。这也意味着，AI创业项目不只是“展示能力”，而是有机会直接进入真实需求场景，加快从技术能力到商业落地的转化。

活动现场，度假区党工委书记、管理办主任辛毅与上海交通大学计算机学院副院长、长江学者谷大武共同为上海交通大学无锡人工智能数据安全联合实验室揭牌；度假区党工委副书记、锡东新城科创园管理办主任王季燕与江南大学人工智能与计算机学院党委书记李艳共同为江南大学人工智能与计算机学院AI实训基地揭牌，进一步强化校地合作、人才培养与技术转化支撑。

同时，围绕OPC创业生态，现场还为23位高校技术伙伴、数字基座伙伴、金融资本伙伴与生态服务伙伴进行授牌。

政府领导、高校代表、金融机构、运营商和服务机构代表共同上台，正式启动“共筑锡东AI新生态——OPC伙伴计划”。现场以象征OPC创新社区的蓝鲸海洋模型为载体，邀请生态伙伴共同贴上“友谊的小船”，象征着OPC生态伙伴计划正式起航。

本次活动中，AI生态市集也在现场同步展开，不仅集聚了人才港的OPC创业者，也汇聚了从高校到运营商、从银行基金到专业服务机构等多方力量。现场交流热烈、咨询频繁，这也意味着，OPC创业不再只是“个人单打独斗”，而是逐步嵌入一个更完整、更具支撑力的生态网络。

从数字人宣讲“锡东AI新生态OPC创业政策10条”，到运用AI生成开场视频、仪式启动画面，再到人才港相关宣传内容的呈现，AI并不只是被讨论、被解读的对象，而是已经成为活动组织、内容生产和品牌表达的一部分。

这也正是EAST+OPC创新社区的一个重要特点。不只是一个孵化OPC项目的空间和平台，更希望成为一个主动应用OPC产品、理解AI逻辑、验证创新场景的真实载体。因为只有真正从源头参与AI的使用、测试与反馈，真正理解AI应用的发展节奏、产品逻辑与落地难点，才能更好地理解创业者、支持创业者，也才能让孵化不止停留在空间承载和资源对接层面，而进入到更深的产品共创与成长陪伴之中。

对人才港而言，孵化从来不是单向赋能，而更像是一种双向奔赴。平台在陪伴项目成长，项目也在不断丰富平台对AI应用的理解，推动平台形成更敏锐的判断、更真实的场景和更有效的服务能力。

长三角（无锡）国际人才港

立足长三角、聚焦粤港澳、放眼全世界。长三角（无锡）国际人才港集聚全球科技创新资源要素，着力打造成为长三角地区的“海归第一站、双创首选地”。人才港以海外人才为目标，重点聚焦大数据、生命科学等战略性新兴产业，围绕商务、政务、生活三大服务板块，为人才提供创新创业全周期、全链条、全方位服务，致力于成为活力迸发、环境优美、人才向往的新型园区和国际人才高地，形成一个有创新创业精神和人文关怀的人才聚落。