【贵州省职业技能考证合集】:企业人力资源管理师、茶艺师、公共营养师、职业培训师、互联网营销师的等

互联网营销师，是指在数字化信息平台上，运用网络的交互性与传播公信力，对企业产品进行多平台营销推广的人员

主要包含以下四大职业工种：

直播销售员(即日常所见的带货主播，通过各类直播平台进行品牌宣传、产品营销售等工作)

视频创推员(通过创作及推广视频，为后续的销售充分预热和赋能，提升用户活跃度)

选品员(依靠各种专业手段来挑选符合大众品味的产品)

平台管理员(负责维护平台的运行和协调用户的使用)

互联网营销师共设五个等级，分别为：五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。

（三）报名资料

1.职业技能等级认定个人申请表；

2.身份证正反面彩色扫描件；

3.毕业证彩色扫描件（学生提供学籍在线验证报告或学生证）；

4.提供从事相关职业工作证明。

5.非贵州省户籍的报考人员需提供常住证明或社保缴纳证明。

（四）报考要求

注：

相关职业：电子商务师、营销员、市场营销专业人员、商务策划专业人员、广告设计师、品牌专业人员、文化经纪人、播音员、讲解员、节目主持人、数字媒体艺术专业人员、网络编辑、摊商、经济与代理专业人员、管理咨询专业人员、数据分析处理工程技术人员、装饰美工、印前处理和制作员、制图员、商业摄影师、演出监督、陈列展览设计人员、导游、会展策划专业人员、会展设计师等。

本专业或相关专业：市场营销、市场营销教育、电子商务、电子商务及法律、跨境电子商务、工商管理、计算机动漫与游戏制作、客户信息服务、网站建设与管理、广播影视节目制作、播音与节目主持、影像与影视技术、戏剧表演、动漫游戏、网页平面设计、数字影像技术、工艺美术、国际贸易实务、国际经济与贸易、国际商务、经济信息管理、商务经济与代理、市场营销、广告策划与营销、移动商务、网络营销、艺术设计、广告设计与制作、产品艺术设计、公共艺术设计、包装艺术设计、工艺美术品设计、动漫设计、游戏设计、人物形象设计、表演艺术、文化创意策划、数字媒体艺术设计、新媒体艺术、广播电视编导、播音与主持艺术、动画、网络与新媒体、戏剧影视导演、时尚传播、广告学、影视技术、影视摄影与制作、摄影、录音艺术、音乐表演、舞蹈表演、戏剧影视文学、表演、戏剧影视美术设计、美术学、绘画、包装设计、产品设计、视觉传达设计、环境设计、数字媒体艺术、艺术设计学、公共艺术、文化产业管理、导游服务、会展服务与管理、会展策划与管理、旅游管理、会展经济与管理等。

六、劳动关系协调员

（四、三、二、一）

（1）分为理论知识考试、技能考核，理论知识考试采用闭卷方式进行，实行百分制，60分以上为合格。技能考核采用闭卷方式进行，实行百分制，60分以上为合格。

（2）二级/技师、一级/高级技师还需参加综合评审，综合评审采用工作论文、论文框等方式进行，实行百分制，60 分以上为合格

（三）适合人群

1、劳动关系行业相关从业人群

（1）企业人力资源管理人员：劳动关系协调员是企业人力资源管理 中不可或缺的一环，适合已经有人力资源管理经验的人员报考。他们可以通过进一步学习，提升自己在劳动关系协调方面的专业能力。

（2）协调劳动关系有关工作人员：包括工会工作人员、企业劳动保障人员、职业中介机构工作人员等。这些人员在日常工作中需要处理大量的劳动关系问题，报考劳动关系协调员可以进一步提高他们的专业水平，更好地解决劳动关系中的矛盾和纠纷。

（3）劳动监察和劳动仲裁工作人员：劳动监察和劳动仲裁工作人员需要具备扎实的劳动法律知识和协调劳动关系的能力。报考劳动关系协调员可以帮助他们系统地学习相关知识，提高专业素质，更好地履行职责。

2、相关专业毕业生或相关职业

（1）相关专业毕业生：如劳动与社会保障、劳动经济学、人力资源管理、工商企业管理、法学、社会学等专业。

（2）目前从事相关职业：如人力资源管理、劳动保障事务处理、社会工作等。

3、其他有志于从事劳动关系协调工作的人员

（1）社会组织、企事业单位、政府部门等从事劳动关系协调工作的人员：这些人员可能已经在相关领域有了一定的工作经验，但希望通过报考劳动关系协调员来提升自己的专业素养和综合能力。

（2）想要转换职业的人员：对于想要从其他领域转入劳动关系协调工作的人员来说，报考劳动关系协调员是一个很好的起点。通过学习相关课程和实践经验，他们可以逐步适应新的工作环境和角色。

（七）证书样本

七、人工智能训练师（三四五级）

补贴金额：1000-2000元

补贴要求：

1.要求单位社保失业金保险累计缴纳 12个月以上。

2.申请补贴时社保失业金为在缴状态。

（七）证书样本

八、职业指导师（三级）

职业指导师是属新兴职业，职业指导是一项复杂的系统工程，是一个涉及教育学、心理学、社会学、经济学及信息学等多种学科的综合体。职业指导师是指针对劳动者求职和单位招聘过程中的问题，为劳动者、用人单位提供心理分析、择业技巧、心态调整、技能测试、供求趋势分析、职业设计、用人计划等帮助行为的人员。职业指导包括职业方向定位、个人的职业能力分析及与职业相关的咨询服务等。

每月的第三个周末组织考试，具体考试安排以老师安排为准

注：具体考试时间地点以准考证为准。

（1）各高校就业办公室部门负责人、相关学院负责人、相关班级辅导员等；

（2）人力资源和社会保障部就业指导部门；

（3）职业中介公司；

（4）职业咨询公司；

（5）在职业培训单位担任就业指导讲师或培训讲师等。

（七）证书样本