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新疆交投人力资源开发服务有限责任公司成立于2021年10月，是交投集团全资子公司。公司聚焦自治区人才强区中心目标，紧密围绕交通强国建设纲要中“培育高水平交通人才队伍”的要求，以服务现代化综合交通运输体系发展为主线，形成人才培训开发为主业，以多元化人力资源服务体系为支撑的“一主多元”产业布局，构建覆盖人才“选、育、管、用”全流程的六大品牌矩阵，累计服务自治区各类企事业单位70余家。

为更好地促进公司人才队伍发展，根据新疆交投人力资源开发服务有限责任公司员工队伍建设实际和工作需要，现面向社会公开招聘，招聘公告如下：

面向社会公开招聘。

坚持党管干部，坚持德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，坚持民主公开、竞争择优，坚持事业为上、人岗相适、人事相宜，坚持公道正派、注重实绩、群众公认，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，坚持组织安排和本人意愿相结合的原则。

本次社会招聘共4个岗位，需求人数5人，具体岗位职责及要求详见《新疆交投人力资源开发服务有限责任公司2026年面向社会招聘职位表》（附件）。

乌鲁木齐市/新疆项目所在地。

（一）基本条件

1. 政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，主动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；品行端正，具有良好的社会公德和职业道德；

2. 具有强烈的事业心和责任感，认同交投集团企业文化理念；

3. 具有社会招聘岗位所需的专业知识、文化程度、任职资格和工作能力；

4. 报名人员年龄须符合报考职位要求的年龄范围；

5. 一般应当具有大学及以上文化程度；

6. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

7. 法律、法规规定的其他条件。

（二）年龄和工作年限计算规定

本次社会招聘所涉及的年龄和工作年限计算截止时间为2026年3月1日。

（三）有下列情形之一者，不得报名：

1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的；

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的；

4.法律法规和有关政策规定不能任职的；

5.违反政治纪律和政治规矩的；配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的；

6.最近三年有重大失信记录，被监管部门采取市场禁入措施的；

7.具有《中华人民共和国公司法》第 146 条所列情形之一的；

8.法律、法规和有关政策规定的其他不适宜的情形。

（一）发布社会招聘工作公告

（3月17日—3月24日）

社会招聘公告在新疆交投集团人才招聘官网和新疆交投人力资源开发服务有限责任公司微信公众号发布。

（二）线上报名

1.本次招聘采取线上报名及资格初审，不设现场报名。

2.报名时间：

2026年3月17日至2026年3月24日

（报名截止时间为3月24日18:00）。

3.报名方式：应聘者网上报名，建议使用电脑登录以下报名网址链接：https://yecai.xjjtkj.cn:8034/job-ui/#/recruitList?summary=2033733325669752833。

4.每位应聘人员限报1个岗位，若重复投递简历视为无效报名，资格审查贯穿整个招聘环节，如应聘人员所填信息与本人真实信息不符，后果由应聘人员自负。凡弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格。

请报名人员认真阅读《新疆交投人力资源开发服务有限责任公司及所属子公司2026年面向社会招聘公告》，仔细鉴别个人是否符合报名条件。报名笔试及后续环节所使用的证件必须一致。在填写个人简历时，需完整填写本人就读院校的学习经历（填写上学起止年月，所读院校、专业）；须完整填写工作经历（填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作）；须提供符合报名岗位所需的其他条件的资料，报名人员须对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试、聘用的，责任自负。

未在规定时间内报名的员工，视为主动放弃。

网上报名须上传以下图片资料：

①所有学历、学位证书扫描件（留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书）；

②所有学历《教育部学历证书电子注册备案表》（从学信网下载PDF版）；

③岗位要求相关资格证书、职称扫描件；

④一寸免冠彩色照片电子版、身份证扫描件（正反面）。

（三）资格审查

报名截止后，对报名人员进行资格审查，并以短信或电话形式通知是否进入下一环节。

（四）综合测评

综合测试由笔试、面试组成，综合测试成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%。

1.笔试

（1）笔试采取现场笔试，具体时间和地点以电话或短信通知为准。

（2）笔试满分为100分。笔试成绩按照从高到低，不高于1:5比例进入面试（进入面试名单最后一名成绩并列者，一并进入面试）

（3）笔试结果以电话或短信通知。

2.面试

1.面试的具体内容及形式以电话或短信通知为准。

2.面试满分为100分。面试设置合格分数线，低于70分的予以淘汰。

3.面试结束后，对于面试成绩在合格分数线以上，从高分到低分按照招聘岗位与应聘人数比例确定拟录用人选。

（五）组织考察或背景调查

根据综合测试成绩由高到低排序，按照不高于1:3的比例确定考察人选（进入考察名单最后一名成绩并列者，一并进入考察环节），或委托第三方进行背景调查。

（六）党总支会议讨论决定

考察或及背景调查合格后，经研究确定最终拟录用人选。

（七）体检

拟录用人员按要求进行体检，体检不合格者不予录用。

（八）公示

在招聘官网公示5个工作日。

（九）录用

体检合格的拟录用人选，由用人单位办理录用相关手续。

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；

2.曾在业界有不良记录的；

3.参加公务员招录、事业单位公开招聘或其他招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

4.不具备正常履行职责所需的身体条件和心理素质的；

5.录用通知下发后，拟录用人员未在规定时间内持相关材料报到的；

6.国家法律法规，新疆交投人力资源开发服务有限责任公司规章制度规定的其他不得录用的情形。

上述情况如有瞒报谎报者，一经查实，新疆交投人力资源开发服务有限责任公司有权无条件取消录用资格，且无需承担任何违约责任。

1.本次招聘不以任何形式收取任何费用，也未委托任何培训机构开展考前培训，请应聘人员提高警惕，避免受骗。

2.用人单位将通过短信、邮件或电话通知各环节安排，请应聘者保持通讯工具畅通并关注短信、邮件或电话提示。在招聘过程中，如因个人信息不正确或通讯不畅导致无法取得有效联系的，视为应聘者放弃本次应聘。招聘期间其他相关信息，敬请关注新疆交投集团人才招聘官网。

本公告发布的招聘人数为本次招聘的上限人数，新疆交投人力资源开发服务有限责任公司有权根据岗位需求变化、报名情况、人岗匹配等因素，调整、取消或终止个别岗位的社会招聘，并在法律允许范围内对本次社会招聘工作享有最终解释权。

社会招聘工作咨询电话：

0991-7728955（交投人力公司）

0991-7755097（博荟公司）

社会招聘工作监督电话：

0991-7728956

社会招聘技术咨询电话：

15982467956（杨先生）

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新疆交投人力资源开发服务有限责任公司2026年面向社会招聘职位表  .xlsx