
律
LEGAL LENS
鉴
2026/3/31
AI初创产品系列
期号:260309
律鉴团队是在Vibe Coding与AI时代,期待创新与实践的法学生们。我们在初创过程中,意识到自身优势在于法律专业性与初创思维的结合。本篇以在飞书搭建的龙虾OpenClaw为例,进行自动化咨询的分享。
💡 引言:大多数人对AI的想象,依然停留在「搜索框」阶段。遇到问题,打开对话框,输入问题,复制答案。这就像买了一台顶级跑车,却只用来在小区里运快递。希望我们都能跨越「工具」思维,开始用自动化工作流重塑自己的职场生态。今天我们就来拆解,如何用OpenClaw在飞书里,养出一个能自我进化的赛博中台分身。
一、被严重低估的算力:把超级中枢用成了陪聊机器
在当前的AI大潮中,最普遍的错误认知,就是把强大的大模型仅仅当成一个高级搜索引擎。
许多应用者每天的工作模式是:向AI提问,等待生成,然后再手动搬运文档中。这种碎片化的使用方式,不仅打断了工作流,也根本没有发挥出系统底层的自动化潜力。哪怕进阶一点,用它来推送「每日黄金日报」、「每日港股关注」或者「球队赛况锐评」,也依然停留在「单向信息分发」的层面。
把一个具备逻辑推理和调度能力的超级中枢,硬生生用成了一个单机版的陪聊机器人,这无疑是目前这个时代最贵的算力浪费。
二、降维打击:从被动响应到中台分身
如果不按常理出牌,正确的打开方式是什么?答案是:让AI脱离「被打扰才工作」的宿命,变成一个能自动收集、分析、并自我迭代的「中台分身」。
以我们正在尝试的劳动法援助团队为例。传统的做法是人工收集解答群友问题,这毫无复利可言。而高阶玩家会将OpenClaw接入飞书,当有用户提问时,OpenClaw不只是机械给出答案。它能按照预设的专业流程出具法律意见并自动记录归档,还能同时分析比对该问题属于哪一类劳动争议。
最可怕的不是它今天能回答得多好,而是这种日复一日建立的持续进化与迭代机制。当所有流转的数据都被沉淀和分类,它就不再是一个工具,而是你的专属数字资产。
三、2025年到2026年趋势:自动化正在重构竞争力
这绝不仅仅是少数极客的狂欢,全球最敏锐的企业已经用真金白银做出了投票。据2025全球AI就业晴雨表数据显示,在AI应用最深入的行业,生产力增长率正在以近四倍的速度狂飙。而在企业端,常态化引入AI自动化工具后,有八成的员工反馈生产力得到了根本性跃升。
趋势已经非常明朗,从简单的被动对话,转向能够自主拆解任务、调用工具的智能代理模式。只会用AI写邮件的人,终将被能够搭建自动化工作流的人所取代。
四、行动指南:开启你的智能闭环
对创业者和职场人来说,建立个人自动化中枢的第一步,就是打通信息孤岛。
不要再把大模型圈在独立的网页里。将OpenClaw部署到每天重度使用的飞书环境中,让信息的输入、处理、输出和归档在一个生态内闭环。先从高频、机械化的归类任务开始,赋予它明确的SOP,让它成为你最可靠的守门员。
打破对聊天的执念,释放自动化的想象力。
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律 鉴
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希望我们在自身产品开发与上架过程中的些许经验,能够帮到您的产品。同时我们也提供更详细一套流程的条款设计帮助,欢迎交流!但请您知悉,我们不是专业律师,仅作为团队间沟通交流,我们希望以各自的强项在Vibe Coding时代走得更远!



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