Ai编程能力最强的公司Anthropic的CEO,Dario Amodei,之前在Fox News的采访里表示,AI会在1到5年内消灭50%的白领初级岗位,失业率可能推到20%。

这段话其实已经说了好几个月了,但前几天被杨立昆,就是Meta的前首席AI科学家,图灵奖得主,给翻出来了,并进行了彻底的否定。
他在X上转发了那段采访,并彻底的否定这个论断。
Ai教父杨立昆,直接点名了五个人的观点,并给出了完整的反驳逻辑。
先说杨立昆的第一层反驳。利益冲突,屁股决定脑袋。
他的原话是,不要听Dario的,也不要听Sam Altman的,不要听Yoshua Bengio的,不要听Geoff Hinton的,也不要听我杨立昆的。
大家都是AI圈的人,大家都在卖AI,大家在这件事上都有利益冲突,王婆卖瓜自卖自夸,那些卖Ai的天天在制造Ai焦虑,其实只是想卖Ai给你。
然后他说,AI就业问题,是一个经济学问题,不是技术问题。
应该去听那些毕生研究劳动经济学的学者的声音。
有人提醒他,那段采访是半年前的事了,现在翻出来是不是有点炒冷饭。他回了一句,「它仍然是错误的,具有破坏性,且是危险的。」
说到这个利益冲突这件事,黄仁勋在去年的巴黎Viva Tech大会上讲得更直白。
他说Dario有三层逻辑,AI太可怕了所以只有他们能做,AI太贵了所以别人做不了,AI太强大了所有人都会失业所,以只有他们这家公司应该存在。
你听听,这不就是卖伞的天天跟你说要下雨嘛。。。
其实吧,站在Dario的角度,我多少能理解。一个AI公司的CEO,对外释放一个比较极端的信号,会让更多人关注这个领域,会让更多企业焦虑起来然后采购AI产品,会让更多个人因为害怕被淘汰而开始使用AI工具。
从商业角度看,这挺合理的。
但从信息可信度的角度看,这就很成问题了。
顺着杨立昆的思路,我去查了一下他提到的经济学家们到底是怎么说的。
这一查,发现挺有意思的。
第一个是MIT的Erik Brynjolfsson。
这人是研究AI和劳动经济学的顶级学者,和Andrew McAfee合著过《第二次机器时代》。他的核心发现是,AI对不同任务的增强效果是不均匀的。
在有些领域,AI是增强工具,帮人干得更好。在有些领域,AI确实能直接替代人。
但他强调的是「不均匀」三个字。
不是一面倒的全灭,也不是一面倒的全好,而是有的岗位被增强,有的岗位被替代,具体情况具体分析。
第二个是法兰西学院的Philippe Aghion。
熊彼特增长模型的权威。他在2021年的《政治经济学杂志》上发过一篇论文,核心观点是AI驱动的创新可能让发达经济体GDP年增长提高1到2个百分点,但净就业效果取决于技术政策和竞争格局。
简单说就是,不能从「技术进步」直接推导出「大规模失业」,中间还隔着好几个变量。
第三个就厉害了。
MIT的Daron Acemoglu,2024年诺贝尔经济学奖得主。
Acemoglu的观点比Dario温和不少,但也比杨立昆谨慎。他提出了一个我觉得非常有洞察的概念,叫「平庸自动化」。
啥意思呢,就是那种只会把人替换掉、但不会创造新需求的技术。
他举了个例子,超市的自助结账机。这玩意只是把扫描商品的工作从收银员转移给了顾客,生产率没有实质提升。结果是收银员岗位减少了,但其他地方也没有因此多出新的就业。
他真正在担心的是这个。不是AI太强了,而是AI走了一条「只替代不创造」的路。
但即便如此,Acemoglu的研究里也从没出现过「5年内50%」这种带具体时间表的灾难预测。
杨立昆在20VC播客里还说过一句话,我觉得这句话可能是整件事里最值得琢磨的。
他说,「我和很多经济学家聊过,没有哪个经济学家相信AI会替代所有工作。没有哪个经济学家相信我们会耗尽需要解决的问题。」
你想想看这句话。
一个AI圈最顶级的人,公开说在这个问题上,经济学家才是权威,AI公司CEO说的话不要信。
这多少有点反直觉,但仔细想想,又确实是对的。
说到这里,我觉得杨立昆的论证其实已经够充分了。
身份论据加学术论据,两层嵌套,逻辑自洽。
但最精彩的来了。

第三层论据,打脸的不是杨立昆。
是Anthropic自己。
2026年3月,也就是Dario那段采访播出大约半年之后,Anthropic自家研究团队在官网上发了一篇论文。
标题叫《AI对劳动市场的影响:一种新的衡量方法和早期证据》。
作者叫Maxim Massenkoff和Peter McCrory,都是Anthropic的研究员。
这篇论文的核心发现有三个。
第一,AI远没有达到理论上能够替代的范围。计算机和数学类职业,理论上94%的任务可以被AI覆盖,但实际观察到的覆盖率只有33%。
第二,自ChatGPT发布以来,高暴露职业的工人失业率没有系统性增加。论文原话写的是,「差异微小且统计上不显著」。
第三,唯一的负面信号是22到25岁的年轻人在高暴露职业的新入职率下降了约14%,年龄大的工人没有出现这个现象。
你看到了吗。
Dario作为CEO说的是「5年内50%失业」。
他自己公司的研究团队写的是「失业率差异微小且不显著」。
摆在一起看,怎么选你自己判断。
还有一份报告我觉得也挺值得参考。兰德公司,RAND Corporation,2025年10月发的。结论是AI正在创造就业,而非消灭就业。部分企业因AI减少了就业,但更大比例的企业报告AI采用相关的就业增加了。
各行业AI的采用率也远低于想象,交通运输仓储才2%,金融保险约10%,IT行业最高也就25%。95%的企业在AI投资上还没有获得回报。
我自己的感受是,真正有数据支撑的冲击是存在的,但它是局部的、缓慢的、针对特定群体的。不是所有人同时被冲击,也不是所有岗位同时被替代。
智联招聘的数据显示,编辑、翻译、教育培训类岗位今年春节后招聘量同比下降,AI替代指数高的岗位降幅更大。这个趋势是真实的。
Anthropic自己的论文也承认年轻人入职率在下降。
但我一直觉得,「有苗头」和「5年内50%崩盘」之间,差了十万八千里。
怎么说呢。
我觉得Dario真正说对的部分是方向,AI确实在改变就业结构,某些岗位确实在被替代。但他错在了程度和时间表。
5年内50%,这不是预测,是营销。
说真的,这句话之所以「具有破坏性和危险性」,不在于它说错了。
而在于恐慌跑在现实前面的时候,企业会提前裁员,个人会提前焦虑,政策会过度反应。
杨立昆自己后来也说了,包括他自己在内,AI圈的人说的话都得带滤镜听。他刚从Meta离职创了新公司,告诉大家「AI没那么吓人」,这对他也有好处。
但这不影响一个事实,在AI就业这个话题上,AI公司CEO的预言和经济学家同行评审的研究之间,我选择信后者。
突然想起了以前在书里看到的一句话。
烟草公司说自己卖的烟是安全的,石油公司说自己不会污染环境,AI公司说AI不会让你失业。
不是说他们一定在撒谎,而是他们在利益攸关的事情上,天生倾向于给出对自己有利的判断。
这不是恶意,这是人性。
所以下次再看到任何一个AI公司CEO对你说「AI会如何如何」的时候,先别急着焦虑,先问一句,说这话的人,他想卖给你什么?
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> / 作者:AI训练师·三十三
引用来源:
Livemint: https://www.livemint.com/technology/tech-news/ai-pioneer-yann-lecun-rejects-anthropic-s-50-percent-job-loss-prediction-destructive-and-dangerous-11776568603059.html
Moneycontrol: https://www.moneycontrol.com/news/trends/he-knows-absolutely-nothing-meta-s-ex-chief-ai-scientist-tears-into-anthropic-s-dario-amodei-over-employment-crisis-fears-13893288.html
Business Today: https://www.businesstoday.in/technology/story/dario-is-wrong-knows-absolutely-nothing-yann-lecun-slams-anthropic-ceo-over-ai-job-loss-warning-526372-2026-04-19
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