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AI 时代什么是稀缺的人 ?

AI 时代什么是稀缺的人 ?
大家好,我是太阳鸟。

今天公司那我的Boss 账号测试,发了条招聘信息,没过一会儿,消息就 99+ 了。再翻一眼投递简历,百分之八十写的都是"智能体工程师"。

说实话,这画面有点不真实。但我知道它是真的。

它让我突然意识到一件事:写代码的人,好像真的不再稀缺了。

那什么才算稀缺

如果连程序员都不再稀缺,AI 时代里,到底什么才是稀缺的?

答案很朴素,朴素到有点刺耳:被看见的能力。

老话说"酒香也怕巷子深"。可问题是,普通人连"巷子"都没有——你既没有大厂的招牌当巷口霓虹灯,也没有人脉替你把路修到街面上。你酿造的那点酒,大概率就静静搁在角落里,连被路过的可能都没有。

所以我想把这句话拆得更狠一点:能力和被看见,是两种完全不同的稀缺。能力不会自动长出被看见。

两个维度,四种人

把"能力"和"被看见"各放一条轴,人会被分成四块:

  • 有能力 · 被看见
     —— 机会主动找上门,猎头来聊、有人请做咨询、副业自己长出来。
  • 有能力 · 不被看见
     —— 怀才不遇,技术越来越好,可跳槽还得投简历、被筛。这就是"巷子深"。
  • 没能力 · 被看见
     —— 昙花一现,流量来了接不住,火一阵就沉了。
  • 没能力 · 不被看见
     —— 沉默的大多数,也是绝大多数普通人的默认状态。

最扎心的是左上角和右上角:两个人能力一样高,只差一个"被不被看见",命运就分了叉。前面那个被机会追着跑,后面那个还在人才市场里排队。

而大厂出来的人,天生站在右上角——公司名字就是他的霓虹灯。普通人想挪过去,得自己点一盏灯。

怎么让自己被看见

"被看见"听起来玄,拆开其实就五件事,而且我这几年真在一条条做:

  • 持续输出(公开记录)。
    别等做成了再发,把做事的过程就发出去。踩的坑、想的招、推翻的方案,都是内容。
  • 选一个阵地深耕。
    我选了公众号 + 多平台。以前公众号像朋友圈,现在是有明确方向的内容阵地——方向一聚焦,可见度立刻不一样。
  • 把过程变成内容。
    不是"我做好了",是"我正在做、我是怎么做的"。普通人最能共情的,是另一个普通人的真实现场。
  • 借势。
    社区、线下局、别人的平台。自己巷子口灯太暗,就先借别人门口的亮。
  • 让别人替你传播。
    开源、模板、小工具——可复用、可分享的作品,才是把线性输出变成指数扩散的唯一办法。
提醒一句:这不玄学,就是"公开 + 持续 + 有作品"。我 2023 年就早入场做 AI 自媒体、也拿到过第一笔钱,但真正起量,是 2025 下半年聚焦之后——能力没突变,可见度变了,600 多人进星球、7000 多学员才开始发生。

但我会不安

写到这儿,得说句真心话。

其实每次公众号爆了,我心里都会不安。因为对我而言,那更像昙花一现。

爆文带来的是一次性的流量。它会不会变成信任,得靠下一篇、再下一篇去慢慢还。流量来了接不住,就和第四象限里的人没区别——热闹一阵,又沉回去。

所以"被看见"只是第一关。第二关是"被持续看见、并且被持续信任"。稀缺的从来不是"会做",是这两件事同时成立。

写在最后

我是太阳鸟,一个经常失业、但还在折腾的程序员。2026 我给自己定了个方向:AI 编程、程序员副业、普通人用 AI 做工具和产品。

今天那条 99+ 的招聘,没让我焦虑,反而让我更清楚:写代码越来越不稀缺,但"让对的人看见你",永远稀缺。赚钱不是凭空来的,它往往是长期信任和持续价值的副产品。被看见,就是价值变成信任的那座桥。

如果你也在焦虑、迷茫,或者想用 AI 做点真正属于自己的东西,欢迎关注我。我们一起慢慢折腾。

太阳鸟 · 一个经常失业的程序员

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