
1、大模型/深度学习工程师
一线城市起薪40–80万/年,顶尖公司给到100万以上很常见。
随着企业纷纷部署自己的大模型应用,这类工程师的身价水涨船高。
2、算法研究科学家
深入垂直领域,用AI改造业务流程:
金融:智能风控、量化交易策略
医疗:影像辅助诊断、AI药物研发
制造:预测性维护、智能工厂调度
薪资跨度很大,50–120万不等,行业经验和落地案例决定上限。
搭建并优化成百上千张GPU卡的训练/推理集群,负责高性能算力调度、网络通信和成本控制。
这类专家非常稀缺,年薪50–100万只是基准线,顶级企业给得更高。
模型从训练到上线,中间需要监控、持续集成、自动伸缩、版本管理——这就是MLOps的活儿。
大模型落地后,这个岗位需求猛增,年薪40–80万,经验丰富的还在上涨。
分子生成、蛋白质折叠预测、医学影像分析……AI在医药领域的渗透率还不到10%,人才溢价高达56%。
既有科研趣味又有产业钱景,是很多算法工程师转行的热门方向。
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