AI可以来,但老百姓饭碗要端稳

时评/老薛

国办发〔2026〕29号文件，我看了。方向对，态度明。国家把话挑明了：AI要发展，就业要稳住。拥护国家政策。发展AI，不能牺牲社会就业。

但话说回来，文件是方向盘，落实得踩油门。老百姓不看文件多长，只看饭碗稳不稳。

AI可以来，饭碗不能砸。 谁拿“优化升级”当遮羞布，行不通。半夜发通知、第二天门禁刷不开，这种事，查。省下的人工成本，不能全揣企业兜里。被AI替下来的人，过渡补贴要跟上，社保要接上，培训要做实。

兜底的钱要厚。 失业保险返还，大型企业30%、中小微企业60%，这是国家给的实招，必须落到账上。企业用AI省了钱，就得出就业友好的钱。不出？就业评估别想过。

转岗不是发链接。 企业减了人，就得拿安置方案。转去哪儿、工资怎么算、年龄大的怎么办，说清楚。让四十七，八岁的工人自己上网考证书，考完没人要，这不叫转岗，叫糊弄。培训走过场，不行。画饼，更不行。

评估要长牙。 就业风险评估不是盖章了事。冲击超预期，要纠。不打招呼大规模减人，要罚。罚的钱，进兜底池。谁砸老百姓饭碗，谁就得掏钱给人盛饭。

算法不能拿捏人。 排班往死里排、监控盯着上厕所、筛简历乱设限，这些毛病，得治。劳动者被算法欺负了，得有说理的地方。

国家政策定调了，拥护。发展AI不能牺牲就业。这件事，谁执行不力，谁负责。AI可以来，先把老百姓的饭碗端稳。

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​2026-10-26