AI工具学了不少,为什么组织还是转不动?
因为,会用AI工具,只解决了个人会不会用的问题;组织转型要解决的,却是企业怎么用AI创造业务价值。
员工会写Prompt,不等于找到了值得落地的业务场景;
做出了几个Demo,不等于能够嵌入真实工作流程;
工具开放给所有人,不等于数据、权限、合规和管理机制已经准备好。
很多企业把培训当成转型,把使用率当成成果,把工具上线当成落地。最后大家学了不少AI,组织原来的流程、分工和管理方式却没有发生变化。
从个人提效走向组织转型,中间还隔着一整条链路:
看懂AI → 找对场景 → 重构流程 → 明确人机分工 → 建立推进机制。
这也是我这次课程想和大家一起拆解和练习的问题。
一次课程包含小班线上教学、AI思维方法转变、动手实操AI祛魅、AI个人提效到AI组织变革领导力关键、课后一对一深度对话辅导报名即将截止,期待周末线上见
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上海,56分钟前,
夜雨聆风