OPC兴起,以后一家公司只需要一名员工,这名员工就是老板。
谁帮老板干活,就是小龙虾,掀起全民养小龙虾潮。
海内外互联网巨头裁员一波接一波,巨头们鼓励员工积极使用AI,甚至将token使用量作为KPI。
更刺激的是AI蒸馏,企业蒸馏员工技能,变成同事.Skill。
Agent还没搞明白,Skill来了,Skill还没来得及安装,Harness又来了。
是个人,都焦虑,谁不怕被时代列车甩下,谁不想吃到AI红利。
AI工具用多了,你会有同样的感受,AI不是万能的,尤其是复杂的活,AI能干90分就不错了。
AI的惊艳在短时间内给你完成60%~80%的目标。
从下面的这张图可以看出来,AI极大地缩短初始化过程,提供高于“平均水平”的产出。

手绘图
横坐标是时间、纵坐标是效率,假设人的效率是一个均值,完成同一个目标

问题来了,剩余的20%~40%,需要人来引导、指导、动手一起完成。
说白了,需要人。
需要你的想象力、判断力、修正力。
想象力,将模糊的问题变成具象的蓝图,定义目标,设计路径。
判断力,能一眼识别出一本正经胡说八道AI,识别出60分还是80分,距离100分的差距。
修正力,将领域专家知识用于在 AI 产出的多个选项中精准判断,并快速给出明确修改指令的能力。
AI不是万能的,没有人是万万不能的。
夜雨聆风