劳动仲裁申请书万能模板+极简证据清单

新手直接抄、直接套用，零基础就能维权，不用花钱请律师。

一、劳动仲裁申请书（通用可复制）

申请人：姓名__，性别__，联系电话__

身份证号：__________

现居住地址：__________

被申请人：有限公司

统一社会信用代码：____

公司注册地址：__________

法定代表人：____

仲裁请求

1. 要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金；

2. 全额结清当月未发工资、加班费及各类提成；

3. 补缴试用期社保，补足薪资发放差额；

4. 本次仲裁相关费用，由公司全部承担。

事实与理由

本人于__年__月__日入职该公司，担任__岗位，入职约定月薪__。

在职期间，一直按时上班、踏实做事，遵守公司各项规定，没有违纪、旷工、失职等任何问题。

__年__月__日，公司没有给出任何正当理由，仅凭口头通知随意劝退、无故辞退，也没有出具书面解除文件，属于典型的违法辞退。

除此之外，公司还存在薪资发放不合理、试用期不交社保等违规情况。

为了维护自己的合法权益，无奈申请劳动仲裁，恳请相关部门依法裁决，支持我的全部诉求。

申请人：____

日期：__年__月__日

二、极简证据清单，照着准备就够了

1. 劳动关系证明（必备）

劳动合同、入职offer、工牌、工作群截图、日常打卡记录

2. 薪资收入证明

工资转账流水、工资条、面试谈薪聊天记录、补贴绩效凭证

3. 辞退核心关键证据

人事/领导劝退聊天截图、辞退沟通录音、逼迫主动离职记录

4. 在岗履职证明

日常工作对接记录、任务安排、工作文件、请假审批记录

5. 基础必备材料

身份证复印件、企业工商信息截图、所有证据统一打印备份

三、掏心窝避坑提醒

1. 千万不要签自愿离职、辞职申请，一旦签字，赔偿直接作废；

2. 职场重要沟通尽量留文字、录好音，口头承诺根本不算数；

3. 劳动仲裁全程免费，自己就能全程办理，没必要花冤枉钱。

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