什么招聘软件好用!

中高端岗位集中，猎头主动沟通，适合有经验者。3-5年经验，中高薪/管理岗，头部大厂多。这个软件不适用于基础岗位，你可以理解为，这是为大厂挖掘人才的平台，同时这些岗位有内推，存在僵尸岗的情况。

前程无忧

传统行业岗位多，国企/大公司资源丰富，适合求稳的小伙伴。但是职位更新比较慢，需筛选“急聘”或“今日新发布”岗位。精准关键词筛选，避免含糊描述，个人感觉回复效率比较低，骑驴找马更适合用这个软件。

智联

比较老牌的平台，企业审核较严、岗位资源全，但互动性弱。适合海投，尤其是银行、电网这类，国企、传统行业岗位较多。个人感觉与“前程无忧”是比较像的。

鱼泡直聘

企业发布白领岗位免费，岗位覆盖销售、运营等，适合蓝领/普工，回复快，日结月结岗位多，但需注意筛选真实企业。

 个人感受：招聘软件是为企业服务的，毕竟企业需要充值月卡年卡，也有专门的销售对接维护日常使用情况。我们作为求职者，在使用过程中，需要不断去甄别查询公司实际情况。每一个公司都有优点缺点，看适不适合自己就好。