第四届青年领导力挑战赛|AI*管理:效率的复利,邀你成为未来管理者!

当管理问题遇见人工智能，

当实践遇见真实场景，

这一次，我们不只解决问题——

更要创造效率的复利。

第四届青年领导力挑战赛正式启动！

全校青年管理者，集结出征！

大赛简介

本届大赛以 AI×管理：效率的复利为主题，立足社区治理与企业运营两大真实场景，用AI赋能、数据驱动、流程再造，破解管理痛点，实现单次改进、长期复用、持续迭代的高效成长。

大赛由学生发展处主办，共青团西安欧亚学院委员会、德鲁克青年社区、工商管理学院、文化传媒学院承办，打通校园实践与职场需求，让你的方案看得见、做得到、可衡量。

往期主题回顾

2023年第一届青年领导力挑战赛以“创造，不一样的未来”为主题，鼓励青年学生立足自身视角，围绕青年社区共享价值观线下推广，构思具有创意性的活动方案与产品设计。

(第一届青年领导力挑战赛)

2024年第二届青年领导力挑战赛，以”雇主为导向，成为未来管理者”为主题，紧扣职场核心需求，引导青年立足真实场景，锤炼问题解决、团队协作与综合管理能力，搭建校园通向职场的实践桥梁。

（第二届青年领导力挑战赛）

2025年第三届青年领导力挑战赛”以聚焦管理问题，定义未来价值为主题”，直面企业运营、社区发展、校园管理中的真实痛点，鼓励学子用创新思维破题，在实践中完成从理论到应用的能力跃升。

（第三届青年领导力挑战赛）

本次活动对象及形式

全体在校学生团队参赛(4-6人）

参赛选手可以选择自己感兴趣的赛道。

大赛内容

大赛设立2个赛道，参赛者可根据兴趣选择合适的赛道中的1个问题组队参赛。

赛道一

社区赛道

问题1：如何搭建社区一体化综合便民服务平台？

背景描述：

社区现有服务渠道分散，居民办事需对接多个端口，咨询、办理流程繁琐，便民服务触达率与便捷度不足，难以满足居民多元化日常需求。

管理困境：

服务资源碎片化与居民一站式需求的矛盾；缺乏统一的服务统筹机制、线上线下联动渠道与需求反馈闭环。

问题2：如何升级优化社区公共空间综合管理模式？

背景描述：

社区公共活动区域、配套设施利用率不均，部分场地闲置浪费，部分区域拥挤过载，设施维护、使用管理权责模糊，难以匹配居民多样化的活动场景需求。

管理困境：

公共空间供需错配与资源统筹不足的矛盾；缺乏精细化的空间规划、使用规范与长效运维机制。

问题3：如何健全完善社区全域安全防范治理体系？

背景描述：

社区人员流动复杂，安防巡查存在盲区，应急响应、隐患排查、居民安全宣传等工作分散，未能形成全域覆盖、快速联动的安全治理网络。

管理困境：

安全防控碎片化与全域保障需求的矛盾；缺乏常态化巡查机制、科技赋能手段与居民联动参与的安全体系。

赛道二

企业赛道

问题1：如何打造企业品牌形象，构建新媒体矩阵、扩大品牌影响力？

背景描述：

企业品牌传播渠道单一，新媒体账号运营分散、内容同质化严重，缺乏统一品牌调性，线上曝光、用户引流、品牌口碑建设效果不佳，难以触达精准受众。

管理困境：

品牌传播碎片化与全域引流需求的矛盾；缺乏矩阵账号联动运营、内容创新、数据复盘的长效运营机制。

问题2：如何实现企业全过程、精细化成本管控？

背景描述：

企业采购、生产、人力、运营等环节成本管控粗放，资源浪费、预算超支现象频发，成本核算不清晰，难以精准把控各环节支出，制约企业盈利空间提升。

管理困境：

粗放式成本管理与精细化管控需求的矛盾；缺乏全流程成本监测、预算管控、节流优化的落地体系。

问题3：如何增强员工归属感，稳定企业人才队伍？

背景描述：

企业现有激励模式单一，员工职业成长路径模糊，团队氛围凝聚力不足，核心人才流失率偏高，员工工作积极性、归属感难以持续激发，制约企业长期发展。

管理困境：

单一激励模式与员工多元需求的矛盾；缺乏涵盖成长赋能、情感归属、荣誉激励、薪酬保障的全方位人才留存体系。

完整赛程 · 成长看得见

环节一大赛报名 → 环节二团队培训 → 环节三中期答辩 → 环节四决赛

具体时间和细节将根据实际情况进行调整，最终赛程以正式通知为准。

6支强队同台答辩，方案对接+现场应变，一战成名！

重磅奖项 · 实力与荣誉双丰收

团队奖（按总积分评选）

一等奖：奖金800元+证书（1个）

二等奖：奖金600元+证书（2个）

三等奖：奖金500元+证书（3个）

参赛方式:

参赛形式：

团队参赛（4人-6人）

报名时间：

5月8日—5月12日

大赛咨询

如有疑问，欢迎联系大赛组委会

电话：029-88288987

这个五月，德鲁克青年社区再次发出邀请

让管理走出课本，让方案落地生根

在真实场景里解决真问题，

在团队协作中练就领导力

2026青年领导力挑战赛全新启幕

以AI为工具，以管理为内核

用实践打破边界，

用创新创造价值期待各位同学的加入

关于我们

德鲁克青年社区是为学生提供一个能够展示自身领导才能，提升自身管理能力的平台，旨在引导并激发自身的管理DNA，致力于培养大学生的领袖气质，塑造

具有高品格、动态视野、行业竞争力、前瞻性的管理人才。

管理的本质，是激发和释放每一个人的善意，管理者要激发和释放人本身固有的潜能，创造价值，为他人谋福祉。

——彼得·德鲁克

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文字 | 德鲁克学生会媒体资讯中心

付文静杜思怡

图片 | 德鲁克学生会媒体资讯中心

编辑 | 郭妍岑薛军霞

审核 | 丁宇豪

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