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以学促干,以“AI+”赋能转型发展

以学促干,以“AI+”赋能转型发展
7月2日,北京现代召开党委理论学习中心组2026年第7次集体学习(扩大)会,聚焦AI发展趋势及企业端应用专题开展学习交流
此次学习邀请了北汽集团数字化管理部副部长、信息中心副主任、北汽科服副总经理郭伟展,以及北汽科服技术研发部部长黄诚,北汽科服AI专家王辰龙。中方领导班子成员、全体中方部室长级干部、业务相关人员及数字化劳动竞赛精英班代表参加会议。
01
精神传达,明确方向
公司党委副书记、常务副总经理李双双领学张建勇董事长署名文章《以AI+再造北汽》,要求全体干部职工深刻学习领会文章主旨精神:一是要认识到AI不是工具,而是一场等不起、输不得的生产力革命;二是要认识到“AI+”应用必须扎根到企业的业务肌理当中;三是要认识到数智化思维是每一位北汽人的“新基本功”。
02
专题学习,交流研讨

会上,郭伟展围绕AI基本概念、企业AI建设规划及典型应用场景展示作系统讲解。

交流研讨环节,与会人员围绕AI领域的相关问题,从技术、生产、营销、采购等业务角度,积极提问、深入交流,在互学互鉴中汲取经验,理清思路。

03
革新思维,加速转型

公司党委书记、董事长吴周涛指出,加快推进AI技术学习应用,既是顺应行业智能化发展的必然要求,也是北京现代深化改革、实现转型跃升的现实需要,全体干部职工必须高度重视,务求实效。

一是把拥抱AI作为北京现代转型突围的必答题,以“AI+”为核心引擎,重塑认知、革新思维,全面驱动价值链深刻变革;

二是把推动AI技术落地转化为实实在在的经营成效,围绕产品开发、生产制造、营销服务及综合管理等业务,形成可落地的“AI+”推进方案

三是要构建全员懂AI、善用AI的长效发展机制,抓好内部转训、打通数据底座、坚持安全合规、鼓励AI创新

北京现代将持续以数智化赋能转型发展,把AI技术深度融入产品、降本、制造、管理等关键领域,以数智创新加速实现转型发展目标。

文字、排版 | 赵璐

照片 | 梁超

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