诚聘AI开发工程师、APP开发工程师、产品设计师

因工作需要，珠海市南方人力资源服务有限公司招聘3名工作人员，将派驻至珠海市某国有企业工作。

一、招聘岗位的基本条件

①具有中华人民共和国国籍；②遵守中华人民共和国宪法和法律；③具有良好的品行和职业道德，无违法犯罪记录；④具备岗位所需的专业或者技能条件；⑤具备适应岗位要求的身体条件。尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。

二、招聘岗位及要求

(一）AI开发工程师招聘人数：1人工作地点：珠海市香洲区年薪：15-29万待遇：缴纳五险一金，试用期2个月岗位职责：1.技术选型与规范制定：主导RAG管线（索引构建、检索优化、重排序）、评测闭环（自动化评估体系）、灰度发布和可观测性标准的定义与落地2.模型管理与微调：负责开源大模型的部署、微调（LoRA/QLoRA/全参微调）与持续优化，根据传媒行业特有场景（新闻摘要、标题生成、内容审核等）定制模型能力3.快速应用迭代：快速开发和迭代面向内部或者市场的AI工具和工作流自动化应用，深入理解各业务团队（采编、运营、市场、客服、办公室等）真实需求，将AI能力转化为实际可用的AI工具产品。4.Agent场景落地：探索Agent、RAG、工作流编排等技术在内部赋能场景的应用，基于主流框架（LangChain、LangGraph、Dify等）进行二次开发与定制，支撑智能采编助手、AI客服、内容分析等业务场景。5.反馈机制与持续优化：建立内部AI工具的使用反馈与数据闭环机制，基于用户行为数据和业务效果持续优化模型效果、工具交互体验，确保AI能力真正产生业务价值。任职要求：1.学历与经验：本科及以上学历，计算机、人工智能、软件工程等相关专业；3-8年工程经验，特别优秀的应届/1-2年经验者亦可考虑。2.全栈开发能力：全栈能力强，前后端均可独立完成。后端熟悉Python及Node.js/Java之一，有个人项目或开源作品优先。3.熟悉主流大模型API调用及开源模型部署；4.熟悉Agent框架（LangChain、LangGraph、AutoGen等）和RAG架构（Llamaindex、向量数据库如Milvus/Pinecone等），有实际Agent开发经验；5.有模型微调实践经验，熟悉transformers、PEFT、DeepSpeed等工具链。6.工程交付能力：动手能力强，能快速从0到1交付可用产品，具备良好的工程规范意识。

(二） APP开发工程师招聘人数：1人工作地点：珠海市香洲区年薪：12-20万元待遇：缴纳五险一金，试用期2个月岗位职责：1.核心功能开发：基于Flutter技术栈，负责观海融媒APP跨平台（iOS/Android/鸿蒙）核心功能的设计、开发与迭代维护，保障APP运行稳定性、流畅性及兼容性；2.项目支撑：深度对接市场部关于APP优化的需求，参与需求拆解与技术方案设计，进行可行性评估，输出符合业务目标的技术落地方案，确保技术路径与产品策略高度一致；3.技术落地：主导APP开发项目的全流程技术落地，制定详细开发计划，把控各阶段进度与质量；协调产品、测试、市场等跨团队资源，及时解决开发过程中的阻塞问题，确保项目按时按质交付；4.性能优化：持续优化APP启动速度、页面加载效率、列表滑动流畅度、内存占用等关键性能指标，提升用户使用体验；5.技术沉淀：参与团队技术评审和代码规范制定，沉淀 Flutter、Web、小程序等方向的最佳实践，定期分享技术经验，助力团队整体能力提升；6.日常运维与应急保障：负责APP日常运维工作，能快速排查、响应并解决用户日常使用过程中出现的各类重大技术问题；全程实时配合、高效响应平台突发应急事件，制定应急处理方案并落地执行，规避业务运行风险，保障APP稳定、常态化正常运转；7.技术答疑支撑：对接使用方日常技术咨询，针对APP使用、功能操作、异常报错等各类技术问题提供专业、及时的答疑与技术支撑。任职要求：1.本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业；2.3 年以上前端开发经验，有完整的 App（Flutter）及 Web/小程序项目从开发到上线的全流程落地经验；3.精通 Dart 语言与 Flutter 框架，熟悉 Flutter 与原生（Android、iOS、鸿蒙）交互及插件开发；4.iOS/Android原生开发基础 (Objective-C/Swift、Java/Kotlin)，能解决Flutter与原生交互中的复杂问题，实现跨平台兼容适配；5.具备良好的需求理解与拆解能力，能独立完成技术方案设计；6.较强的逻辑思维和问题定位能力，能高效解决复杂技术难题。(三）产品设计师招聘人数：1人工作地点：珠海市香洲区年薪：12-20万待遇：缴纳五险一金，试用期2个月岗位职责：1.需求与方案：负责集团内部各业务部门及外部客户的需求获取与分析，深入理解业务场景和痛点，编写需求调研报告、需求规格说明书；负责项目建设方案、可研报告、立项报告及招投标相关文档的编写，确保技术方案与业务目标高度匹配；2.产品定义与设计：负责AI工具、Agent应用及内部赋能平台的产品定义与功能设计，利用AI工具输出产品原型图以及高保真设计稿，撰写完整的产品需求文档（PRD）；3.售前与推广支持：参与售前技术沟通、方案确认、标书编写及物料选型，完成方案宣讲、产品演示；协助业务部门编写新产品或新业务的用户使用指南，推动产品在组织内的落地推广。4.市场与情报调研：跟踪市场细分需求、竞品动态，调研AI领域前沿技术与产品情报，定期输出调研报告，为产品战略决策和路线图规划提供依据。5.完成领导交办的其他工作任职要求：1.学历专业：全日制本科及以上学历，计算机、电子信息、通信工程、产品设计、金融等相关专业。2.工作经验：3-5年及以上产品经理、需求分析师或相关岗位工作经验；有AI应用产品经验者优先。3.需求分析能力：具备出色的业务理解与需求抽象能力，能独立完成用户故事分析、用例模型分析，将模糊的业务诉求转化为清晰可执行的产品方案。4.产品设计能力：熟练使用Axure、Figma、Sketch、XMind、Excel等常用工具，可结合业务需求设计出总体系统原型，能输出高保真原型和高品质PRD文档。5.文档撰写能力：具备优秀的文档撰写能力，能独立完成需求规格说明书、建设方案、可研报告、招投标文档、产品手册等各类产品文档。6.技术理解力：对AI技术栈（大模型API、Agent、RAG等）有基本认知，能与技术团队高效沟通，理解技术方案的可行性与边界。三、应聘流程

三、应聘流程

1.报名①应聘材料：《服务人员报名表》及个人简历（见附件，报名表无需扫描，以word格式投递），以及学历、学位、身份证、专业技术资格证、资格证和驾照等材料的扫描文件。②文件格式：应聘的岗位名称+姓名.RAR压缩包（注意：简历文件格式不符者，投递简历将自动被剔除，请留意）。③投递邮箱：zhcmrc@163.com （请在Email的主题中注明应聘的岗位，标题格式为“应聘岗位名称+姓名”，如“AI开发工程师+张三”）④投递截止时间：2026年9月6日18时（条件不符合者请勿投简历）。2.笔试和面试珠海市南方人力资源服务有限公司将根据岗位条件和个人经历、技能等综合条件进行初选，确定进入笔试和面试的名单，以电话或邮件方式提前通知符合条件的人员参加笔试和面试，具体时间和地点将提前通知。3.体检面试通过，进入体检人员名单及体检相关事项，于面试结束后3个工作日内通过电话和邮件方式通知。

四、用工方式

应聘人员经考核录用后，与珠海市南方人力资源服务有限公司签订劳动合同，派驻至某国有企业工作，接受该单位的统一培训和统一管理。

附件1: 服务人员报名表.docx

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