当前位置:首页>文档>04.2025杨彬-万能母题特训-第3章(4)建设工程招标投标与合同管理1_2026年一级建造师_2026年一建管理_2025年一建管理SVIP_03-习题精析✿实战特训✿模考通关_讲义

04.2025杨彬-万能母题特训-第3章(4)建设工程招标投标与合同管理1_2026年一级建造师_2026年一建管理_2025年一建管理SVIP_03-习题精析✿实战特训✿模考通关_讲义

  • 2026-03-04 05:43:46 2026-01-31 04:09:42

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04.2025杨彬-万能母题特训-第3章(4)建设工程招标投标与合同管理1_2026年一级建造师_2026年一建管理_2025年一建管理SVIP_03-习题精析✿实战特训✿模考通关_讲义
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二建、监理、一建、一造、二造、安全、消防、咨询、检测课程押题联系QQ/微信:3849178 嗨学网 | 职业价值点亮者 8 7 3.1 工程招标与投标 1 9 4 8 3 信 1. 关于邀请招标方式微特点的说法,正确的是( )。 系 联 A. 邀请对象的选题择面广、范围较大 押 准 精 B. 有可能会排除某些在技术或报价上有竞争力的潜在投标人 C. 投标竞争激烈 D. 会降低中标合同价 【答案】 B 【解析】 采用邀请招标方式的缺点是,由于邀请对象的选择面窄、范围较小,有可能 会排除某些在技术上或报价上有竞争力的潜在投标人,因而使投标竞争的激烈程度相对较 8 7 1 9 4 差,进而会提高中标合同价。 3 8 信 微 系 2. 施工招标准备工作不包括( )。 联 一 唯 A. 编制资格预审文件 B. 组建招标组织 C. 办理招标申请手续 D. 发布招标公告 【答案】 D 【解析】 本题考查的是施工招标准备工作内容。施工招标准备工作主要包括:组建招 标组织、办理招标申请手续、进行招标策划、编制资格预审文件和招标文件等。 3. 关于资格预审文件的澄清和修改,下列说法正确的是( )。 A. 澄清和修改文件应以书面形式通知 1 www.haixue.com 名师面授精华、央企内训、考点串讲、习题模考、考前三页纸、绝密押题联系QQ/微信:3849178二建、监理、一建、一造、二造、安全、消防、咨询、检测课程押题联系QQ/微信:3849178 嗨学网 | 职业价值点亮者 B. 澄清或者修改的内容可能影响资格预审申请文件编制的,应在提交资格预审申请文 件截止时间至少5日前通知投标人 C. 招标人只能对未发出的资格预审文件进行必要的澄清或者修改 D. 澄清和修改文件应通知所有招标文件收受人 【答案】 A 【解析】 本题考查的是资格预审文件的澄清或修改。招标人可以对已发出的资格预审 文件进行必要的澄清或者修改。澄清或者修改的内容可能影响资格预审申请文件编制的, 招标人应在提交资格预审申请文件截止时间至少3日前,以书面形式通知所有获取资格预 审文件的潜在投标人;不足3日的,招标人应顺延提交资格预审申请文件的截止时间。 4. 投标人资格预审方法有( 8)。 7 1 9 4 8 A. 有限数量制和审批制信 3 微 系 B. 有限数量制和淘联汰制 题 押 C. 随机抽取制准和合格制 精 D. 合格制和有限 数量制 【答案】 D 【解析】 本题考查的是投 标人资格预审方法。投标人资格预审方法有两种:合格制和 有限数量制。 5. 根据《评标委员会和评标方法暂行 规定》,下列关于评标委员会的说法中,错误的 8 1 7 是( )。 8 4 9 信 3 微 A. 评标委员会由招标单位代表及有关技术、经济等方面的专家组成 系 联 一 B. 评标委员会成员应为5人以上单数 唯 C. 评标委员会成员中,技术、经济等方面的专家不得少于成员总数的2/3 D. 评标委员会的专家成员由招标人直接确定 【答案】 D 【解析】 本题考查的是施工招标方式与程序。评标委员会的专家成员应从依法组建的 专家库中,采取随机抽取或者直接确定的方式确定。对于一般项目,可以采取随机抽取的 方式;对于技术复杂、专业性强或者国家有特殊要求的招标项目,采取随机抽取方式确定 的专家难以保证胜任的,可以由招标人直接确定。 6. 施工评标过程中,发现投标报价大写金额与小写金额不一致时,评标委员会正确的 处理办法是( )。 2 www.haixue.com 名师面授精华、央企内训、考点串讲、习题模考、考前三页纸、绝密押题联系QQ/微信:3849178二建、监理、一建、一造、二造、安全、消防、咨询、检测课程押题联系QQ/微信:3849178 嗨学网 | 职业价值点亮者 A. 以小写金额为准修正投标报价并经投标人书面确认 B. 以大写金额为准修正投标报价并经投标人书面确认 C. 由投标人书面澄清,按大写或按小写来计算投标报价 D. 将该投标文件直接作废标处理 【答案】 B 【解析】 本题考查的是初步评审。已标价工程量清单有计算错误的,总价金额与依据 单价计算出的结果不一致时,以单价金额为准修正总价,单价金额小数点有明显错误的除 外;书写有错误的,投标文件中的大写金额与小写金额不一致时,以大写金额为准。评标 委员会对投标报价的错误予以修正后,需请投标人书面确认,作为投标报价的金额。投标 人不接受修正价格的,其投标作废8标处理。 7 1 9 4 8 7. 投标文件形式评审内信容3包括( )。 微 系 A. 投标人名称是否联与营业执照、资质证书及安全生产许可证一致 题 押 B. 投标函是否准有法定代表人或其委托代理人签字并加盖单位章 精 C. 投标文件格式 是否符合招标文件要求 D. 技术标准和要求等是否符合评标办法前附表中要求 E. 投标报价是否具有唯一 性 【答案】 ABCE 【解析】 本题考查的是投标文件形式 评审内容。投标文件形式评审包括:投标人名称 8 1 7 是否与营业执照、资质证书及安全生产许可证一 致;投标函是否有法定代 8 4 9表人或其委托代 信 3 微 理人签字并加盖单位章;投标文件格式是否符合招标文件要求;联合体投标人(如有)是 系 联 一 否提交联合体协议书,并明确联合体牵头人;投标报价是 否具唯有唯一性等。 8. 根据《标准施工招标文件》,评标委员会对投标报价进行的响应性评审内容有 ( )。 A. 投标文件格式 B. 投标有效期 C. 投标保证金 D. 已标价工程量清单 E. 安全生产许可证 【答案】 BCD 【解析】 根据《标准施工招标文件》,响应性评审内容包括投标内容、工期、工程质 3 www.haixue.com 名师面授精华、央企内训、考点串讲、习题模考、考前三页纸、绝密押题联系QQ/微信:3849178二建、监理、一建、一造、二造、安全、消防、咨询、检测课程押题联系QQ/微信:3849178 嗨学网 | 职业价值点亮者 量、投标有效期、投标保证金、权利义务、已标价工程量清单、技术标准和要求等。 9. 某工程施工评标中,有两家不同报价的投标单位综合评分相等时,根据《标准施工 招标文件》,应将( )排名靠前。 A. 投标报价低的单位 B. 资质等级高的单位 C. 施工组织设计得分高的单位 D. 对招标人提出较多优惠条件的单位 【答案】 A 【解析】 本题考查的是评标。综合评估法是指评标委员会对满足招标文件实质性要求 的投标文件,然后按得分由高到低8顺序推荐中标候选人,或根据招标人授权直接确定中标 7 1 9 4 8 人。综合评分相等时,以投信标3报价低的优先;投标报价也相等的,由招标人自行确定。 微 系 10. 招标时已有施联工图设计文件,施工任务和发包范围明确,合同履行中不会出现较 题 押 大设计变更,宜采准用( )形式。 精 A. 固定总价合同 B. 可调总价合同 C. 固定单价合同 D. 成本加酬金合同 【答案】 A 8 1 7 【解析】 本题考查的是固定总价合同的适 用情形。 8 4 9 信 3 微 固定总价合同一般适用于下列情形: 系 联 一 (1)招标时已有施工图设计文件,施工任务和发包 范围明唯确,合同履行中不会出现较 大设计变更。 (2)工程规模较小、技术不太复杂的中小型工程或承包工作内容较为简单的工程部 位,施工单位可在投标报价时合理地预见施工过程中可能遇到的各种风险。 (3)工程量小、工期较短(一般为1年之内),合同双方可不必考虑市场价格浮动对 承包价格的影响。 11. 单价合同大多适用于( )。 A. 施工任务和发包范围明确,合同履行中不会出现较大设计变更的工程 B. 工程规模较小、技术不太复杂的中小型工程 C. 工期长、技术复杂、实施过程中发生各种不可预见因素较多的大型工程 4 www.haixue.com 名师面授精华、央企内训、考点串讲、习题模考、考前三页纸、绝密押题联系QQ/微信:3849178二建、监理、一建、一造、二造、安全、消防、咨询、检测课程押题联系QQ/微信:3849178 嗨学网 | 职业价值点亮者 D. 建设单位为缩短工程建设周期,初步设计完成后就进行招标的工程 E. 紧急工程或灾后修复工程 【答案】 CD 【解析】 本题考查的是单价合同的适用范围。单价合同大多用于工期长、技术复杂、 实施过程中发生各种不可预见因素较多的大型工程,以及建设单位为缩短工程建设周期, 初步设计完成后就进行招标的工程。 12. 成本加酬金合同的形式主要有( )。 A. 成本加固定酬金合同 B. 成本加固定百分比酬金合同 C. 最大成本加税金合同 8 7 1 9 4 8 D. 成本加浮动酬金合同信 3 微 系 E. 目标成本加奖罚联合同 题 押 【答案】 ABD准E 精 【解析】 本题考 查的是成本加酬金合同的形式。根据酬金计取方式不同,成本加酬金 合同又可分为成本加固定百分比酬金、成本加固定酬金、成本加浮动酬金和目标成本加奖 罚四类合同形式。 13. 下列成本加酬金合同形式中 ,( )形式对双方都没有太大风险,且又能促使施 工单位关心成本降低和缩短工期。 8 1 7 A. 成本加固定酬金合同 8 4 9 信 3 微 B. 成本加固定百分比酬金合同 系 联 一 C. 目标成本加奖罚合同 唯 D. 成本加浮动酬金合同 【答案】 D 【解析】 本题考查的是成本加酬金合同形式。成本加浮动酬金合同形式对双方都没有 太大风险,且又能促使施工单位关心成本降低和缩短工期。 14. 对施工单位而言,基本没有风险的合同方式有( )。 A. 总价合同 B. 单价合同 C. 成本加固定百分比酬金合同 D. 成本加固定酬金合同 5 www.haixue.com 名师面授精华、央企内训、考点串讲、习题模考、考前三页纸、绝密押题联系QQ/微信:3849178二建、监理、一建、一造、二造、安全、消防、咨询、检测课程押题联系QQ/微信:3849178 嗨学网 | 职业价值点亮者 E. 目标成本加奖罚合同 【答案】 CD 【解析】 本题考查的是不同合同计价方式比较。 不同合同计价方式比较见下表: 成本加酬金合同 总价 单价 合同类型 固定百分比酬 固定 目标成本加 合同 合同 浮动酬金 金 酬金 奖罚 应用范围 广泛 广泛 有局限性 酌情 建设单位 易 较易 最难 难 不易 有可能 造价控制 8 7 施工单位 1 9 大 小 8 4 基本没有 不大 有 风险 信 3 微 系 15. 施工单位投标联报价时,报价可高一些的工程有( )。 题 押 A. 施工条件差准的工程 精 B. 附近有工程而 本项目可利用该工程的机械设备、劳务或有条件短期内突击完成的工 程 C. 总价低的小工程 D. 港口码头、地下开挖工程 E. 工期要求紧的工程 8 1 7 【答案】 ACDE 8 4 9 信 3 微 【解析】 本题考查的是可选择报高价的情形。施工单位遇下列情形时,其报价可高一 系 联 一 些:施工条件差的工程(如条件艰苦、场地狭小或地处交 通要唯道等);专业要求高的技术密 集型工程且施工单位在这方面有专长,声望也较高;总价低的小工程,以及施工单位不愿 做而被邀请投标,又不便不投标的工程;特殊工程,如港口码头、地下开挖工程等;投标 对手少的工程;工期要求紧的工程;支付条件不理想的工程。 16. 施工单位投标采用不平衡报价法时,可以适当提高报价的项目有( )。 A. 工程内容说明不清楚的项目 B. 暂定项目中必定要施工的不分标项目 C. 单价与包干混合制合同中采用包干报价的项目 D. 综合单价分析表中的材料费项目 E. 预计开工后工程量会减少的项目 6 www.haixue.com 名师面授精华、央企内训、考点串讲、习题模考、考前三页纸、绝密押题联系QQ/微信:3849178二建、监理、一建、一造、二造、安全、消防、咨询、检测课程押题联系QQ/微信:3849178 嗨学网 | 职业价值点亮者 【答案】 BC 【解析】 本题考查的是不平衡报价的适用情况。工程内容说明不清楚的,可降低一些 单价,在工程实施阶段通过索赔再寻求提高单价的机会,故选项A错误。投标时可将综合 单价分析表中的人工费及机械设备费报得高一些,而材料费报得低一些,故选项D错误。 对于将来工程量有可能减少的项目,适当降低单价,故选项E错误。 17. 下列投标报价方法中,( )招标文件中的工程范围不明确,条款不清楚或不公 正,或技术规范要求过于苛刻的工程。 A. 不平衡报价法 B. 多方案报价法 C. 保本竞标法 8 7 1 9 4 8 D. 突然降价法 信 3 微 系 【答案】 B 联 题 押 【解析】 多方准案报价法适用于招标文件中的工程范围不明确,条款不清楚或不公正, 精 或技术规范要求过于 苛刻的工程。采用多方案报价法,可降低投标风险,但投标工作量较 大。 8 1 7 9 8 4 信 3 微 系 联 一 唯 7 www.haixue.com 名师面授精华、央企内训、考点串讲、习题模考、考前三页纸、绝密押题联系QQ/微信:3849178