还不会写《社保追缴申请书》?纯文字模板来了,复制粘贴照着抄

一、标题

社会保险费稽核追缴申请书

别写成投诉信、举报信。

稽核这两个字必须出现。

标题的字体可以稍大点。

二、申请人和被申请人信息

申请人

姓名：

性别：

出生年月：

身份证号：

联系电话：

通讯地址：

被申请人

单位全称：

统一社会信用代码：

注册地址：

实际经营地址：

法定代表人：

联系电话

被申请人就是你的公司，公司全称按营业执照或社保登记名称写，别写简称。

有劳务派遣、外包、关联公司、代发工资的情况，把这些也全部列上。

你可以这样编号：被申请人1、被申请人2、被申请人3。

同样的，这些公司的统一社会信用代码、注册地址、实际经营地址、法定代表人、联系电话都要写上。

这些信息可以在“国家企业信用信息公示系统”上查找，免费的。

三、请求事项

请求事项

1、请求贵局依据《社会保险法》第六十三条、《社会保险稽核办法》第二条、第三条依法履行社会保险稽核职责，对被申请人未依法为申请人缴纳社会保险费的情况开展专项稽核；

2、请求依据《社会保险法》第六十三条、第八十六条，按申请人各时段应发工资总额，据实核定其____年__月至____年__月期间的社保缴费基数及欠缴的社会保险费本金，并核定自各费款欠缴之日起至实际缴纳之日止按日万分之五计算的滞纳金，向被申请人出具《社会保险稽核意见书》等稽核文书；

3、请求核定完成后，将核定结果及追缴决定移送税务部门依法强制征缴，并将办理结果书面告知申请人；

4、请求在核定过程中，依法行使《社会保险稽核办法》第九条、第十条及《劳动保障监察条例》第十五条赋予的调查权，主动调查取证，进入被申请人经营场所核查，不以申请人单方提交的书面材料为限；

5、请求责令被申请人限期提供申请人在职期间的职工工资表、考勤表、职工名册、劳动合同、社保缴费申报明细及财务记账凭证；

6、被申请人拒不配合调查、拒不提供或提供虚假资料的，请求依据《社会保险法》第八十六条、《社会保险稽核办法》第十二条、《劳动保障监察条例》第三十条予以行政处罚，并将失信信息依规公示。

这6条请求事项的顺序是有讲究的，别轻易打乱。

四、事实与依据

事实与依据

1、申请人于____年__月__日入职被申请人处，岗位为____，双方____（签订/未签订）书面劳动合同，劳动关系存续至____年__月__日。上述事实有劳动合同、离职表、工牌、考勤记录、特种作业证等证据予以证明，足以认定双方存在劳动关系。

劳动关系证据按你的情况增减填写。

2、申请人工资由被申请人按月发放，具体为：____年__月____元，通过对公账户代发工资。另附个人所得税明细、工资流水、转账记录、工资条，这些证据足以核定本人的社保缴费基数，并印证双方之间存在劳动关系。

如果有私账、现金发工资的情况，可以加上：____年__月____元，由户名为____的个人账户转账发放；____年__月____元，通过现金支付工资。

3、____年__月至____年__月期间被申请人未依法为申请缴纳社会保险费。

如果是没按实际工资足额缴纳社保，就写：____年__月至____年__月期间被申请人未按申请人实际工资足额缴纳社会保险费。

4、社会保险经办机构在稽核程序中依职权审查并认定劳动关系，属于法定职责，不以劳动仲裁或诉讼确认劳动关系为前提。被申请人不得以申请人未提交生效法律文书为由拒绝受理或中止稽核。

5、工资表、考勤表、职工名册、社保缴费申报明细及财务记账凭证均由被申请人掌握，申请人客观上无法自行取得，依法应由被申请人依职权调查收集；被申请人拒不配合调查、拒不提供或提供虚假资料的，请求依据《社会保险法》第八十六条、《社会保险稽核办法》第十二条、《劳动保障监察条例》第三十条予以行政处罚并依规公示。

那些证据材料由公司掌握的，自己按实际情况增减填写。

五、证据清单

以上证据合计____页，复印件均附于本申请书之后。

五、落款

此致

XX市XX区社会保险事业管理局

申请人签名：

日期：

具体受理机构名称请以当地实际经办机构为准，可拨打12333确认。