《AI即软件》第十三章：Skill中台——规则

企业里的规则不能只存着，得让AI照着执行。这就是Skill中台要干的事。

以前公司的规矩都在三个地方：没人看的文档、死板的代码、老员工的脑子。人一走，经验就断了。现在要把这些规矩变成活的Skill：

管用不管存：Skill不是死文件，是AI必须执行的指令。谁写的、什么版本、能干嘛，全得登记在册。
组合任务：处理业务往往要同时调用好几个Skill。比如评估授信，得同时查政策和风险。最关键是提前定好“怎么算完成”。别等AI自己瞎判断。
留痕防错：每次执行都得留下完整记录。谁调了数据、谁批的、依据是啥，全得记下来。这不仅是排错，更是审计证据。
优胜劣汰：员工自己写的好用Skill，经过测试可以升成部门甚至公司标准。不好用的也能安全退役，不会牵一发而动全身。

说白了，Skill中台不光是规则的仓库，更是企业能力的进化器。