

为破解高校毕业生求职、企业用工的双向难题,徐汇区徐家汇街道聚焦青年求职需求,全力打造“15分钟就业服务圈”,以精准招聘、暖心服务、长效帮扶,将就业机遇送到群众身边。日前,“职海扬帆 悦动青春”数字经济专题招聘会在万体汇举办。
本次招聘会聚焦数字经济、金融服务两大热门领域,邀约18家优质企业参会,推出222个通用岗位、78个退役军人专属岗位,共计吸引410余名求职者到场应聘。


招聘会吸引不少求职者到场
“我自己是学计算机专业的,今天很早就过来了。以往参加综合招聘会岗位繁杂,这场专场招聘会很贴合我的求职方向。”求职者小季说道。
记者在现场了解到,此次招聘会提供岗位覆盖不同求职群体,适配应届生、职场新人及退役军人。英国蓝莎集团推出新媒体运营、留学规划、海外投资咨询等全职岗位,放宽专业要求,依托成熟带教体系,助力零基础、跨专业求职者快速入行。上海北辰软件股份有限公司放出技术、服务类核心岗位,吸纳计算机、心理学专业人才,并专门设置岗位吸纳退役军人。人工智能数据标注、金融科技实习等岗位配套岗前培训,有效降低择业门槛,助力青年跨专业就业。
针对求职者普遍存在的职业定位模糊、简历制作不规范、面试心态紧张等问题,活动同步打造一站式求职服务体系,形成“咨询—指导—匹配—对接”全流程服务。就业专家结合企业用人标准,“一对一”帮助求职者优化简历、突出个人优势;模拟面试区域则指导求职者打磨应答技巧,缓解临场压力。

就职咨询服务

AI求职机实现人岗智能匹配
现场AI求职机依托大数据实现人岗智能匹配,进一步提升对接效率。街道还开设退役军人专属服务窗口,工作人员结合退役军人能力特点,解读就业政策、定向推荐行政、助理、技术类适配岗位,提供专属答疑服务。
“招聘会只是服务载体,我们力求实现就业服务常态化、长效化。”徐家汇街道相关工作人员表示。街道以“15分钟就业服务圈”为依托,把服务站点布局在社区、楼宇、商圈,依托区域交通优势,让青年步行一刻钟即可享受岗位对接、政策咨询、求职指导等服务。
此外,街道建立“一人一档、一人一策”跟踪帮扶机制,紧盯毕业生求职关键节点,持续开展职业测评、行业科普、技能培训等服务,保障就业服务全程在线。同时结合企业人事专员、就业专家的专业建议,引导青年树立理性择业观,帮助应届生规划职业发展,助力退役军人发挥自身优势、顺利完成职业转型。
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记者:张旺
编辑:叶芳芳
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