夜雨聆风不知道有没有跟我一样的姐妹？
辞职后，一直在“找工作”和“不想找工作”之间反复徘徊。
一种声音说：人一定要有一份稳定的工作，五险一金，安稳干到退休。这是刻在骨子里的安全感公式。
另一种声音却在心底呐喊：我不想再找了。
现在不上班也能活的法子太多了。已经替别人做了十多年的牛马，这一次，我想翻身农奴把歌唱。
我不想再与自己三观完全相悖的创业型公司同舟共济。
那种日夜消耗热情、只为老板画饼买单的日子，该结束了。
当时正逢年前，想着天大的事，过完年再说吧。更何况，一个让你连年终奖都不想要了的坑，肯定不是什么好坑。
时间一晃，三个多月就这么过去了。
一、大环境确实寒意逼人
从这次重新看机会的经历来看，偶尔投出去的几份简历，大多石沉大海，毫无水花。
不是通勤远得离谱，就是薪资达不到基本要求。高不成低不就，让人心灰意冷。
直到某天，一束光似乎照了进来。
湖南一家国企主动找上门，邀请我面试。为期一个月，历经三轮面试、两轮谈薪，最后终于谈妥。
HR催着我提前做体检，准备入职资料。我咔咔一顿操作，满心以为新生活即将开启。
结果，等来的却是一盆冷水——
HR口头告知，二级子公司批了offer，但集团总部缩编，编制未批复，招聘中止。
后来辗转才得知，原来是被关系户顶替了。
当初以为是逆境中的一束光，到头来却成了一团火，烧透了我的胸腔。
最后，这团火又化成了一滩冰冷的水，彻底浇灭了我对求职的最后一丝幻想。
三、35岁，是危机还是转机？
那次失望透顶的经历之后，我进入了一个深度思考的阶段。
我今年35岁。难道再过5年，到了40岁，我还要面临这样被人挑挑拣拣、任人取舍的境地吗？
随着AI时代的汹涌到来，许多原本看似稳固的岗位都变得岌岌可危。与其在焦虑中内耗，何不趁这个时间，好好想想如何给自己赋能、增技？
每当想到这儿，我就觉得——
35岁裸辞，或许不是冲动，而是一次无比明智的主动选择。
这个阶段，父母尚未年迈，身体尚可；孩子尚且年幼，无需我过分焦虑学业前程。
一切都还来得及，一切都刚刚好。
想通之后，我做了一个决定：
删掉了手机里所有的招聘软件。
世界瞬间清净了，再也不为找工作心力交瘁，夜不能寐了。
我要趁这个空窗期，把我所有想尝试的想法，一个一个地去试，直到找到那条真正适合自己的路。
不管是未来继续上班，还是去打拼一份属于自己的小小事业，都需要持续学习，跟上这个快速迭代的时代。
所以，我想对和我有同样境遇的姐妹们说：
别焦虑，更别自我怀疑。
请一定相信——
凡事发生，皆有利于我。
那扇被关上的门，或许本就不该是我们走的路。而真正的出口，可能就在我们转身之后，豁然开朗。
--- 完结 ---