
今天,老同学给我打电话。
他是动画老人,从大学就做动画工作室,毕业后就成立了自己的动画公司。目前很多热门国漫背后,都有他们团队身影。
他说,这两天要去母校宣讲,美院迫于就业压力,希望和很多 AI 漫剧公司签订合作协议,把学生往这个方向输送。他对此颇有异议,想听听我的看法。
他以为我是AI 从业者,会有反对意见。没想到,我举双手赞同!
下面,就来讲讲原因。
AI漫剧热火了,都想捞一笔
熟悉我的朋友都知道,我最早就是做 AI 影视的。
王者荣耀第一部 AI 短片是我们做的,也拿过一些官方大赛奖项。感兴趣的朋友可以看看为什么我非要硬磕“AI全栈”?
但后来,当我预判到这个行业未来时,就只想逃离...
然而就在我成功逃离不久,去年中旬时分。随着 AI 视频工具门槛降低,身边很多朋友和老板们,就纷纷来咨询 AI 漫剧。
有些是想转行、有些想自己拉团队做,还有一些想做 AI 漫剧培训,赚卖铲子的钱。
但对于此类问题,我基本统一否定:不适合、不推荐、不建议。
截止今天,除了一些过去就有资源、会搞培训的,大部分都没有结果。
为什么看似是红海,却有这么多人陪跑?
今天我们就用一篇文章,来聊聊 AI 漫剧这个行业,让大家对它有一个更清晰的了解,再去判断自己是否适合进入。
AI 漫剧到底是什么

先说清楚一件事,AI 漫剧不是传统动画的简配版,也不只是 AI 生图加配音的粗糙拼接。
专业点说,它是以网文、漫画、轻小说或原创脚本为内容源,用大模型参与脚本改写、角色与场景生成、图生视频、语音合成、剪辑合成和批量发布的轻量化叙事视频产品。
发在短视频、微短剧、漫剧App与长视频中。
当前主流形态仍以 1 到 5 分钟短章、合集连载和 IP 改编为主。

从市场规模看,2024 年动画微短剧市场规模为 50.4 亿元,2025 年 189.8 亿元,2026 年预计 313.7 亿元。
艾媒咨询数据显示,超八成用户有过漫剧付费行为,其中超半数会为剧情超前点播付费。
这个数据说明,AI 漫剧不是一个虚假的风口,而是一个真实存在的市场。
但问题在于,这个市场的真实运作逻辑,和大多数人想象的完全不一样。
AI漫剧,新时代的淘宝美工

我为什么会立刻想到淘宝美工这个对比?
因为这两个行业有太多相似之处。都是平台经济的派生职业。
淘宝美工服务的是网店装修、主图、详情页、活动海报,本质上是平台流量逻辑下的视觉执行工种。
AI 漫剧也一样,它吃的是短剧基础设施红利。截至 2024 年 12 月,我国微短剧用户规模已达 6.62 亿,到 2026 年 2 月,短剧行业月活覆盖用户已达 7.18 亿。
AI 漫剧并没有独立于短剧生态之外,而是复用了短剧已经建好的基础设施,独立 App、微信小程序、短视频原生分发、长视频专区。

都是看似低门槛,实则高度模板化。
当年淘宝美工,会 PS 就能接单。
现在 AI 漫剧,能出片就能入局。
但真正决定你能不能活下来的,不是你会不会用工具,而是你能不能在高度模板化的竞争中做出差异化。
QuestMobile 数据显示,抖音原生漫剧在 2025 年 1 到 11 月的上线量从 343 部一路上升到 9 月 6567 部,随后在 10 到 11 月明显回落。
这个轨迹很关键,它不是单纯降温,而更像平台审核趋严、供给端粗放扩张后进入清洗期。
也就是说,行业真正的变化不是没有机会了,而是随便做一做也能赚钱的窗口正在关闭。
都会走向价格战
淘宝美工经历了低价、内卷、自动化、能力上移的过程。
低端修图、切图、套模板先被工具取代,能留下来的人转向专业的设计师。
AI 漫剧极可能重演这一轨迹。
从公开招聘样本看,AIGC 视频剪辑后期岗位,大部分都在 5-9k(招聘平台一般会虚高)。
实际上,大部分二三线公司只会花 2-3k招大量实习生。
这个薪资水平,说明执行层岗已经开始被压价。
而那些高薪的导演、编剧、投流、产品和算法,普遍要求 2 到 5 年经验。
AI 漫剧比淘宝美工更残酷

如果只是重复淘宝美工的历史,那还不算最糟糕的。
真正让我对这个行业保持警惕的,是它比淘宝美工更残酷的三个地方。
第一,技术替代速度更快
淘宝美工本质上是吃了电商的红利,自动化是中速的,主要替代基础图像设计与排版。
但 AI 漫剧已经进入端到端自动化阶段。
从脚本改写、角色与场景生成、图生视频、语音合成、剪辑合成到批量发布,整个流程都在被工具化、流水线化。
新华每日电讯的报道甚至给出了一条更清晰的结论,AI 漫剧制作正在被压缩成剧本创作、AI 生图、AI 抽卡、剪辑、审核五大环节。
这意味着,今天你学会的工具,明年可能就被更自动化的工具替代了。
第二,版权与合规风险更高
淘宝美工的风险相对低,更多是图片版权与字体版权。
但 AI 漫剧涉及 IP、角色、音色、训练数据、审核标识,法律链条更重。
北京互联网法院在 AI 文生图第一案中确认,在存在足够人类智力投入时,AI 生成图像可以受著作权保护。

而杭州互联网法院奥特曼 AI 生成图片侵权案则表明,允许用户训练并持续输出高相似内容的平台,可能承担帮助侵权责任。
对 AI 漫剧而言,这意味着素材、IP、风格包、音色与人物模板都不能再被视作默认可用资产。
第三,平台依赖更强
淘宝美工虽然依赖平台,但至少还有一定的客户积累和品牌沉淀空间。
但 AI 漫剧的审核、推荐、结算都掌握在平台手里。

国家互联网信息办公室发布的生成式人工智能服务管理暂行办法、深度合成规定、2025 年人工智能生成合成内容标识办法,叠加国家广播电视总局对微短剧分类分层审核、先审后播、平台总编辑负责制的制度安排。
这意味着 AI 漫剧的核心竞争力正在从能不能批量出片转向能不能持续稳定出片、合法合规过审、并形成 IP 资产。
平台规则变化就是行业风险。
谁能活下来
说到这里,你可能会问,那是不是完全没有机会了?
不是。
我以前团队的导演就去做了 AI 漫剧,但他过去就是编导,且擅长商务,所以很快就对接到了平台的一二手资源,可以以不错的价格拿到项目。
但即使如此,每每我两聊起,都会认为这个行业只存在短期红利。
最后,少量优质的团队能够拿走绝大部分利益,但行业 90% 以上的人都只是陪跑者而已...
那什么样的人能活下来?
第一,有平台资源的人
能直接对接到平台一二手资源,拿到稳定项目和合理价格的人。
这不是技术问题,是商务能力和行业积累。
第二,有 IP 资源的人
能拿到优质 IP 授权,或者自己就有 IP 创作能力的人。
因为 AI 漫剧的长线价值,越来越依赖 IP 而不是单纯的执行能力。
第三,复合型人才
不是只会用工具的执行者,而是六边形战士的人。
剧本改编与分集节奏、分镜与镜头语言、节点工作流与一致性控制、剪辑字幕封面与标题、平台规则审核与版权意识、数据化运营。
这些能力,才是真正值钱的。
我的结论

回到我老同学的问题,大学生毕业第一份工作,该不该选 AI 漫剧?
我的判断很明确。
如果有选择,别去。
你可以通过自己学习和打磨作品,然后去进入到一些更好的公司,他们对应的 AI 岗位,而不是一上来就把自己放上流水线。
AI 产品经理、AI 工作流工程师、AI 内容策划,这些岗位的天花板更高,技能的可迁移性更强,也不会那么容易被下一代工具替代。
如果说你说你就喜欢漫剧,铁了心往这个方向发展,那你也得知道,这个岗位它只是你的一个跳板。
在你进入这份工作的时候,你就要考虑下一步了。
是往导演统筹方向走,还是往平台运营方向走,还是往 IP 策划方向走。
不要让自己停留在执行层,因为执行层是最容易被替代的。
这不是危言耸听,而是真实发生的情况。
从去年到现在,我身边那些只会用工具、只会执行的人,大部分都没有拿到好结果。
而那些有清晰规划、有复合能力、有资源积累的人,才真正在这个行业里站稳了脚跟。
AI 时代,真正稀缺的不是会用工具的人,而是知道用工具做什么、怎么做、为什么做的人。
这才是我们应该给孩子的教育。
如果你也关心孩子如何面对 AI 时代,欢迎点个赞、点个在看,或者转发给同样在思考这件事的朋友。
谢谢你看到这里,我们下次再聊。
夜雨聆风