字节CEO梁汝波：AI时代优秀人才是Organizer

字节CEO梁汝波最近给AI时代的人才定了个新标准：组织者。

AI越来越能干，会写代码、做PPT都不稀奇了。真正稀缺的，是能把事情从头做到尾的人。

先找值得干的事：别光听别人抱怨效率低。得挖出哪个环节最费人，算清能省多少钱。
再把事定义明白：“做个AI客服”这种话没法直接干。得定好服务谁、啥情况转人工、准确率多少才算合格。
接着把资源组织起来：知道啥活自己干，啥活派给AI或同事。像导演一样，把模型、数据和系统全串起来。
最后对结果负责：方案能不能上线、客户买不买单，最终都得有人拍板担责。

文章拿“前沿部署工程师”举例。这帮人懂技术也懂业务，专门负责把AI落地到公司里赚钱。

说白了，AI越强，人的价值就越往上走——从“干活”变成“定事”。