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为进一步促进高校毕业生就业,按照2026年全区事业单位公开招聘工作安排,经研究决定,在参加2025年10月25日分类考试笔试联考的考生范围内,使用首批空余招聘计划,开展本次“1+N”补充招聘工作,现将有关事项公告如下。

      一、补充招聘人员数量、范围

      (一)本次拟补充招聘工作人员1519名。

      (二)参加内蒙古自治区2025年10月25日事业单位公开招聘分类考试笔试联考,且笔试成绩达到最低控制分数线(旗县(市、区)及以下最低合格分数线为40分;盟市及以上最低合格分数线为45分),同时满足拟改报岗位招聘条件的人员,可参与此次补充招聘。 

      (三)本年度招聘过程中已经确定为拟聘用人员和参加面试后自愿放弃聘用资格的人员,不具有参加补充招聘报考资格。若在招聘过程中发现此类情况,将取消本次补充招聘聘用资格。 

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       三、补充招聘程序

(一)程序及注意事项

      1.选报岗位采取网络方式进行,网站为内蒙古人事考试网(网址http://www.impta.com.cn)。岗位选报时间:2026年5月18日开始, 将按照笔试成绩分批次进行改报岗位,具体时间安排如下:

      (1)考生笔试成绩为(含70分)70分以上的,改报时间为2026年5月18日9:00-12:00;

      (2)考生笔试成绩为(含60分)60分-70(不含70分)分区间的,改报时间为2026年5月18日14:00-17:00;

      (3)考生笔试成绩为60分(不含60分)以下的,改报时间为2026年5月19日9:00-12:00。

资格初审工作由各招聘单位完成,资格初审时间为2026年5月20日9:00—17:00和5月21日9:00—17:00。

      2.参加补充招聘人员要认真阅读《岗位需求表》以及本公告中的有关要求、资格条件等,对照个人情况选报符合条件的岗位。考生须在规定时间内选报岗位,逾期未选岗的,视为自愿放弃本次选岗资格。

      3.选报岗位期间,报名网站将实时提供本人在选报岗位的排名情况。

(二)资格初审

      补充招聘岗位资格初审工作在网上进行。由各招聘单位对所有报名人员进行资格初审。从初审合格的考生中,按照每个岗位考生笔试成绩由高到低的顺序和3:1的比例(报考人数与岗位聘用人数之比,下同)确定进入资格复审范围的人员。凡初审合格的考生人数不足3:1的,以实际人数进入资格复审范围;笔试成绩并列而超出3:1的,一并进入资格复审范围。参加补充招聘人员可于2026年5月26日在报名网站查询资格初审及进入资格复审范围情况。

      资格复审环节递补一次,递补以电话形式通知,未进入资格复审范围的选报人员在补充招聘面试工作开始前,有机会依次递补进入资格复审范围。请参加补充招聘人员保持报名时所留手机号码畅通。

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