深圳用友U8薪资管理人员信息复制说明

前言：多工资类别下，如何将将A工资类别的人员批量复制到B工资类别，下面以用友U8系统就这个问题来做详细分享说明。

1、打开B工资类别，打开薪资管理-维护-人员信息复制，如图下：

2、根据【工资类别】【部门】等筛选出需要复制的人员，点击确定，即可将符合条件的人员复制到本类别

提示9条满足条件的数据被复制，点击确定。查看人员档案数据已回写。

【注意】人员信息复制可增加自定义筛选条件，如需添加可在人员附加信息设置里增加字段，增加后在人员档案界面填写相关数据后，可在此处可筛选人员

3、人员复制中系统将对人员进行重复性检测，已存在的人员无法再次复制到本类别（按人员编码检测）

4、查看A工资类别人员档案和B工资人员类别对比，【调出】标志人员无法复制过来，【停发】标志不受影响，复制前A类别无人员档案

B类别中共10人，其中 1人停发、 1人调出 、8人正常。

复制后A类别显示共9人，调出标志人员无法复制，包含停发人员。

至此就讲解完毕了，建议小伙伴们收藏并转发，不明白的小伙伴们可以联系我们！

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【关于我们】

我们是一家专业从事企业信息化咨询、管理软件销售及服务的公司，通过提供专业化的行业解决方案与标准化的（ERP）管理软件，帮助广大的制造及流通企业，快速且持续的提高管理水平与综合竞争力。咨询合作热线：13729955245，十年以上行业经验。

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