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第五章 工程监理规范
第一节 监理规范总则
1.【生学硬练】实施建设工程监理的前提是（ ）。
A.确定施工总承包单位 B.工程符合开工条件
C.已办理工程质最监督手续 D.已订立监理书面合同
考点：工程监理的实施程序
答案：D
解析：根据“监理合同”建立监理目标，是监理机构建立的前提。
2.【生学硬练】建设工程监理的基本程序宜按（ ）实施。
A.编制建设工程监理大纲、监理规划、监理细则，开展监理工作
B.编制监理规划，成立项目监理机构，编制监理细则，开展监理工作
C.编制监理规划，成立项目监理机构，开展监理工作，参加工程竣工验收
D.成立项目监理机构，编制监理规划，开展监理工作，向业主提交工程监理档案资料
考点：工程监理的实施程序
答案：D
解析：
3.【生学硬练】监理任务确定并签订委托监理合同后，工程监理单位首先要做的工作是（ ）。
A.编制监理实施细则 B.编制监理规划
C.组建项目监理机构 D.编制监理大纲
考点：工程监理的实施程序
答案：C
解析：考核建设工程监理实施程序：组建机构→收集资料→编制细则→规范工作→参与验
收→提交资料→进行总结。4.【生学硬练】组建项目监理机构时，总监理工程师应根据的监理文件是（ ）。
A.建设工程监理规范
B.建设工程监理与相关服务收费管理规定
C.施工单位与建设单位签订的工程合同
D.监理大纲和监理合同
考点：工程监理的实施程序
答案：D
解析：总监理工程师应根据监理大纲和签订的建设工程监理合同确定项目监理机构人员及
岗位职责，并在监理规划和具体实施计划执行中进行及时调整。
5.【生学硬练】下列要求中，不属于监理工作规范化要求的是（ ）。
A.监理工作的时序性 B.职责分工的严密性
C.完成目标的准确性 D.工作目标的确定性
考点：工程监理的实施程序
答案：C
解析：规范化开展监理工作的要求包括：
（1）监理工作的时序性：即程序性，指监理各项工作都按一定的顺序开展
（2）职责分工的严密性：
①监理工作是由不同专业、不同层次的专家群体共同完成的；
②职责分工的严密性，是进行监理工作的前提和实现监理目标的重要保证
（3）工作目标的确定性。
6.【生学硬练】建设工程监理工作的规范化主要体现在（ ）方面。
A.监理工作的时序性 B.热情服务的工作原则
C.严密的职责分工 D.各项监理工作目标明确
E.各项工作的完成时间有明确的限定
考点：工程监理的实施程序
答案：ACDE
解析：规范化开展监理工作的要求包括：
（1）监理工作的时序性：即程序性，指监理各项工作都按一定的顺序开展
（2）职责分工的严密性：
①监理工作是由不同专业、不同层次的专家群体共同完成的；
②职责分工的严密性，是进行监理工作的前提和实现监理目标的重要保证
（3）工作目标的确定性：
在职责分工的基础上，每一项监理工作的具体目标都应确定，完成的时间也应有明确的限
定，从而能通过书面资料对工程监理工作及其效果进行检查和考核。
7.【生学硬练】监理机构规范化开展监理工作的依据包括（ ）。
A.监理合同 B.监理实施细则C.监理规划 D.监理大纲
E.监理会议纪要
考点：工程监理的实施程序
答案：ABC
解析：规范化开展监理工作的依据——“约定紧前”：
【约定】监理合同；
【紧前】监理规划；实施细则。
8.【生学硬练】工程监理工作由不同专业、不同层次的专家群体共同来完成，（ ）体现了监
理工作的规范化，是进行监理工作的前提和实现监理目标的重要保证。
A.目标控制的动态性 B.职责分工的严密性
C.监理指令的及时性 D.监理资料的完整性
考点：工程监理的实施程序
答案：B
解析：职责分工的严密性体现在“专家”、“分工”两方面：
【专家】监理工作是由不同专业、不同层次的专家群体共同完成的；
【分工】职责分工的严密性，是进行监理工作的前提和实现监理目标的重要保证
第二节 项目监理机构
1.【生学硬练】监理任务确定并签订委托监理合同后，工程监理单位首先要做的工作是（ ）。
A.编制监理大纲 B.组建项目监理机构
C.编制监理规划 D.编制监理实施细则
考点：监理机构的设立——设立程序
答案：B
2.【生学硬练】建设工程监理目标是项目监理机构建立的前提，应根据（ ）确定的监理目
标建立项目监理机构。
A.监理规划 B.建设工程监理合同
C.监理大纲 D.监理实施细则
考点：监理机构的设立——设立程序
答案：B
解析：根据“监理合同”建立监理目标，是监理机构建立的前提；应制定总目标，再确
划分监理机构的分解目标。
3.【生学硬练】在建立项目监理机构的工作步骤中，最后需要完成的工作是（ ）。
A.制定工作流程和信息流程 B.制定岗位职责和考核标准
C.确定组织结构和组织形式 D.安排监理人员和辅助人员
考点：监理机构的设立——设立程序答案：A
解析：监理机构的设立走“四定”
【定目标】确定监理机构目标；
【定工作】确定监理工作内容；
【定组织】设计监理机构组织结构；
【定流程】制定工作流程和信息流程。
4.【生学硬练】按照监理机构设立步骤，在确定监理机构组织形式前进行的工作是（ ）。
A.制定监理岗位职责 B.制定监理考核标准
C.确定监理工作内容 D.确定监理工作流程
考点：监理机构的设立——设立程序
答案：C
解析：监理机构的设立走“四定”
【定目标】确定监理机构目标
【定工作】确定监理工作内容
【定组织】设计监理机构组织结构
【定流程】制定工作流程和信息流程
5.【生学硬练】在建立项目监理机构的步骤中，处于确定项目监理机构目标与设计项目监理机
构的组织结构之间的工作是（ ）。
A.确定监理工作内容 B.分解项目监理机构目标
C.选择组织结构形式 D.划分项目监理机构部门
考点：监理机构的设立——设立程序
答案：A
解析：定目标→定工作→定组织→定流程。
6.【生学硬练】工程监理单位组建项目监理机构的合理步骤是（ ）。
A.制定监理工作流程和信息流程→确定工作目标和内容→设计组织结构
B.确定监理工作目标和内容→设计组织结构→制定工作流程和信息流程
C.设计监理组积结构→确定工作目标和内容→制定工作流程和信息流程
D.确定监理工作目标和内容→制定工作流程和信息流程→设计组织结构
答案：B
解析：建立项目监理机构的工作步骤：确定项目监理机构目标→确定监理工作内容→设计
项目监理机构组织结构→制定工作流程和信息流程。
7.【生学硬练】关于建设工程监理的说法，正确的有（ ）。
A.在签订工程监理合同时应明确总监理工程师
B.建设单位可委托多家监理单位但必须确定一家监理单位负责总体规划和协调
C.监理大纲必须由投标人的拟任总监理工程师负责编写
D 签订监理合同后，项目监理机构应及时收集工程监理有关资料E.工程施工需分包时，总监理工程师应组织审核分包单位资格
考点：监理人员的配备与分工
答案：ADE
解析：
B错误；建设单位委托多家监理单位针对不同施工单位实施监理，由建设单位协调各工程
监理单位之间的相互协作与配合关系。
C错误；监理大纲是投标文件的组成部分，由监理单位在投标前编制。
8.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，总监理工程师应由（ ）书面任命。
A.发包人 B.委托人
C.建设单位法定代表人 D.工程监理单位法定代表人
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：D
解析：总监理工程师是指由工程监理单位法定代表人书面任命，负责履行建设工程监理合
同、主持项目监理机构工作的注册监理工程师。总监理工程师应由注册监理工程师担任。
9.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，担任总监理工程师代表的条件有（ ）。
A.中级及以上专业技术职称 B.大专及以上学历
C.3年以上的工程实践经验 D.经过监理业务培训
E.工程类或工程经济类高等教育
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：ACD
解析：
《建设工程监理规范》第2.0.7条：
（1）经工程监理单位法定代表人同意
（2）由总监理工程师书面授权，代表总监理工程师行使其部分职责和权力；
（3）具有工程类注册执业资格或具有中级及以上专业技术职称；
（4）具有3年及以上工程实践经验
（5）经监理业务培训的人员。
10.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》（GBT50319-2013），监理员的任职条件有（ ）。
A.建设工程类注册执业资格 B.经过监理业务培训
C.中级及以上专业技术职称 D.中专以上学历
E.2年及以上工程实践经验
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：BD
解析：
《建设工程监理规范》第2.0.9条：监理员是从事具体监理工作，具有中专及以上学历并
经过监理业务培训的人员。11.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，总监理工程师代表可由中级以上专业技术职称、
（ ）年及以上工程实践经验并经监理业务培训的人员担任。
A.1 B.2
C.3 D.5
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：C
12.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》GB／T50319—2013，专业监理工程师应具有中级
以上专业技术职称、（ ）年及以上工程实践经验并经监理业务培训的人员担任。
A.1 B.2
C.3 D.5
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：B
解析：专业监理工程师由工程类职业资格的人员担任，也可由具有中级及以上专业技术职
称、2年及以上工程实践经验并经监理业务培训的人员担任。
13.【生学硬练】根据《监理规范》，项目监理机构在必要时可按（ ）设总监理工程师代表。
A.分包工程 B.项目目标
C.专业工程 D.施工合同段
E.工程地域
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：CDE
解析：
项目监理机构可设总监理工程师代表的情形包括：
【按专业】工程规模较大、专业较复杂，总监理工程师难以处理多个专业工程时。
【按合同】一个建设工程监理合同中包含多个相对独立的施工合同。
【按地域】工程规模较大、地域比较分散。
14.【生学硬练】一名注册监理工程师要同时担任三项建设工程的总监理工程师时，应
（ ）。
A.征得质量监督机构书面同意 B.书面通知施工单位
C.征得建设单位书面同意 D.书面通知建设单位
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：C
解析：一名监理工程师可担任一项建设工程监理合同的总监理工程师。当需要同时担任多
项建设工程监理合同的总监理工程师时，应经建设单位书面同意，且最多不超过3项。
15.【生学硬练】关于监理人员任职与调换的说法，正确的是（ ）。
A.监理单位调换总监理工程师应书面通知建设单位
B.总监理工程师调换专业监理工程师应书面通知建设单位C.总监理工程师调换专业监理工程师应口头通知建设单位
D.总监理工程师调换专业监理工程师不必通知建设单位
考点：监理机构的设立——人员调动
答案：B
解析：“总监同意，专监通知”——监理单位调换总监理工程师时，应征得建设单位书面同
意；调换专业监理工程师时，总监理工程师应书面通知建设单位。
16.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，工程监理单位调换专业监理工程师时，总监理工
程师应（ ）。
A.书面通知建设单位 B.征得建设单位书面同意
C.书面通知施工单位 D.征得质量监督机构书面同意
考点：监理机构的设立——人员调动
答案：A
解析：“总监同意，专监通知”——监理单位调换总监理工程师时，应征得建设单位书面
同意；调换专业监理工程师时，总监理工程师应书面通知建设单位。
17.【生学硬练】监理单位在组建项目监理机构时，所选择的组织结构形式应有利于（ ）。
A.确定监理目标 B.信息沟通
C.控制监理目标 D.确定监理工作内容
E.工程合同管理
考点：监理机构的设立程序——监理组织结构设计流程
答案：BCE
解析：选择组织结构形式的基本原则：①有利于工程合同管理；②有利于监理目标控
制；③有利于决策指挥；④有利于信息沟通。
18.【生学硬练】下列工作内容中，属于监理机构组织结构设计内容的有（ ）。
A.确定管理层次与管理跨度 B.确定项目监理机构目标
C.确定工作流程和信息流程 D.确定监理工作内容
E.确定项目监理机构部门划分
考点：监理机构的设立——设立程序
答案：AE
解析：监理组织结构设计内容：①选择组织结构形式；②确定管理层次与管理跨度；③
设置项目监理机构部门；④制定岗位职责及考核标准；⑤选派监理人员。
19.【生学硬练】下列工作内容中，属于项目监理组织结构设计的有（ ）。
A.确定项目监理机构目标 B.选择组织结构形式
C.划分项目监理机构部门 D.确定管理层次与跨度
E.制定监理工作和信息流程
考点：监理机构的设立程序——监理组织结构设计流程
答案：BCD解析：定模式、定跨度、定部门、定职责、定人员。
20.【生学硬练】项目监理机构的组织结构设计工作包括（ ）。
A.选择组织结构形式 B.确定管理层次和管理跨度
C.确定监理工作内容 D.制定工作流程和信息流程
E.划分项目监理部门
考点：监理机构的设立程序——监理组织结构设计流程
答案：ABE
解析：定模式、定跨度、定部门、定职责、定人员。
21.【生学硬练】关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，正确的是（ ）。
A.管理层次是指组织中相邻两个层次之间人员的管理关系
B.管理跨度的确定应考虑管理活动的复杂性和相似性
C.管理跨度是指组织的最高管理者所管理的下级人员数量总和
D.管理层次划分为目标、计划、组织、指挥、控制五个层次
考点：监理机构的设立程序——监理组织结构设计流程
答案：B
解析：
A错误；管理层次是“纵向”维度的概念，指组织最高管理者到基层工作人员之间等级层
次的数量。
C错误；管理跨度是“横向”维度概念，指一名上级管理者所直接管理的下级人数。
D错误；管理层次划分为：决策层、中间层、操作层。
22.【生学硬练】在项目监理机构中，负责监理活动决策和管理的是（ ）。
A.驻地监理工程师 B.总监理工程师代表
C.总监理工程师 D.专业监理工程师
考点：监理机构的设立程序——监理组织结构设计流程
答案：C
解析：在项目监理机构中，负责监理活动决策和管理的是总监理工程师。
23.【生学硬练】组织中最高管理者到最基层实际工作人员的人数及权责的基本规律是（ ）。
A.人数逐层递减，权责逐层递减 B.人数逐层递增，权责逐层递减
C.人数逐层递减，权责逐层递增 D.人数逐层递增，权责逐层递增
考点：监理机构的设立程序——监理组织结构设计流程
答案：B
解析：24.【生学硬练】关于项目监理机构专业分工与协调配合的说法，正确的是（ ）。
A.监理部门和人员应根据组织目标和工作内容合理分工和相互配合
B.监理工作的专业特点要求监理部门和人员应严格分工，弱化协作
C.监理工作的综合管理要求监理部门和人员应相互配合，弱化分工
D.监理工作的专业决策特点要求监理部门和人员独立工作，弱化分工与协作
考点：设置项目监理机构部门
答案：A
25.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，确定项目监理机构的组织形式和规模时，应考虑
的因素有（ ）。
A.工程项目特点 B.工程项目施工环境
C.工程建设规模 D.工程技术复杂程度
E.施工组织设计深度
考点：监理组织结构形式——影响因素
答案：ABCD
解析：项目监理的组织形式和规模应考虑：“点境规程期限内”——①监理合同约定的服
务内容、服务期限；②工程特点；③工程规模；④技术复杂程度；⑤环境等因素。
26.【生学硬练】项目监理机构组织形式中，任何一个下级只能接受唯一上级命令的是( )组
织形式。
A.直线制 B.职能制
C.强矩阵制 D.弱矩阵制
考点：工程监理组织形式
答案：A
解析：
工程监理组织形式（一）
组织形式 内涵 优点 缺点
①任一下级只受唯一上级命令 要求总监通晓各种
①组织机构简单，隶属关系明确
②各部门主管对各自所属部门负 业务和多种专业技
直线制 ②职责分明，权力集中,命令统一
责 能,成为“全能”式人
③决策迅速
③监理不再另设职能部门 物27.【生学硬练】某项目监理机构的组织结构如下图所示，这种组织结构形式的优点是（ ）。
A.目标控制的职能分工明确 B.权力集中、隶属关系明确
C.可减轻总监理工程师负担 D.强化了各职能部门横向联系
考点：工程监理组织形式——直线制
答案：B
解析：直线制优点：
①组织机构简单，隶属关系明确；②职责分明，权力集中,命令统一；③决策迅速。
28.【生学硬练】直线制监理组织形式的优点是（ ）。
A.总监理工程师负担轻 B.权力相对集中
C.集权与分权分配合理 D.专家参与管理
考点：工程监理组织形式——直线制
答案：B
解析：直线“集权制”。
29.【生学硬练】项目监理机构组织形式中，要求总监理工程师通晓各种业务和多种专业技能、
为“全能”式人才的是（ ）组织形式。
A.直线制 B.职能制
C.直线职能制 D.矩阵制
答案：A
解析：直线制组织形式缺点：实行没有职能部门的“个人管理”，这就要求总监理工程师通
晓各种业务和多种专业技能，成为“全能”式人物。
30.【生学硬练】在项目监理机构中，任何一个下级只接受唯一上级的命令，要求总监理工程师
通晓各种业务和多种专业技能的组织形式是（ ）组织形式。
A.矩阵制 B.直线职能制
C.直线制 D.职能制
答案：C
解析：在项目监理机构中，任何一个下级只接受唯一上级的命令，要求总监理工程师通晓
各种业务和多种专业技能的组织形式是直线制组织形式。
31.【生学硬练】下图所示组织结构形式的主要优点是（ ）。A.隶属关系明确 B.管理效率高
C.有较大机动性 D.不易产生矛盾指令
考点：工程监理组织形式——职能制
答案：B
解析：
工程监理组织形式（二）
组织形式 内涵 优点 缺点
①监理机构内部设立一些职能部 下级受多头指挥，如
①发挥职能机构的专业管理作用
门 指令矛盾,下级在监
职能制 ②提高管理效率
②职能部门在其职能范围内有权 理工作中会无所适
③减轻总监理工程师负担
直接发布指令指挥下级 从
32.【生学硬练】项目管理机构采用职能制组织形式的优点有（ ）。
A.可减少相互矛盾的指令
B.可实现两套管理系统的相互融合
C.可发挥职能部门的专业管理作用
D.可减轻总监理工程师专业性工作的负担
E.可提供专业化管理效率
考点：工程监理组织形式——职能制
答案：CDE
解析：职能制组织形式的优点：强了项目监理目标控制的职能化分工，可以发挥职能机
构的专业管理作用，提高管理效率，减轻总监理工程师负担。
33.【生学硬练】在项目监理机构组织形式中，易造成职能部门对指挥部门指令矛盾的是（ ）。
A.职能制监理组织形式 B.直线职能制监理组织形式
C.矩阵制监理组织形式 D.直线制监理组织形式
考点：工程监理组织形式——职能制
答案：A
解析：职能制的缺点是，下级受多头指挥，如指令矛盾,下级在监理工作中会无所适从。34.【生学硬练】关于直线职能制组织形式的说法，正确的是（ ）。
A.直线职能制组织形式兼具职能制和矩阵制组织形式的特点
B.直线职能制组织形式的信息传递路线短，有利于互通信息
C.直线职能制组织形式的直线指挥部门人员不接受职能部门的直接指挥
D.直线职能制与职能制组织形式的职能部门具有相同的管理职责与权力
考点：工程监理组织形式——直线职能制
答案：C
解析：
工程监理组织形式（三）
组织形式 内涵 优点 缺点
一类：指挥部门人员，有权发布命 既保持了直线制组织直线领导、 ①职能部门与指挥
直线职 令，负责该部门的工作 统一指挥、职责分明的优点，又 部门易产生矛盾
能制 二类：职能部门人员，起参谋作用， 保持了职能制组织管理专业化的 ②信息传递路线长,
无权直接发布指令 优点 不利于互通信息
35.【生学硬练】下图所示组织结构形式的主要缺点是（ ）。
A.下级人员受多头指挥 B.实行没有职能部门的“个人管理”
C.纵横向协调工作量大 D.信息传递路线长
考点：工程监理组织形式——直线职能制
答案：D
解析：直线职能制组织形式的职能部门与指挥部门易产生矛盾，信息传递路线长，不利
于互通信息。
36.【生学硬练】下列监理组织形式中，具有信息传递线路长、不利于信息互通的组织形式是
（ ）。
A.直线职能制 B.直线制
C.职能制 D.矩阵制
考点：工程监理组织形式——直线职能制
答案：A解析：直线职能制组织形式的职能部门与指挥部门易产生矛盾，信息传递路线长，不利
于互通信息。
37.【生学硬练】项目监理机构组织形式中，有利于解决复杂问题和培养工程监理人员业务能
力的是（ ）组织形式。
A.直线制 B.职能制
C.直线职能制 D.矩制阵
考点：工程监理组织形式——矩阵制
答案：D
解析：
工程监理组织形式（四）
组织形式 内涵 优点 缺点
①加强各职能部门的横向联系
①纵横两套管理系统组成
②具有较大的机动性和适应性 纵横向协调工作量
的组织结构
矩阵制 ③将上下左右集权与分权实行最优结合 大，处理不当会造成
②一套是纵向职能系统,
④有利于解决复杂问题和监理人员业务 扯皮现象，产生矛盾
另一套是横向子项目系统
能力的培养
38.【生学硬练】矩阵制监理组织形式的优点有（ ）。
A.具有较好的适应性 B.部门之间协调工作量小
C.具有较好的机动性 D.有利于监理人员业务能力的培养
E.有利于解决复杂问题
考点：工程监理组织形式——矩阵式
答案：ACDE
解析：矩阵制的优点包括：①加强各职能部门的横向联系；②具有较大的机动性和适应
性；③将上下左右集权与分权实行最优结合；④利于解决复杂问题和监理人员业务能力的培
养。
39.【生学硬练】下列组织形式特点中，属于矩阵制监理组织形式特点的是（ ）。
A.具有较大的机动性和适应性，纵向部门和横向部门的协调工作量大
B.直线领导，但职能部门与指挥部门易产生矛盾
C.权力集中，组织机构简单，隶属关系明确
D.信息传递线路长，不利于信息相互沟通
考点：工程监理组织形式——矩阵式
答案：A
解析：选项B/D；描述的是直线职能制组织模式。选项C；描述的是直线制组织模式。
40.【生学硬练】能将集权与分权实行最优结合且利于解决复杂难题，是（ ）监理组织形式
的优点。
A.直线制 B.直线职能制C.职能制 D.矩阵制
考点：工程监理组织形式——矩阵制
答案：D
解析：矩阵制组织模式的优点：①加强各职能部门的横向联系；②具有较大的机动性和
适应性；③将上下左右集权与分权实行最优结合；④有利于解决复杂问题和监理人员业务能
力的培养。
41.【生学硬练】矩阵制组织形式的主要缺点是（ ）。
A.缺乏机动性和适应性 B.协调工作量较大
C.不利于处理复杂问题 D.权力不易合理分配
考点：工程监理组织形式——矩阵制
答案：B
解析：纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现象，产生矛盾。
42.【生学硬练】关于项目监理机构组织形式的说法，正确的是（ ）。
A.矩阵制监理组织形式的优点是纵横向协调工作量小
B.直线职能制监理组织形式的优点是信息传递路线短
C.直线制监理组织形式只适用于较小型建设工程项目
D.职能制监理组织形式能发挥职能机构专业管理作用，提高管理效率
考点：工程监理组织形式——综合考点
答案：D
解析：
A错误；矩阵制监理组织形式的缺点是是纵横向协调工作量大，处理不当会造成扯皮现
象，产生矛盾。
B错误；描述的是直线职能制的缺点：①职能部门与指挥部门易产生矛盾；②信息传递路
线长,不利于互通信息。
C错误；没有这个说法，直线职能制其实适用于大项目和专业性较强的项目。
43.【生学硬练】影响项目监理机构人员数量的主要因素包括（ ）。
A.工程建设强度 B.建设工程复杂程度
C.建设工期长短 D.监理单位的业务水平
E.监理机构的组织结构和任务职能分工
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：ABDE
解析：
工程监理人员的配备
1.影响监理机构人 ①工程复杂程度；②工程建设强度；③监理单位的业务水平；④监理机
两度平分
员数量的因素 构的组织结构和任务职能分工【定程度】确定工程复杂程度
【定强度】确定工程建设强度
2.确定监理人员数
【测定额】测定编制监理人员需要量定额
量的方法
【套定额】根据工程复杂程度和建设强度，套用监理人员需要量定额
【定人数】确定监理人员数量
3.影响监理工作效
①业务水平；②管理水平；③人员素质；④设备手段；工程熟悉程度 工人备两平
率的主要因素
44.【生学硬练】确定项目监理机构人员数量的步骤包括（ ）。
A.确定工程建设强度和工程复杂程度
B.确定项目监理机构的工作目标和工作内容
C.确定项目监理机构的管理层次及管理跨度
D.测定、编制项目监理机构监理人员需要量定额
E.套用监理人员需要量定额，并根据实际情况确定监理人员数量
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的配备
答案：ADE
解析：确定监理人员数量的步骤包括：
【定程度】确定工程复杂程度；
【定强度】确定工程建设强度；
【测定额】测定编制监理人员需要量定额；
【套定额】根据工程复杂程度和建设强度，套用监理人员需要量定额；
【定人数】确定监理人员数量。
45.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，关于工程监理人员职责的说法，正确的有
（ ）。
A.总监理工程师应签发工程款支付证书
B.总监理工程师应组织编写监理月报
C.总监理工程师应主持安全事故处理
D.专业监理工程师应处理质量问题和质量事故
E.总监理工程师应主持审查分包单位资格
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责与分工
答案：ABE
解析：
工程监理人员的职责分工（一）
总监职责 “不得委托”给总监代表
确定：监理人员及职责 组织：编制监理规划，审批监理实施细则
组织：编制监理规划，审批实施细则 组织：审查施工组织设计、专项施工方案
组织：审查施工组织设计、专项施工方案 组织：组织竣工预验收
组织：审核分包单位资格 组织：编写质量评估报告组织：召开监理例会 组织：审核竣工结算
组织：检查施工方现场质量、安全管理体系运行
组织：审查处理工程变更
组织：验收分部工程，审查单位工程质量验收资料
组织：组织竣工预验收
组织：编写质量评估报告
组织：编写监理月报、工作总结
组织：审核付款申请
组织：审核竣工结算
组织：整理监理资料
审查：施工单位竣工申请
审查：施工单位竣工申请
审查：开、复工报审表
签发：签发：“开停复工”三令 签发：“开停复工”令
签发：付款支付证书 签发：付款支付证书
检查：检查监理人员工作
调配：调配监理人员
调配：调配监理人员
调解：业主方与施工方的合同争议，处理工程索赔 调解：业主方与施工方的合同争议，处理工程索赔
参与：工程竣工验收 参与：工程竣工验收
参与：或配合工程质量事故的调查和处理 参与：或配合工程质量事故的调查和处理
46.【生学硬练】根据《监理规范》，总监理工程师不得委托给总监理工程师代表的职责是（ ）。
A.参与工程质量事故的调查 B.审查和处理工程变更
C.主持整理工程的监理资料 D.审批工程延期
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：A
47.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，总监理工程师不得委托给总监理工程师代表的工
作有（ ）。
A.主持编写监理规划 B.调换不称职的监理人员
C.主持监理工作会议 D.审查和处理工程变更
E.审核签认竣工结算
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：ABE
48.【生学硬练】根据《监理规范》，总监理工程师不得委托总监理工程师代表的工作包括（ ）。
A.组织审查施工组织设计 B.组织审查工程开工报审表
C.组织审核施工单位的付款申请 D.组织工程竣工预验收
E.组织编写工程质量评估报告
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：ADE
49.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，属于专业监理工程师职责的是（ ）。A.审查分包单位的资质，并提出审查意见
B.根据本专业监理工作实施情况做好监理日记
C.检查承包单位投入工程的人力、材料和设备的使用运行状态并做好检查记录
D.按设计图及有关标准，对施工工序进行检查和记录
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：B
解析：
A错误；本题的强干扰是A选项，精准的说应该是“参与审核分包单位资格”。
B正确；监理日志不能等同于监理日记。监理日志是项目监理机构在工程监理实施过程中，
每日对工程监理工作及施工进展情况所做的记录。由总监理工程师根据工程实际情况指定专业
监理工程师负责记录。
工程监理人员的职责分工（二）
专监职责 监理员职责
组织：编写监理日志
参与：编制监理规划，负责编制监理细则
参与：审核分包单位资格
参与：工程变更以及审查处理 检查：施工单位投入的人力、设备使用及运行状况
参与：验收分部工程 检查：工序施工结果
参与：工程竣工预验收和竣工验收
参与：编写监理月报
参与：收集、汇总、参与整理监理资料
审查：施工方的报审文件，并向总监报告 进行：见证取样
检查：检查指导监理员工作，并定期向总监报告
复核：工程计量有关数据
检查：进场材、设、构配件的质量
验收：检验批、分项、隐蔽工程
计量：进行工程计量 报告：发现施工作业问题，及时指出并向专监报告
处置：发现的质量问题和安全事故隐患
50.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，专业监理工程师应履行的职责有（ ）。
A.审批监理实施细则
B.组织审核分包单位资质
C.参与工程变更的审查和处理
D.处置发现的质量问题和安全事故隐患
E.检查进场的工程材料、构配件、设备的质量
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：CDE
解析：选项AB属于总监理工程师的职责。
51.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，专业监理工程师的职责有（ ）。A.进行工程计量
B.复核工程计量有关数据
C.组织审核分包单位资格
D.检查施工单位投入工程的主要设备运行状况
E.检查进场的工程材料、构配件的设备的质量
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：AE
解析：选项B属于监理员的职责，选项C属于总监理工程师的职责。
52.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，属于监理员职责的有（ ）。
A.复核工程计量有关数据 B.进行工程计量
C.检查进场工程材料质量 D.进行见证取样
E.检查工序施工结果
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责与分工
答案：ADE
解析：进行工程计量属于专监的职责。
53.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，属于监理员职责的有（ ）。
A.检查工序施工结果 B.进行见证取样
C.参与验收分部工程 D.进行工程计量
E.参与整理监理文件资料
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：AB
解析：选项CDE专监的职责。
54.【生学硬练】下列监理人员基本职责中，属于监理员职责的是（ ）。
A.进行见证取样 B.检查现场安全生产管理体系
C.处理工程变更 D.编写监理日志
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：A
55.【生学硬练】根据《建设工程监理规范》，下列监理职责中，属于监理员职责的是（ ）。
A.处置生产安全事故隐患 B.复核工程计量有关数据
C.验收分部分项工程质量 D.审查阶段
考点：监理人员的配备与分工——监理人员的职责分工
答案：B
