当前时间: 2026-08-16 11:15:26
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AI抢走工作后,谁来养活普通人?近日,Claude背后的公司Anthropic宣布,将投入2亿美元成立一项研究基金,专门研究AI对就业、工资和整个经济体系的影响。与此同时,Anthropic CEO达里奥·阿莫代伊给出了一套更激进的设想:"如果AI真的造成大规模、长期失业,那么可以向从AI中获利的企业征税,提高资本收益相关税收,再通过全民基本收入、社会财富基金等方式,把AI创造的一部分财富重新分给普通人。"AI公司正在讨论,要不要给可能被AI取代的人发钱。但当一家估值数千亿美元、正在制造全球最强AI模型之一的公司,开始认真研究“人失去工作以后怎么办”,事情就已经不再只是普通的技术讨论了。它会消灭一些旧岗位,但也会创造大量新岗位。就像计算机和互联网一样,短期会带来冲击,长期仍然会让社会拥有更多工作和更高生产力。因为过去的机器主要替代体力劳动,而今天的大模型,正在直接进入人类最核心的脑力劳动领域:写代码、做设计、处理数据、撰写文案、分析合同、回复客户、制作视频,甚至参与医学、金融和科研工作。一个AI模型可以同时服务成千上万的人,不需要休息,不要求涨薪,也不需要公司为它缴纳社保。Anthropic此前发布的研究显示,在数百万次Claude对话中,软件开发和写作任务占据了接近一半的使用量;约36%的职业,至少已有四分之一的工作任务涉及AI。研究当时判断,57%的使用属于辅助人类,43%已经更接近直接自动完成任务。今天,AI可能只是帮助10个人完成原本12个人的工作。未来一到五年内,AI可能消灭一半入门级白领岗位,并将失业率推高至10%至20%。AI可能首先压缩的,不一定是企业里最资深、最有经验的岗位,而是那些负责基础执行工作的年轻人。收集资料、整理表格、撰写初稿、修改代码、制作PPT、总结会议、回答常见问题。以前,一个公司要培养高级员工,通常需要先招聘一批新人。新人从基础工作做起,在不断执行的过程中积累经验,最后成长为能够独立判断和承担责任的人。但当基础任务都交给AI后,公司可能仍然需要高级员工,却不再需要那么多新人。如果年轻人连最基础的岗位都进不去,又该从哪里获得成为高级员工的经验?更可能发生的,是岗位逐渐减少,招聘要求不断提高,而原本用来培养新人的入口越来越窄。对于已经拥有经验、资源和行业判断的人来说,AI是一种非常强大的杠杆。但对一个刚毕业、没有项目经验、也没有行业资源的年轻人来说,AI可能先成为他的竞争对手。过去面对技术带来的岗位变化,最常见的答案通常是三个字:旧岗位消失了,那就培训劳动者,让他们学习新的技能,再转移到新的行业。工业自动化减少了一些流水线岗位,但服务业、互联网和软件行业又创造了新的工作。问题在于,如果AI拥有快速学习和复制能力,人类刚刚学会的新技能,也可能很快再次被AI掌握。一个人花半年学习基础编程,AI的编程能力可能也在这半年里完成一次巨大升级。一个人转行做视频剪辑,AI视频工具可能很快就能完成大量基础剪辑工作。于是,单纯告诉所有人“提升技能”,可能无法解决整个社会层面的问题。人需要几个月甚至几年掌握一项技能,而模型升级只需要部署一个新版本。阿莫代伊认为,第一阶段仍然可以通过职业培训、就业补贴、工资保险、税收优惠和更好的岗位匹配,尽量帮助劳动者继续留在就业市场。但假如AI最终导致的不是短暂岗位转移,而是社会对人类劳动的长期需求下降,那么政策也必须进入下一阶段:全民基本收入、社会财富基金,甚至让普通人直接拥有一部分AI时代的资本收益。简单来说,就是无论一个人有没有工作,政府都定期向他发放一笔基本收入。它不一定足够让人过上富裕生活,但至少可以保证最基础的生存和消费需求。这笔钱不完全来自传统工薪阶层缴纳的税,而可能更多来自AI企业、资本收益,以及AI创造出的巨大生产力。应用AI后,它只需要200名员工,却可以生产出更多产品,获得更高利润。企业生产出了更多商品,但如果越来越多人没有收入,最后谁来购买这些商品?一项2026年发布的经济学研究甚至提出,如果企业都担心竞争对手率先使用AI,它们就可能被迫进入一场自动化竞赛。即使每家企业都知道,大量裁员最终会削弱社会消费能力,也很难主动停下来,因为先停下来的企业可能首先被竞争淘汰。这就是为什么AI带来的就业问题,不能只靠企业自觉解决。如果AI创造的利润高度集中在少数公司和股东手中,而普通人的工资收入不断减少,那么最终被破坏的可能不仅是就业市场。假如发放金额太少,它只能勉强补贴生活,无法真正解决失业带来的问题。它还提供社会关系、个人身份、成就感,以及参与社会分工的感觉。如果一个人拥有基本收入,却长期不知道自己能为社会做什么,那么生活也未必会因此变得更好。是直接发现金,还是让每个人持有一部分公共基金或AI公司的股份?全民基本收入在美国多个城市进行过小规模试验,一些项目显示,稳定现金支持可以改善参与者的财务状况和生活稳定性;但它能否应对全国乃至全球范围的结构性失业,仍然没有明确答案。所以,Anthropic这次拿出2亿美元,也不是因为它已经找到了解决方案。是因为连制造AI的人,也不知道接下来究竟会发生什么。AI会提高生产力、创造新机会,让每个人拥有更强的能力。AI可能带来远超以往技术革命的就业冲击,需要提前准备全民基本收入和财富再分配。它们一边加速开发更强的模型,一边研究如何处理更强模型造成的后果。至少Anthropic没有选择回避问题,也愿意投入资金,让经济学家、研究人员和社会机构提前研究对策。但我们也必须看到,AI公司的利益和普通人的利益,并不永远一致。对于AI公司来说,更多企业使用AI,意味着更多收入和更高估值。但对于一个具体的劳动者来说,“生产力提升”可能意味着自己的岗位被压缩。技术进步带来的总财富可能增加,并不代表每个人获得的财富都会增加。首先,不必因为一位AI公司CEO的预测,就认定大规模失业一定会在几年内发生。AI可能替代一些岗位,也可能创造新的需求;它可能让一部分企业减少招聘,也可能让小团队拥有过去只有大公司才具备的能力。但也不能再用一句“每次技术革命都会创造新岗位”来安慰自己。因为无论最终有没有出现大规模失业,有一件事已经非常明确:一个人未来真正需要建立的,不只是使用某个AI工具的能力。工具随时会更新,今天学习的操作方法,几个月后可能就会过时。理解真实问题,判断AI输出是否可靠,以及把AI转化成完整结果。能够判断什么选题值得写,标题为什么有人点击,文章怎样形成传播,才更有价值。能够找到真实需求,把代码变成有人愿意使用甚至愿意付费的产品,才更有价值。而是那些既没有独立判断,也没有能力对结果负责,只能完成标准化任务的人。只要认真学习、掌握技能、努力工作,就可以通过劳动获得收入。假如未来大量财富主要由模型、芯片和数据中心创造,而不再需要那么多人直接参与劳动,那么收入是否还应该主要与工作绑定?如果AI是建立在人类过去积累的知识、文字、代码和数据之上,那么它创造的收益,是否应该只属于少数模型公司和资本所有者?Anthropic拿出的2亿美元,也无法直接决定普通人的未来。制造AI的人,已经开始认真准备一个人类劳动不再那么值钱的世界。所以真正值得讨论的,已经不只是AI会不会抢走工作。而是当AI创造出前所未有的财富时,普通人还能不能拥有分享这份财富的权利。但最终由谁获得这些东西,从来都不是一个纯粹的技术问题。既然看到这里了,如果觉得不错,随手点个赞、在看、转发三连吧,如果想第一时间收到推送,也可以给我个星标⭐~谢谢你看我的文章,我们,下次再见。