夜雨聆风学习资料网

ARTICLE · 1054221

关于酬金制模式下小区物业服务价格的说明

关于酬金制模式下小区物业服务价格的说明

亲爱的业主邻居:

   大家好!

  近期小区正在进行物业服务招标,部分业主对物业服务价格有疑虑,认为物业服务价格不宜过高。对此,业委会非常理解。每一分钱都是大家辛苦挣来的,物业费高低直接关系到大家的钱袋子。今天,业委会就大家关心的问题,作一个坦诚公开的说明。

一、我们小区实行的是什么模式?

  深圳自2020年《深圳经济特区物业管理条例》实施以来,大力推行酬金制和业主大会基本账户模式。咱们小区现实行的正是酬金制和业主大会基本账户模式。在这个模式下,足额、合理的物业费,是小区获得优质、可持续物业服务的根本保障。

  酬金制与包干制最核心的区别,在于资金的归属权:

 包干制:物业公司按承诺标准收取物业费,这笔钱属于物业公司的经营性收入。扣除成本后,结余或亏损都归物业公司。

 酬金制:相当于全体业主"AA"凑钱,聘请物业公司按我们的要求提供服务。预算必须经业主大会同意才能执行,物业费的结余或亏损,都归全体业主。

简单概括就是:包干制是"花钱买服务,盈亏归物业公司";酬金制是"自己凑钱请管家,盈亏归业主自己"

二、酬金制下,物业费到底是谁的钱?

  在酬金制下,我们缴纳的物业费,已经不再是"给物业公司的钱",而是全体业主共有的服务资金。

      这笔钱进入业主大会基本账户,它就像一个"储钱保险柜",由全体业主共同监管。物业公司只是受托的"管家",按合同约定收取服务酬金。钱花在哪里、怎么花、花多少最终都由全体业主说了算。年度预算经过业主大会表决后,物业公司按预算项目和金额花钱。

  换句话说:物业费不是物业公司的"收入",而是我们共同筹集的"运营资金池"

三、物业费用到哪里去了?

  在酬金制下,物业费除了支付物业公司的酬金外,主要用于支付小区的刚性运营成本:

  • 安保服务:保安人员工资、社保、福利;

  • 保洁绿化:楼道清扫、垃圾清运、园区绿化养护;

  • 设备保养:电梯维保年检、消防设施维护、水泵、监控、门禁等公共设施的运行与维修;

  • 客服服务:客服人员工资,处理报修、协调邻里、日常事务;

  • 公区能耗:公共水电

  •      ……

  无论哪家物业公司来服务、无论价格定多少,这些钱都省不掉、绕不开。小区不是一栋房子,而是一个"微型社会",安保、保洁、维修、管理,样样都需要实实在在的资金支撑。

物业费高低由什么决定?

  酬金制的核心逻辑是:以收定支,收支平衡,业主自负盈亏。

  物业费高低的基本依据,是小区的运营成本和实际需求的测算。说到底,物业费从来不是一个可以孤立比较的"价格标签",而是维持小区这台机器持续运转的"燃料预算"

  收少了:运营资金不够,亏损最终还得全体业主补足;

  收合理了:预算科学、支出透明,结余归全体业主所有;

  所以,物业费算的不仅仅是省了多少钱,更多的是守住了多少:守住了安全,守住了秩序,守住了生活的体面,更守住了每一套房子背后实实在在的价值

五、新物业定价为啥不能直接参照云科物业续聘方案?

(注:云科物业续聘方案的物业费标准为3.5/m²)

  续聘方案中,收入测算计提了停车场管理费年收入约100多万,现在停车场未收费,小区收入大幅减少。而小区的支出相对比较固定,故物业费定价不宜过低。但业主省却了停车费支出,后续停车场若重新启费,业主大会基本账户将出现大幅盈余。

说明:

1.云科物业续聘方案因未获董事会通过,后期主动撤场;业委会现通过公开招投标方式引入新物业进场管理。

2. 续聘方案中关于停车管理费,业委会和云科物业有重大分歧:业委会主张按车位数或停车费收入全额提取;云科物业主张按月卡数量提取,临停部分不提取。

六、若新物业进场后服务质量不达标,质价不相符怎么办?

  物业公司的酬金由两部分构成:75%固定酬金+25%考核酬金。业主大会可根据合同条款对物业公司进行考核。 

  各位邻居,小区是我们共同的家。合理的物业费,是对家园正常运转的必要投入,更是对我们房产价值的长期守护。业委会将始终坚持公开、透明,通过“深i小区”小程序把每一分钱的去向都晒在阳光下,也欢迎每一位业主参与监督。

云科府第一届业主委员会

2026921

相关学习资料