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人员信息统计-----必会的13个EXCEL函数
人员信息统计-----必会的13个EXCEL函数很多HR出入职场，各种人员信息统计很烦恼，今天小白来解锁常用的20个函数，并不是表明自己有多牛，而是为了帮助更多的人节省时间去做更有意义的事情，小白志在将办公变的人人都容易 一、身份信息自动提取（档案自动化） 1、提取出生日期 要求：从18位身份证号中提取并生成标准日期格式 公式：=--TEXT(MID(C2,7,8),"0-00-00") 
其中 -- 是为了将提取出来的文本格式转换成数值格式，mid是最精确的定位函数，表中精确从第七位开始截取8位 2、自动判断性别 要求：众所周知，身份证第17位，单数位男，偶数为女 公式：=IF(ISODD(MID(C2,17,1)),"男","女") 
MID上面讲过了，就不在赘述了，ISODD是判断是否为奇数，咱们也可以将ISODD换成ISEVEN，他是判断是否为偶数，不过出于少用字节的打算，小白选择了ISODD，外加IF判断是否为真，然后进行男女判断 3、当前年龄 要求：年龄实时更新 公式：=DATEDIF(D2,TODAY(),"Y") 
4、将手机号或其他个人信息加密 要求：不能泄露个人隐私 公式：=REPLACE(G2,4,4,"****") REPLACE是一个将原字符替换为新字符的函数，如上图案例中，从第四位，取4位，更换为"****" 二、提取考勤与工时 1、计算工龄 要求：根据入职日期计算工龄，通过工龄计算年功 公式：=DATEDIF(I2,TODAY(),"y") 
比如时候年功按每年100，直接用100相乘就行，如果需要精确显示几年几月的话，就用下面这个公式 =DATEDIF(I2,TODAY(),"y")&"年"&DATEDIF(I2,TODAY(),"ym")&"个月" 
ym是可以忽略年之后的月份 2、计算试用期到期时间（实际合同到期等） 要求：入职3个月后自动到转正日期 公式=EDATE(I2,3) 
这个函数是开始日期之后几个月的日期 3、计算是否迟到 要求：打卡时间在9:00之后的为迟到 公式=IF(M2>TIME(9,0,0),"迟到","正常") 
这里用到time函数，这个函数在这里肯定不会出错，避免工作重复 三、格式规范 1、身份证号禁止重复录入（或者姓名等） 要求：身份号重复就显示提示消息 公式=COUNTIF(C:C,C2)=1，另外在输入信息那里录入重复录入，请核实 
这样重复录入之后会进行提示 
2、针对特殊人群进行筛选 要求：将各部门经理级人员进行筛选 公式=FILTER(A1:D9,C1:C9="经理") 
那部门和职级是在一起呢？怎么办？好说，请看 
筛选特殊人群超级好用的公式，其实这个可以用在很多场景，大家可以畅享，哪里不明白的可以私信或留言沟通 四、提成与个税 1、计算阶梯提成 要求：65万以上的2.5%提成，50万以上的2%提成，30万以上的1%提成，其他的0.5%提成，公式如下 =IFS(P2>65,P2*2.5%,P2>50,P2*2%,P2>30,P2*1%,TRUE,P2*0.5%) 
2、按部门统计各部门工资汇总 要求：公司多个部门，需按部门进行汇总各部门每月工资 公式=SUMIF(D:D,G2,E:E) 
3、对齐姓名 要求：名字有两个字的三个字的，要求将名字对齐 公式=IF(LEN(B2)=2,LEFT(B2)&" "&RIGHT(B2),B2) 
4、季度判断 要求：根据季度发放入司纪念 公司：=LEN(2^MONTH(I2)) 
如果还有什么需要添加的，可以私信或留言，咱们直接沟通