被AI硬控的韩国,教育正在加速分化

6月7日，英伟达与SK海力士宣布达成合作协议，将联合设计下一代AI内存芯片，英伟达还将帮助其合作伙伴拓展到基础设施、物理人工智能等新领域。

在这个财阀影响力可以超越总统的国家，韩国人向来善于给财富找最露骨的代名词。以前是汉南洞的豪宅、清潭洞的名牌，现在是：SK海力士。

凭借在高带宽内存芯片领域的统治地位，SK海力士成了这轮 AI 热潮最大的受益者之一。过去半年，KOSPI指数从4000点飙升至8000点，SK海力士和三星两家芯片龙头贡献了近八成涨幅，直接点燃了一波全民炒股热潮。

半导体的光芒，也正全面重塑韩国人眼中的体面和价值排序。

韩综《SNL Korea》恶搞韩国“海力士光环”：顾客露出SK海力士马甲后获店员另眼相看。

两家公司创纪录的绩效奖金方案公布后，一波社会效应随之扩散：

SK海力士超越三星新晋为“韩国最受欢迎的雇主”；

相亲市场上，SK海力士工服成了最夯穿搭；

求职论坛里，“如何隐藏本科学历进入SK海力士”成了置顶热帖；

升学咨询中，半导体联培项目一席难求，甚至有家庭放弃医学院，转投半导体职业高中。

今年高校常规招生中，报考与三星电子、SK海力士等大型企业合作的合同制专业的学生人数比去年增长了近40%。

对韩国年轻人来说，这轮踩在半导体周期上的资本热潮，不只是一次赚钱的机会，更是他们在AI时代触摸阶层跃迁的少数入口之一。

全民狂热

黄仁勋还没离开韩国，韩国股市就触发了今年以来第三次熔断，芯片龙头股SK海力士跌8.9%，三星电子跌近7%。

然而，震荡吓不走尝过甜头的人。

过去一年，SK海力士、三星股价涨势凌厉，叠加杠杆ETF（交易所交易基金）和反向ETF的放大效应，不少韩国散户已经赚到了打工几十年都难以企及的财富。

在今天的韩国，不看天气预报没关系，但不关注股市动向，就可能在任何社交场合中插不上话。公司茶水间、朋友餐叙、家庭聚会，话题都只有一个：哪只半导体股票昨晚翻倍，谁今天又赚了多少。

哪怕一个人待着，也免不了在社交媒体上被收益截图刷屏，或是在书店里被炒股指南包围。

韩剧《蚂蚁在燃烧》

人人都明白“投资有风险”，但如果谨慎的代价是沦为“벼락거지”——眼看着他人因股票暴涨而财富倍增，自己却在原地踏步、相对变穷——那还不如放手一搏。

《韩国先驱报》报道，18岁的金泰佑还没上大学，已经开始研究股票，天天晚上看图表、刷投资视频。

他和很多同龄人都认为，上好大学、找份体面的工作，并不能让他们过上想要的生活。股票，成了他们寄望的出路。

这种情绪，已经在韩国全社会蔓延开来。最新数据显示，韩国证券账户数量已超过1.06亿个，相当于平均每位韩国人拥有2个以上活跃证券账户。

韩股开户潮，一年新增1601万户图源DataNews

今年2月，SK海力士取消绩效奖金上限，将年度营业利润的10%分配给员工，部分员工直接拿到了约等于基本年薪2.5倍的奖金。

据测算，SK海力士2026年营业利润很可能超过250万亿韩元，若将其中10%平摊给约3.5万名员工，人均分红理论上接近7亿韩元，折合人民币约310万元。

鉴于半导体行业仍处于繁荣期，这个数字还会在未来几年持续上涨。最近，三星员工也争取到了类似待遇。

什么概念？在首尔，普通打工人往往要攒好几年，才够一套全租房的押金。而SK海力士部分员工一年的奖金和分红，就可能够付一套普通公寓的首付了。

KBS纪录片《第一次见到的世界—— 利川SK海力士的72小时》

原本就因财阀垄断而压抑的韩国人，现在又要眼睁睁看着身边的一部分普通人突然富起来。羡慕、嫉妒、恨，都是可以想见的。

为顺应民众情绪，本就大力推进企业改革和人工智能产业的韩国政府，顺势放宽政策限制，允许更多投资这两家公司的ETF上市，包括带杠杆的产品，让所有人都有机会参与到这场资本狂欢中。

表面上看，这像是全民福利；实际上，更像是韩国政府的一次全面资本盘活：

用民众的钱加杠杆抬轿子，帮SK海力士、三星在国际竞争中进一步扩大优势；

企业赚钱，民众受益，再投入，再赚钱……

一场由政府主导的资本循环，就此运转起来。

尽管，隐患也同样明显：韩国资本市场高度集中于两家芯片巨头，AI需求一旦下行，股价回落，加了杠杆的人损失会成倍放大。事实上，即便在这轮牛市里，也有人赔得血本无归。

而当入场的钱来自借款、房产、父母养老金或孩子的教育费，这就不只是一场数字游戏，更是一场输不起的赌局。

冲向高地

前路不明

人工智能在韩国资本市场引发的空前乐观，丝毫没能缓解家长焦虑的心情。

一些家长坚持要送孩子上补习班，奔着名校医学院努力。

这种坚持并非没有道理。韩国医学职业的稳定性，不是靠声望维持的，而是靠制度保障的：执照保护、严格的准入限制，以及几十年如一日的高收入。

韩剧《天空之城》

美国智库 ITIF(信息技术与创新基金会)报告指出，几十年来，韩国医学院的年度招生名额始终固定在约3058个，稀缺性保障了收入优势。

但半导体没有这道护城河：工程师面对的是全球竞争，收入也跟行业周期高度绑定。

摩根士丹利等投行已经多次预警，随着各大厂商产能疯狂开出，一旦2027年AI服务器的需求增速放缓，HBM（高带宽内存）就会面临供需反转。

所以，对很多家庭来说，放弃医学院去赌半导体，是在用确定性换不确定性。

还有一些家长，即使想帮孩子往新方向走，也倍感艰难。

名匠高中对外说的是志向，实际看的还是成绩。据《中国新闻周刊》报道，忠北半导体高中录取总分500分，学业成绩单项就占300分，能被录取的学生，通常需要排在年级前20%至30%。

今年，名匠高中的竞争更加激烈：韩国半导体大师高中去年还有名额招不满，今年已是两人抢一席，而忠北半导体高中的入学录取率则在44%左右。

更普遍的处境，是不知道往哪走。

全球最大招聘服务公司 Randstad 的调查显示，约38%的雇主计划今年因人工智能裁员。没有人知道，自己拼尽全力培养的孩子，会不会只是十年后被裁掉的那一批。

47岁的柳恩惠每个月花150万韩元（约7500元人民币）供读高一的女儿上补习班，升高二后还打算再加。

“我很焦虑，我女儿也很焦虑，我们俩都很焦虑。”她说。“成绩好、目标明确的孩子，好像没什么问题。但对于像我女儿这样的普通学生，我真的不知道该对她说什么。”

她也想过换方向。但几年前人们说学编程是未来，结果人工智能先把编程取代了。下一个被取代的是什么，没人知道。

但无论如何，减少补习班，是他们从来没有考虑过的选项。

“或许在 AI 时代成长起来的孩子们会用不同的方式教育他们的孩子，但对于像我们这样从小就认为SKY(首尔大学、高丽大学、延世大学)、精英职业和大公司才定义成功的父母来说，要让孩子为一条完全不同的道路做好准备并不容易。”