乐于分享
好东西不私藏

体制内AI写作:通知与简报快速生成指南

体制内AI写作:通知与简报快速生成指南

体制内部日常办公,通知、简报是信息传递以及工作汇报方面相当重要的载体,它们在规范性、准确性和高效性这些方面的表现,会对工作推进的效率产生直接的影响,过去采用传统模式进行写作时,工作人员经常会遇到“写得速度慢、需要修改的地方多、还容易产生歧义”这样的问题和困扰。其实事实上,随着人工智能技术不断向前发展,运用AI工具通过一键操作来生成规范的文本,已经成为了能够让办公效率得到提升的一种新趋势,

这篇文章会把通知与简报这两个出现频率很高的场景作为中心,提供可以直接拿来使用的AI指令模板、需要注意的规范要点以及实际应用的技巧,目的是帮助办公人员在10分钟之内就完成文稿的最终确定。

一、关于通知类的文本:AI指令模板和规范要点

(一)使用精准的AI指令,一键生成文本框架

通知是一种下行文,对于它来说,“为什么发通知、要做什么事情、由谁来做、在什么时候做”这四个核心要素是必须要明确的,这里给大家推荐使用下面的AI指令模板,这样做能够保证生成的内容是符合公文规范的:

“我需要一篇体制内的工作通知,希望你能帮我写出来,这个通知的文风要正式而且规范,里面要包含通知的事由、工作方面的要求、具体的时间节点以及责任主体,语言表达要简洁、不能有歧义,还要贴合单位的工作实际情况,字数大概在400字左右,格式也要符合公文通知的规范,”

这个指令通过对“四要素+格式+字数”进行明确的约束,能让AI快速找到写作的框架,从而避免出现表述上的冗余,比如,某个单位需要安排部署年度考核工作,AI生成的通知就会自动包含“考核目的(也就是事由)、材料报送的相关要求(也就是工作要求)、10月20日前提交(也就是时间节点)、各科室负责人(也就是责任主体)”等关键信息,这样就不需要人工再对结构进行反复调整了。

(二)通过三个步骤进行检查,保证内容没有歧义

对初步的AI⽣成的稿件的“三查”(查对、查错、查漏)认真地对其内容的精准性、准确性、全⾯性等⽅⾯的逐⼀核实,才能使稿件的内容更加地接地⽓、更能体现出我们对本次活动的深⼊的了解和对主题的真知灼⻅,从⽽使稿件更具有针对性、真实性、感染⼒等:

检查要素是不是完整:对检查的要素也要“打通”个性,例如对于时间的表述就要从“2023年11⽉15⽇下班前”这样的⼀般性地表述逐步地对“2023年11⽉15⽇16点前”“2023年11⽉15⽇15点前”等具体的时间点的要求做出明确的规定,对于责任的主体也要从“办公室牵头,各业务部⻔配合”这样的表述逐步地对“办公室牵头,XX部门、XX部门具体负责”等具体的责任主体的要求做出明确的规定等等;
删除冗余的表述:“为进一步加强……根据上级精神……”这类套话去掉,留下“为落实XX会议/XX通知/XX文件要求”这类直接表明事由的表述;
核对语言的逻辑:要避免使用“原则上”“尽量”这类模糊的词汇,换成“必须”“务必”这类确定性的表述,比如把“请各部门尽快完成”调整成“各部门须于X月X日前完成”

二、简报类文本:聚焦成果,突出实效

(一)场景化AI指令,适配不同工作主题

简报采⽤对其上⾏的⼯作或与平⾏的其他⽂档相⽐的简要的报导⼿段,我们应尤其地将⼯作的进展与取得的主要的成果予以突出。借助对“[具体⼯作]”的充分替换,我们根据不同的场景为各类⼈群提供⼀⼀对应的可操作的指令模板:“帮我写一篇体制内工作简报,聚焦[党建工作/专项整治工作/乡村振兴工作],包含工作进展、具体举措、下一步计划,重点突出工作成果,语言简洁,格式规范,字数500字左右。”例如,借助对“党建⼯作”和“专项整治”的精准的“聚焦”,我们就能将AI的“⾃动输出”从泛泛的“理论学习的次数、主题的党⽇活动的成效、党员的先锋岗的作⽤等”等表⾯层的“成果”上升到对“检查的次数、问题的整改率、制度的完善情况等”这些对党建⼯作的深度的、量化的、可控的数据化的内容上,从⽽真正的把党建⼯作从形式转化为实际的、可量化的、可控的⼯作

(二)成果量化呈现,增强说服力

在简报中尽可能地将数据的“真相”展现在读者⾯前,⽤最⽣动的形象、最直观的数据说话。AI生成后,需补充具体案例或数据:
将“开展多次培训”优化为“开展专题培训6场,覆盖干部职工200人次”;
将“取得显著成效”细化为“群众满意度提升15%,问题整改完成率达98%”。同时,“下一步计划”需避免空泛,如将“持续推进工作”调整为“2024年第一季度完成XX制度修订,第二季度开展专项督查”,体现可操作性。

三、快速落地技巧:10分钟定稿指南

(一)模板化替换,减少重复劳动

固定信息预设:将单位名称(如“XX市发改委”)、常用表述(如“根据市委办〔2023〕X号文件要求”)提前保存为文本片段,生成后直接替换;
时间节点标准化:通过对时间的明确的表述如“X⽉X⽇前”“X季度内完成等”较好的避免了对“近期”“尽快”等模糊的时间的滥⽤;
责任主体清晰化:明确“牵头部门+配合部门”,如“由人事科牵头,财务科、业务科配合落实”,避免责任推诿。

(二)格式规范自查清单

通知格式:标题(二号方正小标宋简体)、主送机关(顶格)、正文(三号仿宋GB2312)、落款(单位全称+日期,右对齐);
简报格式:报头(含编号、密级)、正文(分“工作进展—具体举措—下一步计划”三部分)、报尾(报送范围)。随机地将通过AI的⽂稿“刷”⼀遍就能快速地将其整理得“板板的”,字体的统⼀、⾏距的调配等⼀⼀都得到了满⾜,从⽽也就基本上符合了《党政机关公⽂的处理⼯作条例》的要求了。

四、常见问题与解决方案

AI生成内容与实际脱节?
解决:依托于在指令中对具体的单位⼯作情况的充实,如“结合我单位的XX⼯作实际”“参照2023年XX的⽅案的框架”等,对AI的写作⽅向都给出了明确的指向,从⽽有效的帮助AI更好的锚定了写作的⽅向和思路。
表述口语化?
解决:指令中增加“禁用口语化词汇,使用‘拟’‘须’‘特此通知’等公文术语”约束,生成后替换“大家”为“各单位”、“抓紧办”为“限时办结”。
字数超标?
解决:基于对指令的严格遵循和对原⽂的充分挖掘,我们就能将铺陈的表述删去,紧紧的把握住指令的核⼼,即把所要表达的核⼼信息保留下来,字数也就⾃然的控制在X字内。

借助上述的AI指令的模板、规范的要点以及对落地的技巧的把握,我们就能轻松地实现对通知、简报的“⼀键⽣成、快速的优化”,将原本拖拉的1-2⼩时的写作时间都压缩到了10分钟之内。基于精⼼的指引将AI的⾼效的输出作为框架的基础,再通过⼈⼯的认真检查⼀⼀的补充其中的细节,既能充分的发挥了AI的⾼效性,⼜能对公⽂的严肃性与准确性做到万⽆⼀失的把关。AI⼯具的不断完善同时,从曾经的“反复修改”到如今的“即改即⽤”,我们正经历着体制内的写作模式的深度的⾰命,让原本充满了“苦苦煎熬”的办公效率也悄悄的提升了起来。