凝心聚力抓冲刺 精准施策促就业——江西软件职业技术大学召开2026届毕业生六月就业工作推进会

为抢抓毕业生离校前就业关键窗口期，6月2日上午，我校召开2026届毕业生六月就业工作推进会。会议采用线上线下相结合方式，通过腾讯会议同步直播。学校执行理事长陈方平、副校长张永革出席会议，招生就业处全体人员、各学院分管就业工作领导、党总支书记、就业干事及2026届全体毕业班辅导员参会。

会上，招生就业处沈万红通报了2026届毕业生就业工作进展，梳理各专业就业去向落实、就业结构等核心数据，分析未就业毕业生帮扶、岗位供需匹配等方面存在的短板，为精准施策提供依据。

副校长张永革部署六月就业冲刺攻坚工作。他指出，六月是就业工作的关键收官阶段，各单位要压实责任：一是对未落实去向毕业生开展台账管理、“一人一策”精准帮扶，关注重点群体；二是持续推进访企拓岗，用好校园招聘主渠道；三是加强就业育人和安全教育，引导毕业生理性择业、诚信就业，防范求职风险；四是严格规范就业数据统计，确保真实准确。

执行理事长陈方平作总结讲话。他强调，就业工作是衡量学校人才培养质量的核心标尺。当前正值冲刺决胜期，全校要统一思想、协同发力：各学院要主动对接区域发展需求，深化产教融合，拓展优质岗位；要健全就业服务体系，紧盯离校前关键时段，聚焦困难毕业生群体落实兜底帮扶；要强化部门联动，全力冲刺2026届就业工作目标。

此次推进会明确了下一阶段就业工作的重点任务和落实举措。学校将持续优化指导服务，细化帮扶措施，拓宽就业渠道，全力保障毕业生顺利就业、满意就业。