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严守硬性规范,读懂电子版证件照底层规则

电子版证件照有不可逾越的硬性标准,优先遵循提交平台写明的参数,所有美化修饰都不能突破规则边界。通用文件格式以JPG、JPEG为主,色彩模式为24位RGB真彩色,常规分辨率锁定300dpi,这是打印与人脸识别通用标准,不同规格对应固定像素,一寸、二寸、小一寸不可随意缩放套用。文件体积有着明确区间,多数平台要求20KB至100KB,部分考试系统上限放宽至2MB,压缩时不能过度损失人像细节,也不可超出上传限制。裁切必须等比例操作,禁止单向拉伸画面,避免脸型五官扭曲变形。
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可以直接进入常用寸照进行尺寸选择,或者点击下方热门证件照向上滑,里面除了有常用寸照以外,还有社保证、简历照片、普通话水平测试、英语四六级、教师资格证选项等。


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如上图:简历照片、社保照片、普通话照片、驾驶证、教师资格证、护士证、签证、高考报名、计算机、结婚证、成人自考等证件照片供您选择。
更换背景色
拍好照片,手机就会自动对照片进行抠图置换背景颜色并且生成证件照。背景颜色会有很多选择,我们可以选择自己要的颜色,比如白底、蓝底或者红底等。

如果需要打印纸质版,提供各尺寸的排版功能哟!

人像采集同样存在硬性要求,照片必须是近三个月内的正面免冠近照,不可以翻拍纸质照片、截图生活照。面部正对镜头,头部倾斜、转动幅度控制在很小范围,双肩平齐,双眼平视镜头,眉毛、耳朵完整露出,头发不遮挡五官,摘掉帽子、耳饰、项链等所有饰品。光线均匀柔和,面部无刺眼高光、大片阴影,背景纯色统一,无褶皱、人影、杂色反光,白底、蓝底、红底严格按通知选定,杜绝局部偏色、渐变脏影。
人像真实性是核心硬性红线,只允许校准色彩、匀化光影,不允许改动五官、脸型、眉眼间距,不能大幅度美白、换五官特征。成片之后逐项校验参数,核对像素、分辨率、文件后缀,放大检查画面边缘杂色,确认人像比例合规。参数、构图、底色、真实度四项标准全部达标,电子版证件照才能顺利通过线上系统审核。















































































