实操指南!全套模板!党员发展第7步—

实操指南!全套模板!党员发展第7步——形势分析

郑重声明：①所有文稿均非AI生成；②均结合实践经验；③均具备法规依据。如有疑问，可评论区留言探讨。

第7步：形势分析【党委】

法规依据：《发展党员工作细则》【中办2026印发】

第十一条党支部每半年对入党积极分子进行一次考察。县级党委组织部门和基层党委每年对入党积极分子队伍状况作一次分析。针对存在的问题，采取改进措施。

注意事项

如何分析中央法规并未作出明确，党建读物出版社（中组部主管）2022年出版的《新编基层党务工作手册》作出规范如下：
基层党委每年对入党积极分子队伍状况作一次分析，是对入党积极分子队伍加强教育培养管理的重要措施。对入党积极分子队伍状况进行分析，有利于全面了解和系统掌握入党积极分子的数量、结构、质量等情况，并可以针对存在的问题，及时采取改进措施。

参考案例

党委会【分析20xx年度入党积极分子队伍状况】

时间：xxxx年xx月xx日

地点：会议室

出席人：xxx、xxx、xxx

缺席人：xxx、xxx

主持人：（党委书记）

记录人：xxx

议　题：分析20xx年度入党积极分子队伍状况

内　容：

xxx（主持人）：今天我们召开党委会。根据《中国共产党发展党员工作细则》第十一条规定，基层党委每年对入党积极分子队伍状况作一次分析，针对存在的问题，采取改进措施。前期已通知各支部上报入党积极分子队伍基本情况和年度考察情况，下面请组织委员汇报汇总情况。

xxx（组织委员）：我汇报20xx年度入党积极分子队伍状况分析情况。

一、基本情况。截至20xx年xx月，我委共有入党积极分子xx名。其中……（结构、分布等数据）。

二、培养教育考察情况。各支部均按规定完成半年考察，考察意见已全部填写入表。全年组织集中培训x次，培训合格率xx%。动态调整方面，新增xx名，转出xx名，取消资格xx名。

三、主要做法与成效。……（概括好的做法）。

四、存在的主要问题。一是……；二是……；三是……。

五、改进措施建议。一是……；二是……；三是……。

xxx（委员）：从分析情况看，我部入党积极分子队伍整体状况良好，培养教育考察制度落实基本到位。但在xx方面确实存在短板，建议在明年工作中……（具体建议）。

xxx（委员）：建议重点关注xx群体（如青年农民、高知识群体、产业工人等）的入党积极分子培养储备，优化队伍结构。

xxx（委员）：同意分析报告和建议措施。建议将分析结果作为制定下一年度发展党员计划的重要参考依据。

xxx（主持人）：综合各位委员意见，党委原则同意20xx年度入党积极分子队伍状况分析报告。请组织部门根据会议意见进一步完善后印发。同时就改进措施强调三点：一是……；二是……；三是……。

决　议：

1.原则通过《20xx年度入党积极分子队伍状况分析报告》，由组织部门根据会议意见修改完善后存档备查。【视上级要求报送上级党委机关】

2.针对分析中发现的问题，明确整改措施和责任人，纳入下一年度党建工作计划。

3.将分析结果作为制定下一年度发展党员指导性计划的重要依据。

xx党委年度分析报告

中共XX委员会关于20xx年度入党积极分子队伍状况的分析报告一、基本情况截至20xx年xx月，我委共有入党积极分子xx名，较上年同期增加（减少）xx名。其中，男性xx名，女性xx名；35岁以下xx名，占总数的xx%；大专以上学历xx名，占xx%。二、结构分布1.年龄结构：……2.学历结构：……3.行业/领域分布：……4.各支部分布情况：…三、培养教育考察情况1.培养联系人配备情况：xx名入党积极分子均按规定指定了1-2名正式党员担任培养联系人。2.半年考察落实情况：各党支部均按要求每半年进行1次考察，考察意见及时填入《入党积极分子培养考察登记表》。3.培训情况：全年组织入党积极分子集中培训x次，参训xx人次，培训合格率xx%。4.动态调整情况：全年新增入党积极分子xx名，因工作调动转出xx名，因考察不合格取消资格xx名。四、主要做法与成效1.……（如：严格落实半年考察制度，加强对培养联系人的培训和管理等）2.……3.……五、存在的主要问题1.结构性问题：……（如：青年农民入党积极分子占比偏低、高知识群体入党积极分子储备不足等）2.培养教育问题：……（如：个别支部考察记录不及时、培养联系人履职不到位等）3.其他问题：……六、改进措施与下一步工作计划1.针对xx问题，……（具体措施）2.针对xx问题，……（具体措施）中共XX委员会（盖章）20xx年xx月xx日

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