
AI时代,我们不缺少答案,对未来却愈发迷茫。企业领导者不仅需要走出“回音室”,学会独立思考,也需要与同行者彼此鼓励,重新点燃心中的那团火。中欧EMBA2026级春季班开学典礼上,管理学副教授李尔成(Byron Lee)以“视野、伙伴和热爱”三个关键词,分享了他对于中欧EMBA学习价值的思考。

李尔成(Byron Lee)
中欧国际工商学院管理学副教授
尊敬的各位领导、教授,以及中欧EMBA2026级春季班的同学们:
很荣幸能够代表中欧教授团队,在此分享。感谢大家选择中欧EMBA,我相信,这段学习旅程将会成为你人生中充实且值得的一段经历。我想和大家聊一聊,如何让这段学习之旅,真正改变你的人生。
在准备这篇致辞时,我一直在思考一个问题:AI时代,中欧EMBA还能带给大家什么?
AI很强大,能提供大量有价值的信息,甚至洞察。但仅仅拥有这些,并不足以让企业建立真正的竞争优势,也不足以让我们成为更好的领导者。相比于AI,中欧又能给予大家什么?
我想用三个词来回答这个问题:视野(Perspective),伙伴(People)和热爱(Passion)。

你们不能照单全收AI给出的答案,要学会系统地思考:这些信息对你意味着什么?对企业意味着什么?你又该如何行动?要尝试和探索属于自己的竞争优势。
其次,是反思。这是你们在中欧最重要的体验之一。要用系统性思维,调整你的做法;通过反思,真正行动起来。学会反思,就会越来越了解自己,也会越来越清楚未来的方向。

我相信很多中欧校友都曾提及,中欧EMBA最重要的价值之一,是班上60多位企业家的同窗情谊,以及中欧校友这个大家庭,这一点想必大家已经有所感受。这种连接的珍贵之处,究竟是什么?
第一,学会理解不同的观点。AI最大的风险之一,是把我们困在“回音室”中,AI会不断提供我们熟悉、认同、并且容易接受的信息。然而,要充分发挥AI的优势,就需要提出那些超出自己视角的问题,甚至是全然陌生的观点。这些问题从哪里来?恰恰来自于课堂讨论,来自于教授,也来自于同学们的多元视角。也许刚开始,你会对这些差异感到不适,但当你逐渐接受、理解,就能真正提升领导力与判断力。
第二,人与人之间的连接,会推动我们行动起来。思考能推动我们付诸行动,如果仅仅是接受信息,很难做到这一点。但当你与同学们建立深厚的友谊,看到他们面对挑战、承担风险、经历失败又重新站起来,你会被他们的故事所鼓舞。身边的人,往往能推动我们迈出行动的第一步。

AI可以告诉你该做什么,也可以给你大量信息,但它无法推动你超越梦想,抵达从未企及的高度。每当我回想起那些成就斐然的校友和中欧大家庭的伙伴们,脑海中总会浮现出两个字——热爱。
中欧到底带给了我们什么?在我看来,是课堂上的讨论,在这里建立的友谊,以及重新发现内心所爱。只有拥有这份热爱,你们能才能够走得更远,走得更稳。
也许现在的你感到疲惫,也许你的人生面临很多问题。当你开启中欧之旅时,请给自己一点休息、充电的时间,重新点燃生命中的火花与热爱,实现自我突破。毕业之后,我们还会一直在这里,继续陪伴大家学习、成长,持续点燃这种热爱。
连接身边的伙伴,重新发现内心所爱;
通过这种连接和热爱,重新建立对企业未来的想象;
借助在中欧收获的伙伴、热爱和视野,成长为更加成功、更具责任感的领导者!
欢迎大家加入中欧EMBA!
编辑 | 韩雪松



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