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平安知鸟与《培训》杂志联手,探寻AI+人才发展与组织效能的新范式

平安知鸟与《培训》杂志联手,探寻AI+人才发展与组织效能的新范式

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与您相约北京,见证“企业AI效能与人才发展中心”的启航!

5月的北京,不仅是初夏的序章,更是培训人一年一度的“智慧集结号”。5月14日-16日,备受瞩目的第二十二届中国企业培训与发展年会将在北京·首都国际会议中心盛大启幕。

为本届年会的首席合作伙伴,平安知鸟将携手《培训》杂志进一步深化战略合作,共同迈入AI赋能组织进化的全新阶段。

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战略深化:深度联手,合作共创

前,“十五五”规划明确提出“全面实施‘人工智能+’行动”,AI已成为重塑组织竞争力、推动产业升级的核心引擎。然而,麦肯锡研究显示*,超过85%的企业AI项目未能实现预期业务价值。仅少数的企业能将AI能力规模化应用于核心业务。

McKinsey & Company, The state of AI in 2025: Agents, innovation, and transformation, November 2025. 

在这一背景下,平安知鸟作为深耕AI与人才发展领域的践行者,与《培训》杂志持续深化合作。双方基于对行业痛点的共同洞察与多年实践积累,将目光共同投向一个核心命题:如何让AI真正长成企业的“组织能力”。

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生态赋能:共建中心,共绘未来

2025年,平安知鸟携手《培训》杂志联合对数百家企业深度调研、访谈50余位行业专家,重磅推出了《“智”变突围:破解组织AI提效与人才发展八大致命问题》白皮书,系统诊断出战略悬空、效能迷雾、场景失焦、人才短板等阻碍组织智能化的核心症结,并提出“战略解码、人才进化、流程智变、价值再造”四大破局引擎及“智能化三步走”,为企业绘制了从数字化迈向智能化的清晰蓝图。

《“智”变突围》白皮书发布会现场

今年,双方合作再上新台阶。本届年会上,平安知鸟将与《培训》杂志共同筹建“企业AI效能与人才发展中心”,致力于打造集研究、评审、交流于一体的行业赋能平台。该中心将围绕企业AI效能提升与人才发展体系建设,开展标杆案例沉淀、行业课题研究及前沿实践探索等工作,推动AI落地从“技术驱动”走向“业务驱动”、从“个体能力”走向“组织能力”,深入业务一线,让AI真正嵌入业务流程,为行业提供可参考、可复制的AI效能提升路径。

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大咖论道:

主会场TED主旨演讲

AI落地的竞争,本质是组织能力的竞争。如何让企业具备萃取、沉淀、传递核心业务知识的能力?如何锻造组织人才效能跃迁的AI引擎?

平安智慧城市党委书记、董事长兼CEO范若愚

5月14日上午,平安智慧城市党委书记、董事长兼CEO范若愚将重磅亮相主会场。他将结合平安知鸟的实践积累,分享一套经过验证的组织效能提升逻辑,聚焦可落地的经验与思考。

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坐标锁定

首都国际会议中心三楼G26展位

在这里,平安知鸟将结合2025年联合《培训》杂志发布的《“智”变突围:破解组织AI提效与人才发展八大致命问题》白皮书精华,提供深度洞察与切实可行的解决方案。

以上为往届年会现场实景照片

一场关于AI与组织进化的思想盛宴即将开启。我们诚邀您莅临现场,共同见证“企业AI效能与人才发展中心”的启航时刻,探寻组织韧性增长的确定性答案。

刻规划行程,5月14日-16日,北京·首都国际会议中心,与您不见不散!