二建习题刷不停,考试通关一定行(2)

【答案】AE

【解析】本题考查的是劳动合同的解除和终止。劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位，试用期内提3日通知用人单位。但是，用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。故“用人单位违章指挥危及人身安全”、“用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动的”正确。

【答案】C

【解析】本题考查的是劳动合同的解除和终止。在试用期内，劳动者提前3日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。转正以后劳动者须提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。本题中试用期为3个月，则转正时间为9月10日，小李8月17日解除劳动合同，处于试用期内，提前3日以书面形式通知用人单位。

【答案】D

【解析】本题考查的是劳动合同的解除和终止。经济补偿的标准，按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1 年的，按1 年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。

李某工作1年2个月，补偿标准为1.5个月，赔偿标准为1.5╳2=3个月，前12个月平均工资8500（>2500╳3=7500，应按7500元作为补偿标准），7500元╳3个月=22500元。

用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照其规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。用人单位违法解除时，劳动者可以主张继续履行（恢复劳动关系），也可以要求赔偿。但不能一并适用。

【答案】A

【解析】横道图进度计划的缺点有：工序（工作）之间的逻辑关系可以设法表达，但不易表达清楚；适用于手工编制计划；没有通过严谨的进度计划时间参数计算，不能确定计划的关键工作、关键线路与时差；计划调整只能用手工方式进行，其工作量较大；难以适应大的进度计划系统。

【答案】ACD

【解析】横道图计划表中的进度线（横道）与时间坐标相对应，这种表达方式较直观，易看懂计划编制的意图。但是，横道图进度计划法也存在一些问题，如：

（1）工序（工作）之间的逻辑关系可以设法表达，但不易表达清楚；

（2）适用于手工编制计划；

（3）没有通过严谨的进度计划时间参数计算，不能确定计划的关键工作、关键路线与时差；

（4）计划调整只能用手工方式进行，其工作量较大；

（5）难以适应较大的进度计划系统。

【答案】B

【解析】横道图缺点：

（1）工序（工作）之间的逻辑关系可以设法表达，但不易表达清楚；

（2）适用于手工编制计划；

（3）没有通过严谨的进度计划时间参数计算，不能确定计划的关键工作、关键路线与时差；

（4）计划调整只能用手工方式进行，其工作量较大；

（5）难以适应较大的进度计划系统。

【答案】A

【解析】如果把进度偏差与投资偏差联系起来，则进度偏差可表示为拟完工程计划投资与已完工程计划投资的差值。故A正确。该题属于管理教材的内容，相关教材要结合起来学习。

【答案】B

【解析】工期优化也称时间优化，其目的是当网络计划计算工期不能满足要求工期时，通过不断压缩关键线路上的关键工作的持续时间等措施，达到缩短工期、满足要求的目的。选择优化对象应考虑下列因素：（1）缩短持续时间对质量和安全影响不大的工作；（2）有备用资源的工作；（3）缩短持续时间所需增加的资源、费用最少的工作。压缩直接费用率之和最小的工作组合，则赶工费用最低。如果压缩后工作可能变为非关键工作，则虽然压缩了该工作的持续时间，但却不一定能达到调整总工期的目的。故B正确。

【答案】A

【解析】工期优化也称时间优化，其目的是当网络计划计算工期不能满足要求工期时，通过不断压缩关键线路上的关键工作的持续时间等措施，达到缩短工期、满足要求的目的。选择优化对象应考虑下列因素：（1）缩短持续时间对质量和安全影响不大的工作；（2）有备用资源的工作；（3）缩短持续时间所需增加的资源、费用最少的工作。故A正确。