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一周AI丨国家新规禁“大数据杀熟”;OpenAI上市前人事巨变;Anthropic禁用最新模型;阿里认领HappyHorse;DeepSeek V4或4月下旬发布……

一周AI丨国家新规禁“大数据杀熟”;OpenAI上市前人事巨变;Anthropic禁用最新模型;阿里认领HappyHorse;DeepSeek V4或4月下旬发布……

要闻列表

AI万象

OpenAI上市前夕突发人事巨变:首席运营官调岗、AGI负责人因病请假

4月10日起,国家新规明确禁止“大数据杀熟”

离职员工“被做成AI数字人继续工作”引热议

大平台动作

Anthropic最强模型Claude Mythos发布,因太危险遭“囚禁”

Meta推出全新AI模型Muse Spark

阿里视频模型HappyHorse-1.0登顶文生视频榜,视频生成赛道竞争加剧

华为入局!AI眼镜再添重磅玩家

新力量崛起

DeepSeek V4或将于4月下旬发布,首次实现与国产芯片深度适配

投融资风向

地瓜机器人再获1.5亿美元融资!今年最大机器人芯片融资诞生

聚焦桌面陪伴机器人,萌友智能ropet完成A轮超千万美元融资

01

OpenAI上市前夕突发人事巨变:首席运营官调岗、AGI负责人因病请假

AI万象

4月4日,彭博社爆料称,OpenAI首席运营官(COO)布拉德 · 莱特卡普(Brad Lightcap)职位发生调整,首席营销官凯特 · 罗奇(Kate Rouch)和AGI开发负责人菲吉 · 西莫(Fidji Simo)因健康原因将暂时离岗。在公司推进IPO的关键阶段,这一系列变化构成一次重要的管理层重组。

据内部备忘录显示,莱特卡普将转向“特别项目”,并直接向CEO奥尔特曼汇报,重点负责通过与私募股权公司合作推进企业软件销售业务。OpenAI首席营收官丹尼斯 · 德雷瑟将接手其部分职责。
OpenAI首席营销官凯特 · 罗奇因癌症治疗离任,后续将视健康情况以更有限职责回归,公司已启动继任者招聘。负责AGI开发的菲吉 · 西莫也将因神经免疫疾病接受治疗,预计休假数周后返回岗位。
4月7日,OpenAI模型行为(Model Behavior)创始负责人、OpenAI Labs总经理Joanne Jang宣布离职,结束其4年半的任职生涯。她并未透露离职原因及后续职业规划。她提到,她将在X上逐渐披露关于OpenAI Labs正在打造的人机交互页面的更多后续内容。
Joanne Jang参与了GPT-4、DALL・E 2、文本转语音、Chat API及记忆功能等核心产品的推出。她更为OpenAI确立了“模型行为”这一专业领域,负责为GPT-4o、GPT-4.5等模型设计人格与交互逻辑,通过后训练与强化学习优化模型体验,并基于真实场景构建了评估体系。
这一轮高层变动正值OpenAI关键节点:公司一边筹备潜在IPO,一边在本周完成1220亿美元融资,估值达到8520亿美元。同时,公司正尝试通过在ChatGPT中引入广告等方式提升收入,并面临来自谷歌和Anthropic的竞争压力,后者同样可能在年内上市。
OpenAI表示,公司当前的管理团队仍聚焦三大重点——推进前沿研究、扩大接近10亿规模的用户基础,以及推动企业级应用落地,并具备持续执行的能力。
OpenAI经历管理层动荡并非首次。自2023年末奥尔特曼短暂离任CEO后,公司曾出现多起高管离职潮,随后董事会与管理层迎来重组,引入更多具备市场、财务和运营经验的管理者。

新闻拓展:

OpenAI又一关键高管离职!曾为GPT-4o注入灵魂

02

4月10日起,国家新规明确禁止“大数据杀熟”

AI万象

4月10日,国家发展改革委、市场监管总局、国家网信办联合制定的《互联网平台价格行为规则》正式施行(以下简称《规则》),有效期5年。这一系统性监管文件首次以部门规章形式明确禁止“大数据杀熟”等价格歧视行为,为平台经济划出价格行为红线。

《规则》明确了发展改革、市场监管、网信部门的协同监管职责,要求建立健全平台价格行为监测、预警和处置机制。对于违反《规则》的行为,将依据《价格法》《电子商务法》等法律法规进行处罚,情节严重的可处违法所得5倍以下罚款,甚至责令停业整顿。

核心条款包括:

禁止强制商家降价

第五条 平台不得强制或变相强制平台内经营者降价、让利、返现或参与促销活动。

规范明码标价

第七条 平台需明确标示商品或服务的价格、计价单位、运输费用、配送方式等与价格有关的内容。不得在标价之外加价、收取任何未予标明的费用。

规范补贴促销

第十一条 平台需公平公正开展补贴促销,不得虚假宣传补贴金额和力度,并在活动页面显著位置标示补贴规则、对象、方式等信息。

禁止“同产品不同价”

第十五条 平台不得在消费者不知情的情况下,基于支付意愿、支付能力、消费偏好、消费习惯等信息,运用数据和算法、平台规则等手段,对同一商品或者服务在同等交易条件下设置不同的价格或者收费标准。

自动续费提醒

第二十条 平台在自动续期、自动扣款时,应当以显著方式提醒并通知消费者,避免消费者在不知情的情况下被扣费。

目前各大互联网平台已开始积极落实《规则》要求。某头部电商平台表示,已成立专门的价格合规小组,对平台现有价格规则进行全面梳理,将在4月10日前完成所有价格标示的规范化整改,公开动态定价规则,取消强制商家跟价的相关条款。某网约车平台则表示,已优化价格展示系统,今后高峰时段加价将明确显示“时段溢价”及具体比例,同时取消基于用户画像的个性化定价策略。

新闻拓展:

平台不得大数据“杀熟”!网络交易新规来了

03

离职员工“被做成AI数字人继续工作”引热议

AI万象

4月6日,据大河报报道,山东一游戏传媒公司尝试将离职员工训练成AI数字人继续工作,“公司用AI复刻离职员工继续工作”话题冲上热搜,引发关注。
该公司一位在职员工称,这是公司的一次大胆尝试,事件中的同事是真离职了,经过他同意,他本人也觉得挺好玩的。这位员工称,该同事离职前是人事专员。数字分身目前能做咨询、邀约、制作PPT和表格等简易工作。有点笨,只能应对一些简单指令。目前只是内部测试,还没对外开放。
这个被称为“炼化同事”的项目,让许多打工人感到“破防”,也引起了一些网友“赛博永生”的调侃。表面上,这似乎是一个AI使用的“技术问题”,其实还涉及用工关系,事关信息保护和人格权益,在AI逐渐普及的今天,值得引起关注和探讨。
此事件一个显著的关注点在于,该公司此举可能有违个人信息使用的“合法、正当、必要”原则。
该公司声称,将前同事训练成AI数字人的行为,已经获得了对方同意。乍一看,有了当事人“同意”,似乎就没问题了。其实不然。从法律层面来看,笼统的“同意”并不等于合法。公司使用员工(前员工)个人信息,需取得对方明确、具体的同意,且需遵循“合法、正当、必要”原则。
即使该前同事同意了,若未明确约定数字人使用期限、范围、退出机制等,后续同样可能引发纠纷。
其次,此事的一个争议核心,是知识产权和人格尊严的保护问题。数字分身模仿前员工的知识能力与个性表达,触及知识产权。另外,“岗位”不等于“人员”,二者有边界。企业若直接让数字人以“离职员工”的身份对外发声、开展业务,就不再是简单的工具使用和岗位延续,可能涉及肖像权、姓名权、名誉权等具体人格权。即便在虚拟环境中,使用逼真的数字人进行商业活动或工作替代,也可能构成侵权。
该公司“炼化同事”,让“数字幽灵”持续存在,也可能触发伦理问题。
再者,撇开AI这一条件语境,回到用工关系这一传统范畴,用人单位对包括前员工在内的个人信息的使用,有明确的边界。根据民法典第1035条等法条,在告知和同意前提下,“合法、正当、必要”,是必须遵循的原则。此外,还需公开处理信息的规则;明示处理信息的目的、方式和范围等。
这意味着,企业不得过度使用其掌握的员工个人信息。

新闻拓展:

“离职同事被炼化,变成数字永生了”

04

Anthropic最强模型Claude Mythos发布,因太危险遭“囚禁”

大平台动作

北京时间4月8日,Anthropic宣布成立名为“Project Glasswing”的行业联合项目,联合亚马逊、苹果、微软、思科等公司提供工具,将旗下新一代前沿模型Claude Mythos Preview用于关键软件基础设施的漏洞扫描与修复。
在没有任何专属安全训练的前提下,Mythos仅靠逻辑能力的自然演进就全面超越了前代顶级模型。在权威的工程难题测试中,Mythos解决复杂Bug的成功率直接提升了近五成,而在科学界的极限测试里更是拿下了94.6%的高分。
更让人警惕的是它在实战中的破坏力。过去几周内,Mythos在完全自主的状态下,不仅一眼看穿了潜伏在顶级防火墙系统中长达27年的深层漏洞,甚至还能在Linux内核里自主串联多个隐蔽漏洞,瞬间完成对核心服务器的彻底接管。
Anthropic表示,正是由于这一模型能力过于强大,目前暂无向公众开放的计划。
Anthropic的前沿红队负责人洛根·格雷厄姆(Logan Graham)坦言,全人类必须现在就为一个新世界做好准备。他极其严肃地警告,在未来6到24个月内,这类能力将变得随处可见,届时安全领域的许多规则将被彻底改写,我们构建现代安全体系时所依赖的诸多基本假设也将被全盘打破。
值得注意的是,Anthropic目前与特朗普政府存在法律争议。五角大楼将Anthropic列为供应链风险,Anthropic对此提出异议。本周,联邦上诉法院拒绝了Anthropic要求暂停该认定的请求。
这一背景使得监管层与Anthropic之间的关系更加微妙——一方面,财政部和美联储将其模型视为需要紧急应对的系统性风险;另一方面,Anthropic在政府层面仍面临法律压力

新闻拓展:

Claude Mythos官宣!性能碾压Opus 4.6贵5倍,因太危险遭「囚禁」

05

Meta推出全新AI模型Muse Spark

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当地时间4月8日,Meta正式推出原生多模态推理模型Muse Spark,内部代号“牛油果”,这是Meta超级智能实验室重组AI团队以来发布的首款模型,也是其从开源转向闭源战略的标志性产品。
据Meta官方介绍,过去9个月,超级智能实验室从零开始重建AI技术体系,Muse Spark设计小巧、运行高效,足以推演科学、数学与健康领域的复杂问题,下一代模型已在研发中。该模型一改此前Llama系列的开源策略,采用闭源模式,目前已上线Meta网站和App,API仅向部分合作伙伴开放,公司称未来版本或将开源。
在性能表现上,Muse Spark实现了显著的效率提升,与上一代模型Llama 4 Maverick相比,新预训练堆栈能用“少一个数量级以上”的算力达到相同能力,效率提升超10倍。其提供“即时”“思考”“沉思”三种推理模式,其中“沉思”模式可协调多个子智能体并行完成复杂任务,如同步规划家庭旅行行程、对比目的地与筛选活动。根据Meta内部基准测试,Muse Spark在多项指标上超越谷歌Gemini,与OpenAI和Anthropic的同级模型互有胜负,在科学、健康和数学问答领域表现突出,但编程能力仍存在短板。
独立评测机构Artificial Analysis的数据显示,Muse Spark综合智力指数得分52,全球排名第五,视觉理解准确率达80.5%,位居全球第二。Meta首席人工智能官Alexandr Wang表示,这款模型是公司AI发展轨迹上的早期成果,更大参数版本的模型正在开发中,未来计划将部分后续模型开源。
此次模型发布是Meta去年激进AI布局的阶段性成果。此前Meta因Llama 4表现不及预期、被质疑刷分,叠加内部战略路线分歧,于去年6月对AI团队进行重组,向Scale AI投资140亿美元并引入Alexandr Wang领导新团队,后续累计投入数十亿美元招募AI人才,承诺在数据中心等基础设施上再投入数百亿美元。Meta预计2026年资本支出将达1150亿至1350亿美元,用于支持超级智能实验室与核心业务发展。
扎克伯格此前在电话会上表示,首批模型将展示公司快速发展的势头,随着后续新模型发布,今年内将稳步推进技术突破。目前Muse Spark已用于早期购物助手,支持服饰、家居等商品搜索与推荐,未来数周将逐步接入Facebook、Instagram、WhatsApp及Ray-Ban Meta AI智能眼镜,为全系社交产品的AI聊天机器人提供技术支持。

新闻拓展:

刚刚,小扎砸143亿的「牛油果」来了!硬刚GPT-5.4,硅谷最贵华人首作

06

阿里视频模型HappyHorse-1.0登顶文生视频榜,视频生成赛道竞争加剧

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4月7日,权威Al测评平台Artificial Analysis公布的文生视频模型榜单上,一个名为HappyHorse-1.0的匿名模型超越字节跳动旗下Seedance2.0以及快手旗下可灵3.0等知名产品,“空降”榜单榜首,并引发市场热议。
社区首批测试示例显示,Happy Horse能轻松处理复杂动态场景,例如“同一花瓶中花朵随天气变化绽放并凋零两周”的长时序视频,画面连贯、光影真实,远超同类模型的常规表现。
在Artificial Analysis公布的文生视频榜单中,HappyHorse-1.0模型稳居第一。在不包含音频维度的情况下,Elo得分达到1357分,这一得分较今年2月底爆火的Seedance2.0模型高出84分,也高于SkyReels V4以及可灵AI 3.0等时下最火热的视频生成模型。
而在纳入音频维度的情况下,HappyHorse-1.0模型的Elo得分为1217分,仅略低于Seedance2.0的1220分,高于SkyReels V4和可灵3.0等模型。此外,该模型在图生视频榜单中也位列第一。
值得一提的是,Artificial Analysis公布的评分来自盲测投票结果。HappyHorse-1.0模型虽然评分优异,但关于该模型的信息少之又少。
起初,快手被认为可能是该模型背后的开发者,4月8日上午,快手一度快速冲高,盘中大幅上涨约7%;而4月8日午后,又有传闻称阿里巴巴是该模型背后的厂商,阿里巴巴港股股价也随之大幅上涨。
4月10日,阿里巴巴ATH(Alibaba Token Hub事业群)认领了该模型:HappyHorse是阿里ATH旗下创新事业部研发的模型,目前正处于内测中,也会于近期开放API。ATH创新事业部已启动一个AI时代的全新交互方式探索计划,HappyHorse是这个探索方向的一部分,更多的产品我们会陆续推出。
视频生成榜单不断迎来“新贵”的同时,也不断有玩家“退场”。3月份,OpenAI公司突然宣布,正式终止对其旗下AI视频生成应用Sora的运营与支持,这款曾经风靡全球的视频生成模型突然“谢幕”。
目前,Seedance2.0、可灵3.0等模型在上述榜单中的排名仍然居前,但Sora的突然关闭和HappyHorse-1.0的突然登顶已经表明,视频生成领域的技术升级和产品迭代速度正在持续加快,新的“竞争者”随时可能出现。

新闻拓展:

独家|阿里认领屠榜神秘模型「欢乐马」,ATH 郑波团队打造

07

华为入局!AI眼镜再添重磅玩家

大平台动作

4月8日,华为终端BG CEO何刚在社交平台发布了一张实拍照片,左下角的水印清晰标注了“HUAWEI AI Glasses”。何刚仅以“亮点自寻、敬请期待”八字预告,没有透露更多细节。但此举无疑预告了华为AI眼镜新品将亮相。
这张带有HUAWEI AI Glasses的图片,拍摄者的双手都在画面里,没拿任何设备,这表明华为新款智能眼镜将支持拍摄和AI语音控制功能。
此前,华为鸿蒙HarmonyOS 6.0.0.130版本系统的负一屏此前也透露了华为眼镜新品的部分信息。
在“动态管理-服务动态”新增有“设备照片导入”选项。相关页面显示,该功能支持实时呈现拍摄设备向手机图库导入照片的状态和进度。该功能的服务提供方为“华为眼镜”,用户可在服务提供方处设置权限——是否允许华为眼镜访问“服务动态”。
据悉,华为这款智能眼镜新品,将搭载鸿蒙操作系统,可与手机、平板等生态设备实现跨端无缝协同,并接入小艺AI助手。
早在2024年5月,华为就发布了旗下首款轻量级AI音频眼镜,到了2025年4月15日,华为又推出智能眼镜2钛空圆框光学镜,配备小艺翻译、头部控制等功能,支持面对面翻译、同声传译。而此次的新品将是华为首款支持拍摄功能的AI眼镜。
值得一提的是,这款眼镜或将搭载海思芯片。海思官网此前已展示了智能AR眼镜芯片解决方案,提到其芯片采用分体式架构设计,支持Micro-LED微显示。
从去年开始,国内多家厂商集中入局智能眼镜市场。阿里千问、百度旗下小度、理想等相继推出首款AI眼镜新品。但也有厂商选择暂缓进入,比如vivo此前叫停了其内部筹备近半年的AI智能眼镜项目,原因之一是目前AI眼镜尚未形成商业闭环,需要再等待时机。
从实际落地情况来看,多数厂商仍处于试探性布局阶段,出货量普遍有限。现阶段各家的技术路线虽然较为一致,多围绕拍摄、AI语音、轻显示的轻量化方向展开,但产品迭代路线尚未定型,后续仍有较大调整空间。这一阶段更多是品牌对下一代交互入口的战略占位,真正的市场竞争尚未全面展开。

新闻拓展:

华为AI眼镜,即将发布

08

DeepSeek V4或将于4月下旬发布,首次实现与国产芯片深度适配

大平台动作

4月10日,据多位知情人士透露,DeepSeek创始人梁文锋在内部沟通中明确了发布节奏,备受期待的新一代旗舰大模型DeepSeek V4即将登场,其计划于4月下旬正式与公众见面。
目前,该模型的网页端已经悄然上线了快速模式和专家模式两种交互逻辑,不仅支持极简搜索,还能处理长程且复杂的专业问题。
业内分析认为,这些前端交互的细微变化,正是为V4模型的正式发布进行预热。DeepSeek V4在技术参数上将实现质的飞跃,不仅拥有万亿级别的参数规模,更具备百万级的超长上下文窗口处理能力。
据悉,DeepSeek V4首次实现了与华为昇腾等国产芯片的深度适配。这标志着中国AI产业在摆脱对国外技术生态依赖、推进去CUDA化进程中迈出了具有里程碑意义的关键一步。
这种技术层面的深度解绑,意味着国产大模型将拥有更强的底层自主权。受此利好消息影响,国内科技巨头纷纷加码,阿里巴巴、字节跳动、腾讯等企业据传已预订了数十万片新一代国产AI算力芯片。
这些大厂计划通过云服务率先提供DeepSeek新模型的接入能力,并将其集成到自身的AI产品矩阵中。
由于市场需求量巨大,相关AI算力芯片的价格近期出现了显著波动,涨幅已达到20%左右。
DeepSeek V4的发布不仅是单纯的技术升级,更可能重塑国内大模型的竞争格局。随着算力底座的国产化替代加速,中国AI产业正逐步构建起一套更加独立且高效的技术生态体系。
新闻拓展:
独家|梁文锋内部透露:DeepSeek V4将于4月下旬发布

09

地瓜机器人再获1.5亿美元融资!今年最大机器人芯片融资诞生

投融资风向

4月8日,深圳机器人芯片公司地瓜机器人宣布拿下1.5亿美元B2轮新融资,某零售科技与供应链巨头、Prosperity7风投基金、远景科技集团等战略投资机构,慕华科创、云锋基金、华控基金(T-Capital)、LOOK CAPITAL、凯联资本等一线财务投资机构联合加持,老股东高瓴创投、和暄资本、线性资本、黄浦江资本、滴滴、五源资本、初心资本、梅花创投、淡马锡旗下Vertex Growth持续跟投。
就在20天前,地瓜机器人刚完成一笔1.2亿美元B1轮融资,去年5月,其还完成1亿美元A轮融资。叠加本轮最新融资,其公开披露融资总额已超3.7亿美元,投资方阵容涵盖滴滴、美团龙珠、北汽创投等头部大厂以及锦秋基金、五源资本、黄浦江资本等诸多知名投资机构。
地瓜机器人透露,B2轮融资将全面加速地瓜机器人商业和开发者生态的全球化布局,以软硬协同、端云一体的具身智能原生技术底座为支撑,为全球机器人产业创新打开全新增长极。
该公司的前身是地平线AIoT部门,于2024年1月正式分拆,定位为机器人智能化的“底座型公司”,主要为机器人厂商提供核心技术基础,包括机器人计算芯片、算法能力及软件开发平台,不做机器人硬件本体。
地瓜机器人以芯片出货量年增超百万量级、七成具身智能企业覆盖、400余家机器人企业客户、超10万名机器人开发者的成绩单,站上资本与市场的双重风口。公司CEO王丛称,这也使得他们备受资本青睐,融资几乎水到渠成。
在消费级机器人市场,地瓜机器人旭日系列智能计算芯片截至2024年出货量已超过500万片,科沃斯、云鲸、影石Insta360都是客户;面向人形机器人赛道,傅利叶、加速进化、自变量机器人、星动纪元、逐际动力、广汽集团等行业头部企业已率先成为S600全球首批战略客户。
今年年底,地瓜机器人将采用国内当前最先进制程工艺,推出三款新芯片,定位业界旗舰级水准。

新闻拓展:

首发|地瓜机器人爆发:18亿,中东豪门投了

10

聚焦桌面陪伴机器人,萌友智能ropet完成A轮超千万美元融资

投融资风向

4月9日,国内AI情感陪伴机器人研发企业北京萌友智能科技有限公司(简称萌友智能)宣布完成A轮融资,本轮累计融资金额超千万美元,指数资本担任独家财务顾问。
据悉,本轮融资分两期完成交割。2025年9月,公司完成首笔融资交割,由北京市人工智能产业投资基金领投,峰瑞资本跟投;同年11月快速完成新一轮融资交割,该轮由峰瑞资本加码领投,英诺天使基金、国泰海通共同跟投。
萌友智能方面表示,本轮募集资金将主要用于核心产品迭代及“宠物大脑”大模型建设,持续提升公司在AI情感陪伴领域的技术能力与核心数据壁垒。
公司成立于2022年,聚焦“桌面陪伴机器人”这一细分赛道,ropet肉派派为其核心产品。本次公告中,萌友智能同步披露了ropet的核心运营数据。自2025年9月开启全球交付以来,该产品累计出货量已近2万台,其中70%的销量来自海外市场;在AI消费硬件普遍面临高退货率难题的行业环境下,其全球退货率持续低于4%。用户运营数据方面,ropet核心用户日均开机时长超20小时,日均深度互动时长超2小时,90天用户留存率达80%—90%。
今年3月,萌友智能已与环球影业旗下热门IP《驯龙高手》达成合作,推出动画核心角色“夜煞(没牙仔)”“光煞”定制款AI陪伴机器人,该联名产品上线后预售5天销量突破1000台。
对于IP联名,萌友智能CEO(首席执行官)何嘉斌表示,IP深度定制合作有望带来两大核心正向价值:一是IP方会更青睐、更重视能深度还原IP生命感、放大IP价值的合作方,也会向这类企业开放更多优质资源;二是能够探索头部传统IP在高溢价智能硬件品类上的商业化可能性。

新闻拓展:

ropet 完成超千万美元融资:跨过 AI 宠物的「价格、销量、留存」不可能三角

息来源:WAIC综合整理

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