早上醒来， 不知道今天该干什么。 朋友问"你现在在干嘛"， 答不上来， 或者说出来自己都觉得虚。
我曾经也这样。 被裁那天， 坐在家里， 想了3天"我到底能干啥"。
模块1：6圈定位法
从天赋/兴趣/技能/经历/价值观/市场需求， 6个维度拆你自己。不是"你觉得你强在哪"， 是"数据+结构"告诉你强在哪。很多人卡在这： 有经验，但能力是点状的、发散的， 没有形成闭环。模块2：技能资产盘点
错！ 你的资产不是"项目经理"这个头衔， 是"高压环境下的多方协调逻辑"。内测有个朋友说： "盘点完才发现我有这么多技能， 我都没发现并且串联起来。'只有能帮别人解决问题， 你的资产才有价值。' 这句话很有共鸣。"模块3：心力评估 （Dan Koe的Human 3.0四象限框架）
Mind/Body/Spirit/Vocation， 看你的能量分配偏科在哪里。很多人"高认知低产出"， 不是懒， 是你的能量分配出了问题。一个内测朋友跑完这个模块直接看哭了， 他说："我以前一直以为自己是懒， 看完报告才知道我是心力赤字， 掌控锚点全塌了。"模块4：外部卡位与行动路径
不是"你应该做这个"， 是"根据你的情况， 这个方向成功率更高"。
内测反馈（真实）
"多维覆盖，死角少。" （销冠）
"戳中盲点，四象限一针见血。" （互联网从业者）
"技能盘点完，才发现我有这么多技能没串联起来。" （自媒体创业者）
这个模型不能解决所有问题， 但可以撕开探索自己和世界的一个口子。
认清自己，是个闭环
不是"想出来"的， 是"记录→复盘→产品化"这个闭环跑出来的。
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夜雨聆风
