4月23日—25日,杨三角研习院 Mini-EMBA OCC十四期开学典礼&战略模块于重庆圆满举行!来自五湖四海的66位同学怀揣着对知识的渴望和对成长的期待相聚于此,共同开启这场意义非凡的学习之旅。

在 AI 技术全面渗透、商业环境充斥不确定性与不连续性的当下,企业管理者正面临双重拷问:如何跳出「战术勤奋、战略懒惰」的困局?个人又该如何在 AI 冲击下守住不可替代的核心价值?
杨三角研习院OCC14期特邀路江涌教授带来《AI 时代复杂环境下的企业战略管理》课程,打破传统战略学习的理论壁垒,以「理论重构 + 沙盘实战」的沉浸式模式,拆解共演战略底层逻辑,解锁 AI 时代战略决策新范式。
一、认知升维:
AI 不是替代者,而是战略增强器

AI 浪潮席卷而来,职场与企业经营面临重构,最先改变的是人的认知。课程开篇便直击 AI 时代的核心命题:如何避免被替代,成为不可替代的价值创造者?同学们纷纷表示,路教授的观点彻底打破了对 AI 的传统认知,重新定义了个人与企业的核心价值。

同学心得

AI 正快速替代 “听说读写算编程” 等标准化能力,我们不能做被 AI 替代的人,而要成为 AI 的增强者。未来要把 AI 用于设计降本增效,深耕工艺与环保融合领域,守住科学思维、战略复盘等 AI 无法替代的核心价值。
“少做不用 AI 也能做的工作,不做只用 AI 就能做的工作”,这句话直击行业本质。外贸人的核心竞争力,早已不是基础翻译、数据整理,而是跨市场洞察、客户信任构建、复杂谈判博弈这些 AI 难以复刻的能力。
AI 能几秒完成基础核算、报表生成,却替代不了战略判断。我们要让 AI 解放双手,把精力放在财务风险把控、业务决策支撑上,做 AI 的驾驭者,而非被替代者。
AI 可快速完成课件生成、数据整理等重复性工作,我们要聚焦慢病服务、客户信任搭建等 AI 无法替代的专业价值。
从 “恐惧 AI” 到 “拥抱 AI”,同学们完成了认知觉醒:AI 是效率工具,而非竞争对手,人机协同才是 AI 时代的核心生存法则。
二、战略破局:
共演战略,拆解复杂环境的
底层密码

复杂环境下,传统静态战略早已失效。路教授提出的共演战略,以 “1-2-4-6-12-48” 的完整操作系统,将抽象战略拆解为可落地、可迭代的行动框架,搭配 “见终局、揽全局、知时局、应变局” 十二字心法,成为同学破解困局的核心武器。

同学感悟

战略不是墙上的标语,而是 “格局 × 视野” 的动态思维。共演战略将用户、组织、产品、市场四要素动态协同,覆盖创业、成长、扩张、转型全生命周期,让原本晦涩的战略理论,变成了可直接套用的管理工具。
十二字战略心法彻底刷新我的认知。见终局是锚定长期方向,揽全局是统筹全要素资源,知时局是把握当下节奏,应变局是灵活调整策略,这正是应对复杂环境的底层思维逻辑。
用内部确定性应对外部不确定性,是课程最实用的启示。用战略定力应对环境变化,用流程标准应对需求波动,用价值分配激励团队,用企业文化穿越时代周期,让企业在波动中行稳致远。
以终为始锚定全球供应链服务目标,揽全局统筹航线、客户、市场,用共演战略破解航运周期波动难题。
共演战略的核心,是在不确定性中找确定性,在不连续性中建连续性,这也成为所有同学的共识。
三、实战淬炼:
沙盘推演,把战略失误留在课堂

“沙盘是最便宜的战略实验室,在这里犯错,不会让公司倒闭。” 课程最具特色的沙盘实战推演,让同学们沉浸式体验企业从创业到转型的全周期经营,在试错中沉淀战略直觉,把教训留在课堂,把经验带回企业。

同学自省

我们组初期因产品布局分散、资源投入保守、组织协同不足,沦为北区倒数第一。深度复盘后聚焦核心产品、统一团队目标、闭环执行,最终实现逆势翻盘。现实中试错成本极高,沙盘让我们低成本踩坑、高效复盘。
沙盘中我们因营销费用误判、战略分散错失扩张机会,深刻体会到 “聚焦> 分散、现金流 > 估值、联盟 > 内卷” 的真理。战略不是盲目扩张,而是精准聚焦、动态适配竞争环境。
沙盘复盘让我看清战略迷失的根源:错把阶段性胜利当终局、用户 - 组织 - 产品 - 市场四要素联动断裂、发展阶段与战略错配。用四局思维重构决策,才能在复杂竞争中找准方向。
8 轮沙盘推演,涵盖技术研发、市场竞标、资源调配、转型决策全流程,同学们在模拟商战中,把共演战略理论彻底吃透,实现了从理论认知到实战体感的跨越。
四、知行合一:
从课堂到实战,战略心法落地
企业增长

课程的最终价值,在于学以致用。66位同学来自不同行业,却都将课程所学与本职工作深度结合,把战略心法转化为企业增长的实际动力。

同学知行合一

结合课程理论,我们将以标准化建立确定性,以流程化保障连续性,优化设计流程、强化跨专业协同,支撑企业高端化、国际化转型。
摒弃传统 “接单卖货” 思维,以共演战略指导销售工作,聚焦高端客户、优化产品结构、联动产销研协同,用战略思维驱动市场高质量增长。
战略不是高层专属,财务、人力、法务等职能部门也要主动 “共演”。提前布局风险预案、优化资源配置、强化团队协同,用职能支撑战略,让企业在复杂环境中韧性生长。
将共演战略用于学校发展,聚焦科创特色、建立动态复盘机制,用战略思维破解民办学校发展难题。
结语

从 AI 时代的认知觉醒,到共演战略的理论破局;从沙盘实战的沉浸式试错,到回归本职的落地践行,同学们在本次课程中完成了从 “知道” 到 “做到” 的蜕变。
这堂《AI 时代复杂环境下的企业战略管理》课程,没有空洞的理论说教,而是用一套可落地的共演战略操作系统、一场低成本的沙盘实战、一句句直击本质的金句,帮企业管理者破解复杂环境的战略困局,在 AI 时代找到穿越周期的核心密钥。
无论是应对 AI 冲击、破解战略迷茫,还是突破增长瓶颈、强化组织能力,这堂课程都能为企业管理者提供务实的方法论与实战经验。
文末彩蛋
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夜雨聆风