135编辑器与成都银杏酒店管理学院双向授牌,共建实践育人新平台
为践行企业社会责任,推动AI新媒体产业人才培育,搭建校企协同发展桥梁,5月13日下午,135编辑器与成都银杏酒店管理学院双向授牌仪式圆满举行。

此次授牌标志着135编辑器正式成为成都银杏酒店管理学院校外实践教学基地,同时成都银杏酒店管理学院也成为135编辑器AI新媒体营销内容创作实践基地,双方将以基地为纽带,实现资源互补、携手共赢,助力新媒体行业高质量发展。135编辑器企业代表、成都银杏酒店管理学院领导及老师代表出席仪式,共同见证这一重要合作时刻。
仪式现场,成都银杏酒店管理学院院长及135编辑器本次代表围绕企业发展理念、核心优势及校企合作愿景分别发表了致辞。学校对135编辑器在AI新媒体领域的专业实力和行业影响力给予高度认可,详细介绍了学校在应用型人才培养方面的办学特色、课程体系及实践成果,表达了与135编辑器深化合作、共育复合型新媒体人才的迫切意愿和坚定信心,希望借助135编辑器的产业资源和技术优势,拓宽学生实践渠道,提升人才培养质量;

此次与成都银杏酒店管理学院建立双向合作,是135编辑器布局AI新媒体营销人才培育、履行企业社会责任的重要举措,更是企业与高校携手,打通“产业需求-人才培养-实践落地”闭环的关键一步。期待借助双方的优势和人才力量,推动AI新媒体营销内容创作的创新突破,实现校企协同发展、互利共赢。
致辞结束后,授牌环节正式启动。135编辑器企业代表,向成都银杏酒店管理学院授予“135编辑器AI新媒体营销内容创作实践基地”牌匾;成都银杏酒店管理学院代表向135编辑器授予“成都银杏酒店管理学院校外实践教学基地”牌匾。

双方负责人郑重交接牌匾、合影留念,标志着双方合作正式进入实质性推进阶段,开启了“校企共建、资源共享、优势互补、协同育人”的全新格局。
授牌仪式结束后,135编辑器为成都银杏酒店管理学院市场营销大三学生开展了专题培训分享,分享主题为《从课堂到职场:AI赋能新媒体营销策划实战进阶》,旨在帮助学生打通课堂知识与职场实践的壁垒,提升新媒体营销策划的实操能力与职场适配度。

此次培训紧密结合市场营销专业学生的学习特点与未来职场需求,从思维重塑到实操落地,层层递进、干货满满。

培训中,讲师通过对比课堂理论学习与职场实际工作的差异,引导学生跳出“应试型”课堂思维,建立“结果导向、用户为王”的职场营销思维,学会从市场需求、用户痛点出发思考营销问题;还聚焦微信公众号、视频号、小程序等核心生态场景,拆解不同场景的营销逻辑与运营技巧,帮助学生找准新媒体营销的主战场,明确不同平台的内容定位与传播规律;更结合职场案例,分享新媒体行业的职业发展路径与职场素养要求,引导学生树立正确的职业价值观,培养沟通协作、问题解决、持续学习的核心能力,为未来顺利步入职场奠定基础。

作为深耕AI新媒体领域的标杆企业,135编辑器始终重视人才培育与产教融合工作。此次与成都银杏酒店管理学院的双向授牌及专题培训,不仅为企业搭建了人才储备与培养的重要平台,也为高校人才培养提供了贴合产业需求的实践载体。
未来,135编辑器将持续深化与高校的合作,不断丰富合作内涵、创新合作模式,在课程开发、师资互聘、实践实训、项目攻关等方面开展全方位合作,助力培育更多优秀的AI新媒体营销人才,为行业发展注入源源不断的新动能,同时也以实际行动践行企业担当,推动教育与产业深度融合、协同发展。

夜雨聆风